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Auxiliaire Socio Educative -36505 - AUXILIAIRE PETITE ENFANCE H/F

Wed, 26 Aug 2026 11:54:24 Z

Métier : EDUCATION, ANIMATION, PREVENTION/AUXILIAIRE SOCIO-EDUCATIF
Type de contrat : Contrat à Durée Indéterminée (CDI)
Description du poste :
Si CDI: Afin de compléter notre équipe, nous recherchons un.e auxiliaire petite enfance à temps partiel pour notre crèche Champerret située dans le 17e arrondissement de Paris. Dans une ambiance chaleureuse et sécurisante, notre équipe de professionnels veille au bien-être de votre enfant pour l’accompagner sur le chemin de l’éveil et de l’autonomie. La crèche Champerret est labellisée « crèche à vocation d’insertion professionnelle » (AVIP) par la CAF de Paris pour mettre à disposition des places d’accueil pour les jeunes enfants de moins de 3 ans dont les parents sont éloignés de l’emploi et volontaires pour s’engager dans une démarche active d’emploi ou de formation. Ils peuvent bénéficier d’un accompagnement social et professionnel en vue de leur intégration durable sur le marché du travail. Située dans le 17e arrondissement de Paris, la crèche Champerret accueille 20 enfants (âgés de 3 mois à 4 ans) et leurs familles dans deux sections. En tant qu'auxiliaire petite enfance, et sous l'autorité du responsable d'établissement, vous contribuez à répondre de façon individuelle et collective aux besoins fondamentaux de chaque enfant en lien avec sa famille. Avec l'équipe, vous favorisez le bien-être du jeune enfant sur le plan psychomoteur, affectif et relationnel dans un cadre sécurisé et sécurisant. A ce titre vous accueillez et accompagnez les familles, dans le respect de celles-ci, vous assurez les transmissions relatives à l'enfant de manière à assurer une continuité dans la satisfaction de leurs besoins. Vous accueillez et prenez en charge des enfants et vous les accompagnez dans leur adaptation à la vie en collectivité. Vous assurez au jeune enfant tous les soins quotidiens (accueil et départ des enfants, repas, change, sieste, jeux, activités) en respectant individuellement ses besoins et son rythme. De plus, vous participez à la dynamique éducative et aux activités d'éveil et de soins mises en place par l'équipe éducative. Enfin, vous participez aux réunions d'équipe ainsi qu'à la réflexion et à l'élaboration du projet d'établissement. Salaire à partir de 1 229 euros selon expérience

Curieux et créatif, vous êtes prêt à vous investir dans une association en fort développement. Impérativement titulaire du CAP petite enfance ou d'un des diplômes prévus sur l'arrêté du 29 juillet 2022 , vous bénéficiez idéalement d'une première expérience dans le domaine de la petite enfance et plus précisément dans l'accueil de l'enfant en collectivité. Vous avez les connaissances et/ savoir-faire suivants : - Etre capable de prendre en charge un groupe d'enfants - Avoir des notions de techniques éducatives - Respecter les règles d'hygiène et de sécurité Vous êtes dotés d'aptitudes relationnelles qui vous permettent de tisser des liens professionnels et de confiance avec enfants, parents et équipe. Enfin, soucieux du développement de vos compétences, nous vous proposons des parcours professionnels par le biais d'accompagnements individualisés et de formations.
Ville : Paris
Niveau d'études min. requis : Niveau 3 : CAP, BEP

Auxiliaire Socio Educative -36504 - AUXILIAIRE PETITE ENFANCE H/F

Wed, 26 Aug 2026 11:42:43 Z

Métier : EDUCATION, ANIMATION, PREVENTION/AUXILIAIRE SOCIO-EDUCATIF
Type de contrat : Contrat à Durée Déterminée (CDD)
Description du poste :
Dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons un.e auxiliaire petite enfance pour notre crèche Champerret situé dans le 17e arrondissement. Dans une ambiance chaleureuse et sécurisante, notre équipe de professionnels veille au bien-être de votre enfant pour l’accompagner sur le chemin de l’éveil et de l’autonomie. Située dans le 17e arrondissement de Paris, la crèche Champerret accueille 20 enfants (âgés de 3 mois à 4 ans) et leurs familles dans deux sections. Les espaces sont conçus et aménagés par notre équipe pour répondre aux besoins des enfants: explorer, jouer, courir, sauter, se cacher, se nourrir, se laver, se reposer, rêver… Nous avons également la chance de disposer d’un jardin accessible depuis les pièces de vie ce qui permet aux enfants de profiter pleinement de l’extérieur. En tant qu'auxiliaire petite enfance, et sous l'autorité du responsable d'établissement, vous contribuez à répondre de façon individuelle et collective aux besoins fondamentaux de chaque enfant en lien avec sa famille. Avec l'équipe, vous favorisez le bien-être du jeune enfant sur le plan psychomoteur, affectif et relationnel dans un cadre sécurisé et sécurisant. A ce titre vous accueillez et accompagnez les familles, dans le respect de celles-ci, vous assurez les transmissions relatives à l'enfant de manière à assurer une continuité dans la satisfaction de leurs besoins. Vous accueillez et prenez en charge des enfants et vous les accompagnez dans leur adaptation à la vie en collectivité. Vous assurez au jeune enfant tous les soins quotidiens (accueil et départ des enfants, repas, change, sieste, jeux, activités) en respectant individuellement ses besoins et son rythme. De plus, vous participez à la dynamique éducative et aux activités d'éveil et de soins mises en place par l'équipe éducative. Enfin, vous participez aux réunions d'équipe ainsi qu'à la réflexion et à l'élaboration du projet d'établissement. Salaire à partir de 2 151 euros selon expérience

