Informations générales
Structure concernée
Groupe SOS Solidarités est un acteur majeur du secteur social et médico-social en France : handicap, addictions, asile et intégration, inclusion professionnelle, habitat et santé, Justice, Santé des femmes, santé communautaire… C'est notamment le 1er gestionnaire associatif d'établissements de soins avec hébergement temporaire, et le 2e acteur associatif de la lutte contre les addictions.
Sa mission : apporter des réponses concrètes et innovantes aux enjeux de solidarités, en accompagnant inconditionnellement les publics dans leur autonomie, pour faire en sorte que personne ne soit au bout de son histoire, aujourd'hui comme demain.
Groupe SOS Solidarités est une association du Groupe SOS. Rejoindre le Groupe SOS, c'est choisir un métier qui a du sens, dans une grande organisation non lucrative qui agit pour le vivre-ensemble, en France et dans le monde. Il se distingue par son audace, son approche entrepreneuriale et l'engagement de ses 22 000 employé.e.s face aux défis sociaux et environnementaux.
Employeur engagé, le Groupe SOS défend l'accès à l'emploi pour toutes et tous, indépendamment de l'origine, du genre, de l'orientation sexuelle, de la religion, du handicap ou du parcours de vie. Il valorise et soutient les métiers essentiels à la cohésion sociale, contribuant ainsi à un avenir plus inclusif et durable.
Précision sur l'appellation de la structure
ACT GUYANE
Type de structure
ACT
Description du poste
Métier
SOINS - INFIRMIER.ERE
Intitulé du poste
INFIRMIER (ERE) H/F
Missions
Au sein d'une équipe pluridisciplinaire des ACT Hors les Murs de Rémire Montjoly, vous participer à l'accompagnement des personnes accueillies en assurant un suivi paramédical. Vous dispensez des soins de nature préventive, éducative tout en respectant l'intimité, la dignité, les droits des usagers, et en privilégiant le relationnel.
Activités :
I. ANALYSE DE LA SITUATION DE LA PERSONNE ACCUEILLIE ET DIAGNOSTIC INFIRMIER
Accueillir les nouveaux résidents.
Établir une relation de confiance, informer et expliquer en rassurant la personne.
Participer à l'évaluation et à l'orientation des personnes accueillies vers les interlocuteurs médicaux appropriés.
II. ACCOMPAGNEMENT ET SUIVI PARAMEDICAL
Veiller à la mise en place, à l'exécution et au contrôle des soins.
Assurer les transmissions orales et écrites garantissant la continuité des soins.
Accompagner dans l'observance des traitements.
Remplir, mettre à jour et gérer les dossiers infirmiers.
Suivre et mettre à jour la pharmacie de premiers secours.
Suivre l'état de santé des personnes accueillies par une prise d'informations régulière.
Effectuer des visites à domiciles.
Accompagner les personnes dans certaines démarches ou consultations.
III. EDUCATION À LA SANTÉ
Respecter et faire respecter les règles d'hygiène.
Dispenser des conseils et un soutien en matière d'éducation à la santé.
Animer des ateliers thématiques en lien avec la santé.
IV. TRAVAIL EN EQUIPE PLURIDISCIPLINAIRE ET EN PARTENARIAT
Sensibilisation des équipes aux problèmes d'hygiène rencontrés par les personnes accueillies.
Participer activement aux réunions d'équipes.
Participer aux instances institutionnelles
Contribuer au renforcement du service dans son domaine de compétences.
Participer au recueil et à l'analyse de données nécessaires à l'établissement du rapport d'activité.
Participer à la démarche qualité mise en œuvre au sein de l'établissement.
Collaborer et participer aux actions de prévention et de gestion des risques.
Participer aux formations.
Participer à l'organisation du quotidien, à l'animation collective en concertation avec les autres intervenants.
V. FORMATION ET ENCADREMENT DES STAGIAIRES
Tenir à jour ses connaissances en s'informant de façon continue.
Participer à l'encadrement des stagiaires.
Profil recherché
Vous êtes impérativement titulaire du Diplôme d'État d'infirmier(e)
Nous recherchons une personne ayant une expérience dans l'accompagnement Médico-social des personnes. Motivée, dynamique, avec une grande capacité d'adaptation et un sens de la diplomatie, une bonne capacité à travailler en équipe réduite ou seule. Maîtrise de l'environnement bureautique et internet.
Permis B obligatoire
Type de contrat
Contrat à Durée Indéterminée (CDI)
Temps de travail
Temps Plein
Travail de nuit
Non
Statut
Non cadre
Rémunération brute annuelle (exemple : 30 000 à 35 000 euros)
34 A 35 K
Convention collective
CCN 51 : Convention collective nationale des établissements privés d'hospitalisation, de soins, de cure et de garde à but non lucratif du 31 octobre 1951
Informations complémentaires
Qualification (CCN)
INFIRMIER
Début du contrat
08/08/2026
Avantages
AVANTAGES :
CSE ENTREPRISE
Prise en charge mutuelle à 50% sur montant de base
CHEQUES DEJEUNER
SEGUR 1 + 2
Critères candidat
Diplôme exigé
Niveau 6 - (BAC+3/4)
Spécialité
Paramédical
Niveau d'études min. requis
Niveau 6 : Bac +3 ou +4
Niveau d'expérience min. requis
3 ans ou plus
Localisation du poste
Poste/Mission basé(e) à
Europe, France, DOM, Guyane (973)
Ville
REMIRE MONTJOLY
Code postal
97354
Demandeur
Poste à pourvoir le
08/08/2026
Suivi par
Responsable principal
NALI CATHERINE YA
Email
catherine.ya-nali@groupe-sos.org
