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Information

Educateur.rice spécialisé.e H/F H/F

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Détail de l'offre

Informations générales

Structure concernée

Groupe SOS Solidarités est un acteur majeur du secteur social et médico-social en France : handicap, addictions, asile et intégration, inclusion professionnelle, habitat et santé, Justice, Santé des femmes, santé communautaire… C'est notamment le 1er gestionnaire associatif d'établissements de soins avec hébergement temporaire, et le 2e acteur associatif de la lutte contre les addictions.

Sa mission : apporter des réponses concrètes et innovantes aux enjeux de solidarités, en accompagnant inconditionnellement les publics dans leur autonomie, pour faire en sorte que personne ne soit au bout de son histoire, aujourd'hui comme demain.

Groupe SOS Solidarités est une association du Groupe SOS. Rejoindre le Groupe SOS, c'est choisir un métier qui a du sens, dans une grande organisation non lucrative qui agit pour le vivre-ensemble, en France et dans le monde. Il se distingue par son audace, son approche entrepreneuriale et l'engagement de ses 22 000 employé.e.s face aux défis sociaux et environnementaux.

Employeur engagé, le Groupe SOS défend l'accès à l'emploi pour toutes et tous, indépendamment de l'origine, du genre, de l'orientation sexuelle, de la religion, du handicap ou du parcours de vie. Il valorise et soutient les métiers essentiels à la cohésion sociale, contribuant ainsi à un avenir plus inclusif et durable.  

Précision sur l'appellation de la structure

CSAPA CAMARGUE - La Maison Jaune

Type de structure

CSAPA

Description du poste

Métier

EDUCATION, ANIMATION, PREVENTION - ANIMATEUR/RICE PREVENTION

Intitulé du poste

Educateur.rice spécialisé.e H/F H/F

Missions

Vous aimez le contact, vous êtes polyvalent et rigoureux, rejoignez une équipe pluridisciplinaire intervenant auprès de personnes en situation d’addiction. Dans le cadre d’un projet d’« aller-vers » vous serez en charge de mettre en oeuvre et d’évaluer des actions de diagnostic, prévention, formation et de développement de projets de Réduction Des Risques et des Dommages concernant les conduites addictives auprès des professionnels et publics des structures partenaires (AHI, Seniors et Handicap).


Vos missions :


-          Rencontrer et présenter le projet auprès des équipes pluri-disciplinaires


-          S’immerger dans les structures partenaires pour faire un état des lieux des pratiques et analyser les données recueillies afin de proposer des interventions adaptées.


-          Concevoir et animer des séances d’information et/ou de sensibilisation en direction des professionnels et des usagers.


-          Décliner et planifier son action sous la forme d'ateliers, de sensibilisations et formations, de prévention, de groupe de parole, de co-construction de projets de réduction des risques et des dommages,


-          Analyser l’impact de nos actions au travers d’outils d’évaluation mis à disposition


-          Participation aux réunions internes (réunions institutionnelles et séances mensuelles d'analyse des pratiques) ainsi qu'aux groupes de travail autour de la démarche qualité.


-          Contribution à l'élaboration du partenariat et à la réalisation du rapport d'activité de la structure (données quantitatives et analyse qualitative).

Profil recherché

Connaissance des addictions et de la réduction des risques appréciée


Capacités d'organisation et d'adaptation.


Qualité relationnelle et d'écoute


Maîtrise des outils informatiques


Titulaire du diplôme de travailleur social


Permis B

Type de contrat

Contrat à Durée Déterminée (CDD)

Durée du contrat

12 mois

Temps de travail

Temps Plein

Travail de nuit

Non

Statut

Non cadre

Convention collective

CCN 66 :Convention collective nationale de travail des etablissements et services pour personnes inadaptées et handicapées du 15 mars 1966

Informations complémentaires

Début du contrat

01.01.2026

Avantages

Titre-repas, Remboursement partiel abonnement transports collectifs, Remboursement total abonnement vélos en libre-service, Complémentaire santé avec prise en charge partielle employeur, Contrat de prévoyance, Comité d'entreprise.

Critères candidat

Diplôme exigé

Niveau 5 - (BAC+2)

Spécialité

Education/ Animation/ Prévention

Niveau d'études min. requis

Niveau 5 : Bac +2

Niveau d'expérience min. requis

3 ans ou plus

Localisation du poste

Poste/Mission basé(e) à

Europe, France

Ville

Arles

Code postal

13200

Demandeur

Poste à pourvoir le

01.01.2026

Suivi par

Responsable principal

Fanny MOURIER

Email

fanny.mourier@groupe-sos.org


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