Curieux et créatif, vous êtes prêt à vous investir dans une association en fort développement. Impérativement titulaire du CAP petite enfance ou d'un des diplômes prévus sur l'arrêté du 29 juillet 2022 , vous bénéficiez idéalement d'une première expérience dans le domaine de la petite enfance et plus précisément dans l'accueil de l'enfant en collectivité. Vous avez les connaissances et/ savoir-faire suivants : - Etre capable de prendre en charge un groupe d'enfants - Avoir des notions de techniques éducatives - Respecter les règles d'hygiène et de sécurité Vous êtes dotés d'aptitudes relationnelles qui vous permettent de tisser des liens professionnels et de confiance avec enfants, parents et équipe. Enfin, soucieux du développement de vos compétences, nous vous proposons des parcours professionnels par le biais d'accompagnements individualisés et de formations.
Ville : Paris
Niveau d'études min. requis : Niveau 3 : CAP, BEP

7726 CDD ASE remp S. M-A-36479 - AUXILIAIRE PETITE ENFANCE H/F

Tue, 25 Aug 2026 13:13:08 Z

Métier : EDUCATION, ANIMATION, PREVENTION/AUXILIAIRE SOCIO-EDUCATIF
Type de contrat : Contrat à Durée Déterminée (CDD)
Description du poste :
Dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons un.e auxiliaire petite enfance pour notre crèche Parc de Passy située dans le 16e arrondissement de Paris. La crèche Parc de Passy accueille 38 enfants âgés de 2 mois et demi à 4 ans. En tant qu'auxiliaire petite enfance, et sous l'autorité du responsable d'établissement, vous contribuez à répondre de façon individuelle et collective aux besoins fondamentaux de chaque enfant en lien avec sa famille. Avec l'équipe, vous favorisez le bien-être du jeune enfant sur le plan psychomoteur, affectif et relationnel dans un cadre sécurisé et sécurisant. A ce titre vous accueillez et accompagnez les familles, dans le respect de celles-ci, vous assurez les transmissions relatives à l'enfant de manière à assurer une continuité dans la satisfaction de leurs besoins. Vous accueillez et prenez en charge des enfants et vous les accompagnez dans leur adaptation à la vie en collectivité. Vous assurez au jeune enfant tous les soins quotidiens (accueil et départ des enfants, repas, change, sieste, jeux, activités) en respectant individuellement ses besoins et son rythme. De plus, vous participez à la dynamique éducative et aux activités d'éveil et de soins mises en place par l'équipe éducative. Enfin, vous participez aux réunions d'équipe ainsi qu'à la réflexion et à l'élaboration du projet d'établissement. Salaire à partir de 2151 euros selon expérience

Curieux et créatif, vous êtes prêt à vous investir dans une association en fort développement. Impérativement titulaire du CAP petite enfance ou d'un des diplômes prévus sur l'arrêté du 29 juillet 2022 , vous bénéficiez idéalement d'une première expérience dans le domaine de la petite enfance et plus précisément dans l'accueil de l'enfant en collectivité. Vous avez les connaissances et/ savoir-faire suivants : - Etre capable de prendre en charge un groupe d'enfants - Avoir des notions de techniques éducatives - Respecter les règles d'hygiène et de sécurité Vous êtes dotés d'aptitudes relationnelles qui vous permettent de tisser des liens professionnels et de confiance avec enfants, parents et équipe. Enfin, soucieux du développement de vos compétences, nous vous proposons des parcours professionnels par le biais d'accompagnements individualisés et de formations.
Ville : Paris
Niveau d'études min. requis : Niveau 3 : CAP, BEP

