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Information

EDUCATEUR.RICE SPECIALISE.E H/F

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Détail de l'offre

Informations générales

Structure concernée

Groupe SOS Jeunesse est le premier acteur associatif de la protection de l'enfance en France.

Sa mission : éduquer et protéger enfants, adolescent·e·s et jeunes majeur·e·s en difficulté compte-tenu de leur environnement familial, social et économique. Soutien à la parentalité, accueil de mineurs et jeunes majeurs en danger ou en risque de danger, en difficultés psychologiques, alternatives à l'incarcération et accompagnement à l'insertion socio-professionnelle… Groupe SOS Jeunesse met en œuvre des moyens innovants d'aide, de soutien et d'accompagnement pour donner les mêmes chances à chaque enfant.

Groupe SOS Jeunesse est une association du Groupe SOS. Rejoindre le Groupe SOS, c'est choisir un métier qui a du sens, dans une grande organisation non-lucrative qui agit pour le vivre-ensemble, en France et dans le monde.
Employeur engagé, le Groupe SOS défend l'accès à l'emploi pour toutes et tous, indépendamment de l'origine, du genre, de l'orientation sexuelle, de la religion, du handicap ou du parcours de vie. Il valorise et soutient les métiers essentiels à la cohésion sociale, contribuant ainsi à un avenir plus inclusif et durable.  

Précision sur l'appellation de la structure

SAE

Type de structure

Autre / à définir

Description du poste

Métier

EDUCATION, ANIMATION, PREVENTION - EDUCATEUR.RICE SPECIALISE.E

Intitulé du poste

EDUCATEUR.RICE SPECIALISE.E H/F

Missions

Groupe SOS Jeunesse est le premier acteur associatif de la protection de l'enfance en France.
Sa mission : éduquer et protéger enfants, adolescent·e·s et jeunes majeur·e·s en difficulté compte-tenu de leur environnement familial, social et économique. Soutien à la parentalité, accueil de mineurs et jeunes majeurs en danger ou en risque de danger, en difficultés psychologiques, alternatives à l'incarcération et accompagnement à l'insertion socio-professionnelle… Groupe SOS Jeunesse met en œuvre des moyens innovants d'aide, de soutien

Notre Service Jeunes Majeurs accompagne un groupe de 14 jeunes adultes (public mixte de 18 à 21 ans) hébergés en appartements éducatifs. Le service prend en charge des parcours diversifiés, dont 5 situations dites complexes, nécessitant une attention spécifique, un étayage renforcé et une forte capacité d'adaptation partenariale.

Missions principales
Au sein d'une équipe pluridisciplinaire accompagnée par une cheffe de service, vos missions s'articulent autour des axes suivants :

Accompagnement individualisé au logement : Soutien dans l'appropriation et l'entretien du cadre de vie et gestion quotidienne de l'appartement.
Travail sur l'autonomie globale : Apprentissage de la gestion du budget, de l'alimentation, de la santé et de l'organisation de la vie quotidienne.
Accès aux droits communs : Accompagnement dans les démarches administratives, juridiques et sociales.
Insertion sociale et professionnelle : Soutien actif pour lancer les jeunes adultes sur le chemin de l'insertion durable (études, formation, emploi).
Gestion des situations complexes : Veille éducative renforcée et ajustement des postures d'accompagnement pour les 5 situations spécifiques identifiées au sein de la file active.
Environnement et conditions de travail
Travail en équipe pluridisciplinaire : Participation active et régulière aux réunions d'équipe pour échanger sur les situations et coordonner les actions éducatives.
Soutien et analyse des pratiques : Bénéficiez d'une analyse professionnelle mensuelle afin d'être soutenu(e), guidé(e) et sécurisé(e) dans votre pratique quotidienne, notamment face aux situations complexes.
Public accueilli : 14 jeunes majeurs (mixtes) de 18 à 21 ans.

Profil recherché

Titulaire du Diplôme d'État d'Éducateur Spécialisé (DEES) (ou équivalent).
Expérience significative auprès de jeunes majeurs, en protection de l'enfance et/ou dans l'accompagnement de publics dits "complexes" (troubles du comportement, ruptures multiples, doubles diagnostics, etc.).
Capacité à prendre du recul, solides compétences relationnelles, sens des responsabilités et rigueur dans l'écrit professionnel.
Permis B recommandé.

Type de contrat

Contrat à Durée Indéterminée (CDI)

Temps de travail

Temps Plein

Travail de nuit

Non

Statut

Non cadre

Rémunération brute annuelle (exemple : 30 000 à 35 000 euros)

30 000 à 35 000

Convention collective

CCN 66 :Convention collective nationale de travail des etablissements et services pour personnes inadaptées et handicapées du 15 mars 1966

Informations complémentaires

Qualification (CCN)

CC 66

Début du contrat

Dés que possible

Avantages

Mutuelle , transport...

Critères candidat

Diplôme exigé

Niveau 5 - (BAC+2)

Spécialité

Education/ Animation/ Prévention

Niveau d'études min. requis

Niveau 6 : Bac +3 ou +4

Niveau d'expérience min. requis

Débutant

Localisation du poste

Poste/Mission basé(e) à

Europe, France, Ile-de-France

Ville

117 BD MARECHAL JUIN

Code postal

78220

Demandeur

Poste à pourvoir le

DES QUE POSSIBLE

Suivi par

Responsable principal

Stephanie GILLIET

Email

stephanie.gilliet@groupe-sos.org


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