7726 CDD ASE -36476 - AUXILIAIRE PETITE ENFANCE H/F

Tue, 25 Aug 2026 09:59:15 Z

Métier : EDUCATION, ANIMATION, PREVENTION/AUXILIAIRE SOCIO-EDUCATIF
Type de contrat : Contrat à Durée Déterminée (CDD)
Description du poste :
Dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons un.e auxiliaire petite enfance pour notre crèche Parc de Passy située dans le 16e arrondissement de Paris. La crèche Parc de Passy accueille 38 enfants âgés de 2 mois et demi à 4 ans. En tant qu'auxiliaire petite enfance, et sous l'autorité du responsable d'établissement, vous contribuez à répondre de façon individuelle et collective aux besoins fondamentaux de chaque enfant en lien avec sa famille. Avec l'équipe, vous favorisez le bien-être du jeune enfant sur le plan psychomoteur, affectif et relationnel dans un cadre sécurisé et sécurisant. A ce titre vous accueillez et accompagnez les familles, dans le respect de celles-ci, vous assurez les transmissions relatives à l'enfant de manière à assurer une continuité dans la satisfaction de leurs besoins. Vous accueillez et prenez en charge des enfants et vous les accompagnez dans leur adaptation à la vie en collectivité. Vous assurez au jeune enfant tous les soins quotidiens (accueil et départ des enfants, repas, change, sieste, jeux, activités) en respectant individuellement ses besoins et son rythme. De plus, vous participez à la dynamique éducative et aux activités d'éveil et de soins mises en place par l'équipe éducative. Enfin, vous participez aux réunions d'équipe ainsi qu'à la réflexion et à l'élaboration du projet d'établissement. Salaire à partir de 2151 euros selon expérience

Curieux et créatif, vous êtes prêt à vous investir dans une association en fort développement. Impérativement titulaire du CAP petite enfance ou d'un des diplômes prévus sur l'arrêté du 29 juillet 2022 , vous bénéficiez idéalement d'une première expérience dans le domaine de la petite enfance et plus précisément dans l'accueil de l'enfant en collectivité. Vous avez les connaissances et/ savoir-faire suivants : - Etre capable de prendre en charge un groupe d'enfants - Avoir des notions de techniques éducatives - Respecter les règles d'hygiène et de sécurité Vous êtes dotés d'aptitudes relationnelles qui vous permettent de tisser des liens professionnels et de confiance avec enfants, parents et équipe. Enfin, soucieux du développement de vos compétences, nous vous proposons des parcours professionnels par le biais d'accompagnements individualisés et de formations.
Ville : Paris
Niveau d'études min. requis : Niveau 3 : CAP, BEP

2026-36448 - SURVEILLANT DE NUIT H/F

Mon, 24 Aug 2026 08:20:08 Z

Métier : EDUCATION, ANIMATION, PREVENTION/SURVEILLANT.E DE NUIT
Type de contrat : Contrat à Durée Indéterminée (CDI)
Description du poste :
Vous travaillez au sein d'une unité d'hébergement du pôle MECS, hébergeant des enfants confiés sur décision judiciaire à l'Aide Sociale à l'Enfance. Au sein d'une équipe pluridisciplinaire (éducateurs, psychologue, infirmier, secrétaire, ouvrier, …) et rattaché au chef de service, vous assurez la surveillance et la sécurité des jeunes durant la nuit sur l'unité. Vous réalisez votre mission dans le respect des personnes accueillies et dans le respect du projet d'établissement et du règlement intérieur. En qualité de surveillant de nuit auprès de jeunes en difficulté, vous tenez un rôle d'observation, de surveillance et d'écoute et transmettez (à l'écrit et à l'oral) les informations au reste de l'équipe. Vous veillez, durant les soirées, à leur bien être psychique et physique en vous rendant dans les différents appartements et lieux d'hébergement. Concrètement, vous : - Effectuez les rondes de surveillance - Contrôlez les allées et venues dans les différents lieux - Vérifiez régulièrement la sécurité des accès et la sécurité des personnes - Essayez de désamorcer les situations conflictuelles et adapter vos réponses au degré d'incident en respectant les procédures et les liens avec le personnel d'astreinte. - Etes disponible pour répondre aux demandes pendant la nuit - Prenez en charge les situations d'urgence en assurant la sécurité de personnes et en rendez compte - Etes particulièrement vigilant aux jeunes pouvant se mettre en danger (consommation de toxiques, fugues...) et tentez d'adopter une posture adaptée (en lien avec l'équipe, le chef de service). - Assurez le relais d'information auprès de l'équipe éducative entre la nuit et le jour. -Participez à des temps formalisés d'échanges et de transmissions avec l'équipe (réunions - analyse des pratiques).

Idéalement, vous avez suivi une formation de surveillant de nuit conforme à l'avenant 285 de la CCNT du 15/03/66 et disposez d'une première expérience dans le métier auprès d'un public de jeunes. Vous connaissez les règles d'hygiène et de sécurité propres aux établissements recevant du public (ERP). Rigoureux, autonome, vous êtes sensible aux problématiques des jeunes, avez le sens de l'écoute et savez-vous montrer rassurant. Vous savez alerter à bon escient. Vous avez le sens du travail en équipe et communiquez sans difficulté. Pour les candidatures internes: CV et lettre de motivation à adresser à la direction de pôle MECS, avec copie responsable RH
Ville : sedan
Niveau d'études min. requis : Niveau Autre : sortie en cours d'enseignement ou Formation sans diplôme

2026-36416 - SURVEILLANT.E DE NUIT H/F

Thu, 20 Aug 2026 14:40:28 Z

Métier : EDUCATION, ANIMATION, PREVENTION/SURVEILLANT.E DE NUIT
Type de contrat : Contrat à Durée Indéterminée (CDI)
Description du poste :
Le Foyer d'Hébergement est un établissement pour adultes en situation de handicap, qui propose un accompagnement adapté dans un cadre de vie stable et bienveillant. Le/la Surveillant(e) de nuit qualifié(e) assurera les missions suivantes, sous l'autorité du Chef de service : Assurer la sécurité des résidents et des biens. Veiller au confort et au bien-être des résidents. Mise en œuvre d’une prise en charge particulière d’un résident.

Profil : Maitrise de soi, capacité à faire face à une situation. Respect de l’usager. Discrétion professionnelle. Résistance au rythme du travail de nuit. Bonne connaissance des types de handicap. Prise d’initiative. Qualité relationnelle et de communication.
Ville : CHÂTEAU RENAULT
Niveau d'études min. requis : Niveau Autre : sortie en cours d'enseignement ou Formation sans diplôme

2026-36279 - SURVEILLANT DE NUIT H/F

Wed, 12 Aug 2026 11:20:10 Z

Métier : EDUCATION, ANIMATION, PREVENTION/SURVEILLANT.E DE NUIT
Type de contrat : Contrat à Durée Indéterminée (CDI)
Description du poste :
Vous travaillez au sein d'un établissement d'accompagnement de mineurs et jeunes majeurs au titre de la protection de l'enfance. Missions : Au sein d'une équipe pluridisciplinaire et sous l'autorité hiérarchique de la Directrice rattaché au responsable de service éducatif en lien fonctionnel, vous assurez la surveillance et la sécurité des jeunes durant la nuit, sur la MECS et sur les différents appartements en restant éveillé. Vous réalisez votre mission dans le respect des personnes accueillies et selon ce qui est convenu dans le projet d'établissement. En qualité de surveillant de nuit auprès de jeunes en difficulté, vous tenez un rôle d'observation, de surveillance et d'écoute et transmettez (à l'écrit et à l'oral) les informations au reste de l'équipe. Vous veillez, durant les soirées, à leur bien être psychique et physique en vous rendant dans les différents appartements et lieux d'hébergement. Concrètement, vous : - Effectuez les rondes de surveillance - Contrôlez les allées et venues dans les différents lieux - Vérifiez régulièrement la sécurité des accès et la sécurité des personnes - Essayez de désamorcer les situations conflictuelles et adapter vos réponses au degré d'incident en respectant les procédures et les liens avec le personnel d'astreinte. - Etes disponible pour répondre aux demandes pendant la nuit - Prenez en charge les situations d'urgence en assurant la sécurité de personnes et en rendez compte - Etes particulièrement vigilant aux jeunes pouvant se mettre en danger (consommation de toxiques, fugues...) et tentez d'adopter une posture adaptée (en lien avec l'équipe, le chef de service). - Assurez le relais d'information auprès de l'équipe éducative entre la nuit et le jour. -Participez à des temps formalisés d'échanges et de transmissions avec l'équipe (réunions d'équipes).

Idéalement, vous avez suivi une formation de surveillant de nuit conforme à l'avenant 285 de la CCNT du 15/03/66 et disposez d'une première expérience dans le métier auprès d'un public de jeunes. Vous connaissez les règles d'hygiène et de sécurité propres aux établissements recevant du public (ERP). Rigoureux, autonome, vous êtes sensible aux problématiques des jeunes, avez le sens de l'écoute et savez-vous montrer rassurant. Vous savez alerter à bon escient. Vous avez le sens du travail en équipe et communiquez sans difficulté.
Ville : Moissac
Niveau d'études min. requis : Niveau 3 : CAP, BEP

2026-36137 - SURVEILLANT DE NUIT

Tue, 04 Aug 2026 09:33:34 Z

Métier : EDUCATION, ANIMATION, PREVENTION/SURVEILLANT.E DE NUIT
Type de contrat : Contrat à Durée Indéterminée (CDI)
Description du poste :
Description de l'offre Le Centre Thérapeutique Résidentiel Collectif est un lieu d'hébergement et de soins de 20 places pour des personnes en démarche de soins présentant une problématique d’addiction. Au sein du CTR Entr’Acte Normandie, le.la surveillant.e de nuit assurera les missions de : Gérer l’accueil, la présence et l’orientation des usagers au sein d’un CSAPA résidentiel, en travaillant sur l’éducation à la santé et la prévention des risques liés à l’usage de substances psychoactives. Accueillir des consommateurs de substances psychoactives en situation de grande précarité dans un lieu d’hébergement, assurer le bon déroulement des nuits et la sécurité des usagers. Vous assurez la surveillance par une présence permanente auprès des 20 usagers (dans et aux abords immédiats du CTR) afin que la soirée et la nuit se passent sans incident (déroulement des repas, soirées conviviales, réveil des usagers…) tout en assurant la maintenance des lieux (tenue des lieux, prévention des dégradations, gestion de la laverie). Vous gérez les éventuels situations d’urgence et de tensions et appelez le cadre d’astreinte en cas de problème posé par les usagers, par l’équipe ou par un dysfonctionnement matériel. Vous participez aux réunions (staff de fin de journée, réunions mensuelles) et transmettez des informations et des observations sur les résidents pour un meilleur suivi de leur projet individualisé. Vous contribuez ainsi à la cohérence du travail de l’équipe pluridisciplinaire en conformité avec le projet d’établissement. Présentation de l'entreprise Site entreprise : http://www.groupe-sos.org Lieu de travail : 27 - Eure Type de contrat : Contrat à durée indéterminée Surveillant de nuit Salaire indicatif : Selon CC66 Qualification : non-cadre Conditions d'exercice : Horaires de nuit Poste à pourvoir dès que possible 1 ETP ASAP Expérience : Expérience souhaitée dans des fonctions similaires (en ESMS) Formation : Certificat de Surveillant.e de nuit qualifié.e (CPNE-FP)/CQP, "surveillant de nuit en secteur social, médico-social et sanitaire", études sanitaires et sociales Effectif de l'entreprise : - 20 salariés Secteur d'activité : hébergement social pour toxicomanes Envoyer votre CV et lettre de motivation : csapa.entracte-normandie@groupe-sos.org

Compétence(s) du poste - Connaitre la procédure d’urgence - Savoir à quel service s’adresser en cas d’incidents - Savoir observer - Savoir rester calme et réguler l’attente - Savoir communiquer - Savoir évaluer le degré d’urgence - Etre réactif en cas de problème - Savoir écouter les demandes, les évaluer et les orienter auprès des membres de l’équipe - S’exprimer avec clarté - Savoir mettre en confiance l’usager Autre(s) compétence(s) Capacité de rigueur d’adaptation et de disponibilité Aptitude à s’inscrire dans un travail d’équipe Capacité à gérer des conflits Capacité à poser un cadre bienveillant et ferme Qualité(s) professionnelle(s) Sens de l'organisation Réactivité et sens de l’initiative Sens de l’écoute et de la communication Discrétion
Ville : BERNAY
Niveau d'études min. requis : Niveau 4 : Baccalauréat ou équivalent

2026-35921 - Auxiliaire socio-éductative H/F

Mon, 27 Jul 2026 11:31:21 Z

Métier : EDUCATION, ANIMATION, PREVENTION/AUXILIAIRE SOCIO-EDUCATIF
Type de contrat : Contrat à Durée Indéterminée (CDI)
Description du poste :
Mission : Sous la responsabilité de l’équipe de Direction et en lien avec l’équipe de la maison relais, vous êtes en charge des repas collectifs tant en termes d’animation, de réalisation et de gestion des denrées. Vous pourrez être amenée à réaliser des accompagnements et animer des espaces collectifs. Vous devez être en capacité de mettre en place des conditions d’hébergement adapté et un fonctionnement convivial à la structure maison relais. Accueil et animation : - Accueil des résidents à leur admission et à leur retour après absence, alerte en cas d’absence imprévu ou de manque d’un contact au quotidien - A l’entrée dans la structure, possibilité de visite de l’appartement, état des lieux et remise des clés, visite des lieux collectifs et présentation du fonctionnement pratique pour l’accès aux équipements collectifs - Animation des réunions des résidents en lien avec la TISF - En lien avec la TISF, recensement et information des résidents sur les activités sociales et culturelles de proximité, accompagnements en fonction pour les inciter à y participer - Possibilité d’animation d’ateliers collectifs centrés sur les activités de la vie courante par exemple jardinage, courses, loisirs, etc en lien avec la TISF - Organisation et accompagnement pratique des résidents dans l’entretien ménager des parties communes - Surveillance des locaux, entretien et le cas échéant alertes de sécurité auprès de l’équipe de Direction, en lien avec l’agent technique chargé des travaux Administration et économat : - Approvisionnement de la structure en denrées alimentaires et petit matériel pour la cuisine - Elaboration et préparation des repas en commun avec les résidents qui le souhaitent - Remise en état de la salle commune après les repas en stimulant la participation des résidents

Compétences requises : Connaissance du projet de la structure Permis B indispensable Savoir-faire : - Garantir la qualité d’accueil - Anticiper et être prévoyant concernant le renouvellement des stocks - Savoir planifier les repas et préparer une cuisine familiale et équilibrée - Savoir appréhender les incidences des pathologies, handicaps et dépendances dans la vie quotidienne des personnes - Avoir une communication appropriée à la situation des personnes - Savoir observer, écouter, analyser les besoins et désirs de la personne dans tous les aspects de sa vie - Capacité à s’inscrire dans un travail d’équipe - Savoir appliquer et respecter les consignes de sécurité - Connaissance du règlement de fonctionnement - Connaissance du public et de ses problématiques - Savoir adapter son comportement à l’identité des personnes - Savoir solliciter au cours de ses interventions l’adhésion et la participation des personnes Savoir être : - Favoriser l’intégration, le lien social - Savoir inciter les résidents à la participation aux activités communes - Ecoute - Tolérance - Sérieux - Neutralité politique, religieuse et professionnelle - Confidentialité - Ouverture d’esprit - Sens du contact
Ville : LE BROC
Niveau d'études min. requis : Niveau 4 : Baccalauréat ou équivalent

CAP - TEMPS PLEIN - 1796-35936 - AUXILIAIRE PETITE ENFANCE H/F

Wed, 22 Jul 2026 14:28:45 Z

Métier : EDUCATION, ANIMATION, PREVENTION/AUXILIAIRE SOCIO-EDUCATIF
Type de contrat : Contrat à Durée Déterminée (CDD)
Description du poste :
Dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons un.e auxiliaire petite enfance pour notre multi-accueil Eugénie Eboue Tell situé au15 -19 rue Marcel Pagnol 33300 Bordeaux. En tant qu'auxiliaire petite enfance, et sous l'autorité du responsable d'établissement, vous contribuez à répondre de façon individuelle et collective aux besoins fondamentaux de chaque enfant en lien avec sa famille. Avec l'équipe, vous favorisez le bien-être du jeune enfant sur le plan psychomoteur, affectif et relationnel dans un cadre sécurisé et sécurisant. A ce titre vous accueillez et accompagnez les familles, dans le respect de celles-ci, vous assurez les transmissions relatives à l'enfant de manière à assurer une continuité dans la satisfaction de leurs besoins. Vous accueillez et prenez en charge des enfants et vous les accompagnez dans leur adaptation à la vie en collectivité. Vous assurez au jeune enfant tous les soins quotidiens (accueil et départ des enfants, repas, change, sieste, jeux, activités) en respectant individuellement ses besoins et son rythme. De plus, vous participez à la dynamique éducative et aux activités d'éveil et de soins mises en place par l'équipe éducative. Enfin, vous participez aux réunions d'équipe ainsi qu'à la réflexion et à l'élaboration du projet d'établissement. Salaire à partir de 2105 euros selon expérience

Curieux et créatif, vous êtes prêt à vous investir dans une association en fort développement. Impérativement titulaire du CAP petite enfance ou d'un des diplômes prévus sur l'arrêté du 29 juillet 2022 , vous bénéficiez idéalement d'une première expérience dans le domaine de la petite enfance et plus précisément dans l'accueil de l'enfant en collectivité. Vous avez les connaissances et/ savoir-faire suivants : - Etre capable de prendre en charge un groupe d'enfants - Avoir des notions de techniques éducatives - Respecter les règles d'hygiène et de sécurité Vous êtes dotés d'aptitudes relationnelles qui vous permettent de tisser des liens professionnels et de confiance avec enfants, parents et équipe. Enfin, soucieux du développement de vos compétences, nous vous proposons des parcours professionnels par le biais d'accompagnements individualisés et de formations.
Ville : BORDEAUX
Niveau d'études min. requis : Niveau 3 : CAP, BEP

CAP - TEMPS PARTIEL - 1792-35908 - AUXILIAIRE PETITE ENFANCE 80% H/F

Tue, 21 Jul 2026 08:21:39 Z

Métier : EDUCATION, ANIMATION, PREVENTION/AUXILIAIRE SOCIO-EDUCATIF
Type de contrat : Contrat à Durée Déterminée (CDD)
Description du poste :
Dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons un.e auxiliaire petite enfance à 80% (1 jour OFF/semaine) pour notre multi-accueil Micro-crèche Olympes de Gouges située 71 rue Albert Dhalenne, 93400 Saint Ouen sur Seine. En tant qu'auxiliaire petite enfance, et sous l'autorité du responsable d'établissement, vous contribuez à répondre de façon individuelle et collective aux besoins fondamentaux de chaque enfant en lien avec sa famille. Avec l'équipe, vous favorisez le bien-être du jeune enfant sur le plan psychomoteur, affectif et relationnel dans un cadre sécurisé et sécurisant. A ce titre vous accueillez et accompagnez les familles, dans le respect de celles-ci, vous assurez les transmissions relatives à l'enfant de manière à assurer une continuité dans la satisfaction de leurs besoins. Vous accueillez et prenez en charge des enfants et vous les accompagnez dans leur adaptation à la vie en collectivité. Vous assurez au jeune enfant tous les soins quotidiens (accueil et départ des enfants, repas, change, sieste, jeux, activités) en respectant individuellement ses besoins et son rythme. De plus, vous participez à la dynamique éducative et aux activités d'éveil et de soins mises en place par l'équipe éducative. Enfin, vous participez aux réunions d'équipe ainsi qu'à la réflexion et à l'élaboration du projet d'établissement. Salaire à partir de 1242.14 euros selon expérience

Curieux et créatif, vous êtes prêt à vous investir dans une association en fort développement. Impérativement titulaire du CAP petite enfance ou d'un des diplômes prévus sur l'arrêté du 29 juillet 2022 , vous bénéficiez idéalement d'une première expérience dans le domaine de la petite enfance et plus précisément dans l'accueil de l'enfant en collectivité. Vous avez les connaissances et/ savoir-faire suivants : - Etre capable de prendre en charge un groupe d'enfants - Avoir des notions de techniques éducatives - Respecter les règles d'hygiène et de sécurité Vous êtes dotés d'aptitudes relationnelles qui vous permettent de tisser des liens professionnels et de confiance avec enfants, parents et équipe. Enfin, soucieux du développement de vos compétences, nous vous proposons des parcours professionnels par le biais d'accompagnements individualisés et de formations.
Ville : PARIS
Niveau d'études min. requis : Niveau 3 : CAP, BEP

2026-35781 - Médiateur/trice du fait religieux PAIRS Lyon H/F H/F

Thu, 16 Jul 2026 08:28:13 Z

Métier : EDUCATION, ANIMATION, PREVENTION/AUXILIAIRE SOCIO-EDUCATIF
Type de contrat : Contrat à Durée Déterminée (CDD)
Description du poste :
Dans le cadre d'un accompagnement pluridisciplinaire et en lien avec les autres membres de l'équipe, vous conduisez une action de médiation interculturelle et du fait religieux auprès de personnes placées sous-main de justice, radicalisées ou en voie de l'être. Dans le cadre du diagnostic comme dans celui de l'accompagnement, vous participez à l'évaluation commune de la situation de la personne, notamment concernant son positionnement idéologique, tout en lui apportant les outils nécessaires à une réflexion autonome. Il s’agira alors d’accompagner les personnes vers un désengagement de la violence. Dans le respect des engagements du groupe SOS Solidarités, vous les soutenez dans leur réaffiliation sociale et dans l’atteinte de leurs objectifs. Vous développez et dynamisez un partenariat sur votre domaine de compétences de manière à pouvoir étayer vos interventions. Dans le cadre de vos fonctions vous avez un devoir de discrétion et de confidentialité sur l’ensemble des activités réalisées. Accompagnement des personnes : - Accueil et évaluation de la personne accompagnée : produire un bilan du parcours de la personne (de la transmission religieuse au positionnement actuel, en passant par les facteurs ayant favorisé l’engagement violent) et produire des préconisations d’accompagnement - Mise en œuvre d’entretiens individuels adaptés au positionnement de.s la personne.s accompagnée.s ; - Aider les personnes accompagnées à identifier les fragilités de leur propre discours et, a fortiori, de celui des mouvances extrémistes violentes, par l’étude des sources et de la linguistique, ainsi que du contexte de révélation des textes - Formaliser et faire vivre les outils de la loi du 2/01/2002 Travail en équipe pluridisciplinaire : - Participation aux réunions d’équipe et d’analyse de pratiques - Participation au travail de réflexion sur le fonctionnement institutionnel de la structure et sur la thématique de la radicalisation - Participation à la démarche qualité - Participation à des colloques et à des journées de formation - Reporting des entretiens dans les outils dédiés à cet effet

Savoir-faire : Disposer de connaissances précises sur les divers courants religieux et leur contenu - en particulier dans l’islam – et sur la géopolitique au prisme des conflits antérieurs et présents Créer une relation de confiance et évoluer dans un cadre contraignant Connaître le phénomène de radicalisation, Être en capacité de travailler en équipe Maîtriser les techniques d'entretiens et une posture professionnelle adaptée Disposer de bonnes capacités rédactionnelles Concevoir sa pratique sous le regard de la complexité Savoir faire preuve d’organisation Savoir-être : Discrétion professionnelle, Adaptabilité, Organisation, Dynamisme, Innovation, Flexibilité, Rigueur, Créativité, Ouverture, Réactivité, Disponibilité. Profil : Vous savez mener une action de médiation dans un cadre contraignant. Vous avez des connaissances géopolitiques, religieuses et culturelles et vous connaissez la problématique de la radicalisation. Vous avez des diplômes dans les sciences politiques et/ou la médiation. Vous adhérez aux valeurs et au modèle de l'entrepreneuriat social. CDD cadre temps plein jusqu'en Janvier 2027 Priorité aux travailleurs handicapés à compétences égales. Requis : Permis B Lieu du poste : En présentiel
Ville : LYON
Niveau d'études min. requis : Niveau 6 : Bac +3 ou +4

CAP 7735 - Temps plein - CDI-35532 - AUXILIAIRE PETITE ENFANCE H/F

Wed, 01 Jul 2026 08:22:06 Z

Métier : EDUCATION, ANIMATION, PREVENTION/AUXILIAIRE SOCIO-EDUCATIF
Type de contrat : Contrat à Durée Indéterminée (CDI)
Description du poste :
Afin de compléter notre équipe, nous recherchons un.e auxiliaire petite enfance pour notre multi-accueil Bellevue situé au 2 - 12 rue de bellevue, 75019 Paris. En tant qu'auxiliaire petite enfance, et sous l'autorité du responsable d'établissement, vous contribuez à répondre de façon individuelle et collective aux besoins fondamentaux de chaque enfant en lien avec sa famille. Avec l'équipe, vous favorisez le bien-être du jeune enfant sur le plan psychomoteur, affectif et relationnel dans un cadre sécurisé et sécurisant. A ce titre vous accueillez et accompagnez les familles, dans le respect de celles-ci, vous assurez les transmissions relatives à l'enfant de manière à assurer une continuité dans la satisfaction de leurs besoins. Vous accueillez et prenez en charge des enfants et vous les accompagnez dans leur adaptation à la vie en collectivité. Vous assurez au jeune enfant tous les soins quotidiens (accueil et départ des enfants, repas, change, sieste, jeux, activités) en respectant individuellement ses besoins et son rythme. De plus, vous participez à la dynamique éducative et aux activités d'éveil et de soins mises en place par l'équipe éducative. Enfin, vous participez aux réunions d'équipe ainsi qu'à la réflexion et à l'élaboration du projet d'établissement. Salaire à partir de 2084 euros selon expérience

Curieux et créatif, vous êtes prêt à vous investir dans une association en fort développement. Impérativement titulaire du CAP petite enfance ou d'un des diplômes prévus sur l'arrêté du 29 juillet 2022 , vous bénéficiez idéalement d'une première expérience dans le domaine de la petite enfance et plus précisément dans l'accueil de l'enfant en collectivité. Vous avez les connaissances et/ savoir-faire suivants : - Etre capable de prendre en charge un groupe d'enfants - Avoir des notions de techniques éducatives - Respecter les règles d'hygiène et de sécurité Vous êtes dotés d'aptitudes relationnelles qui vous permettent de tisser des liens professionnels et de confiance avec enfants, parents et équipe. Enfin, soucieux du développement de vos compétences, nous vous proposons des parcours professionnels par le biais d'accompagnements individualisés et de formations.
Ville : PARIS
Niveau d'études min. requis : Niveau 3 : CAP, BEP

CAP - TEMPS PLEIN 7733 - CDI -35495 - AUXILIAIRE PETITE ENFANCE H/F

Tue, 30 Jun 2026 06:58:30 Z

Métier : EDUCATION, ANIMATION, PREVENTION/AUXILIAIRE SOCIO-EDUCATIF
Type de contrat : Contrat à Durée Indéterminée (CDI)
Description du poste :
Afin de compléter notre équipe, nous recherchons un.e auxiliaire petite enfance pour notre multi-accueil La Maison de Gavroche situé 9-21 Sente de Dorées 75019 PARIS. En tant qu'auxiliaire petite enfance, et sous l'autorité du responsable d'établissement, vous contribuez à répondre de façon individuelle et collective aux besoins fondamentaux de chaque enfant en lien avec sa famille. Avec l'équipe, vous favorisez le bien-être du jeune enfant sur le plan psychomoteur, affectif et relationnel dans un cadre sécurisé et sécurisant. A ce titre vous accueillez et accompagnez les familles, dans le respect de celles-ci, vous assurez les transmissions relatives à l'enfant de manière à assurer une continuité dans la satisfaction de leurs besoins. Vous accueillez et prenez en charge des enfants et vous les accompagnez dans leur adaptation à la vie en collectivité. Vous assurez au jeune enfant tous les soins quotidiens (accueil et départ des enfants, repas, change, sieste, jeux, activités) en respectant individuellement ses besoins et son rythme. De plus, vous participez à la dynamique éducative et aux activités d'éveil et de soins mises en place par l'équipe éducative. Enfin, vous participez aux réunions d'équipe ainsi qu'à la réflexion et à l'élaboration du projet d'établissement. Salaire à partir de 2084 euros selon expérience

Curieux et créatif, vous êtes prêt à vous investir dans une association en fort développement. Impérativement titulaire du CAP petite enfance ou d'un des diplômes prévus sur l'arrêté du 29 juillet 2022 , vous bénéficiez idéalement d'une première expérience dans le domaine de la petite enfance et plus précisément dans l'accueil de l'enfant en collectivité. Vous avez les connaissances et/ savoir-faire suivants : - Etre capable de prendre en charge un groupe d'enfants - Avoir des notions de techniques éducatives - Respecter les règles d'hygiène et de sécurité Vous êtes dotés d'aptitudes relationnelles qui vous permettent de tisser des liens professionnels et de confiance avec enfants, parents et équipe. Enfin, soucieux du développement de vos compétences, nous vous proposons des parcours professionnels par le biais d'accompagnements individualisés et de formations.
Ville : PARIS
Niveau d'études min. requis : Niveau 3 : CAP, BEP