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    <title>Export RSS des offres - Seulement les offres à la une : Non / Profil : INSERTION/ ACCOMPAGNEMENT SOCIAL ET FAMILIAL--&gt;ACCOMPAGNANT.E EDUCATIF ET SOCIAL, HOTELLERIE ET RESTAURATION--&gt;AGENT.E DE RESTAURATION, INSERTION/ ACCOMPAGNEMENT SOCIAL ET FAMILIAL--&gt;AUXILIAIRE DE VIE, EDUCATION, ANIMATION, PREVENTION--&gt;CHARGE.E D'ANIMATION, ACCUEIL--&gt;HOTE.SSE D'ACCUEIL, TECHNIQUE--&gt;OUVRIER.ERE POLYVALENT.E</title>
    <link>https://ehpsos-recrute.talent-soft.com/handlers/offerRss.ashx?Rss_Profile=2913%2C3328%2C3236%2C2669%2C3260%2C3175&amp;lcid=1036</link>
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    <language>fr-FR</language>
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      <link>https://ehpsos.talent-soft.com/MyTalentsoft#/TS_MyTS/VacanciesAndAlert.aspx?target=Offers&amp;idOffre=36494&amp;idOrigine=503&amp;LCID=1036</link>
      <category>INSERTION/ ACCOMPAGNEMENT SOCIAL ET FAMILIAL/AUXILIAIRE DE VIE</category>
      <category>Contrat à Durée Indéterminée (CDI)</category>
      <category>NANTERRE</category>
      <title>2026-36494 - AUXILLIAIRE DE VIE- ACCOMPAGNANT EDUCATIF ET SOCIAL H/F</title>
      <description>&lt;b&gt;Métier : &lt;/b&gt;INSERTION/ ACCOMPAGNEMENT SOCIAL ET FAMILIAL/AUXILIAIRE DE VIE&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Type de contrat : &lt;/b&gt;Contrat à Durée Indéterminée (CDI)&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Au sein d'un service d'Appartements de Coordination Thérapeutique de 35 places dédiées aux personnes atteintes de pathologies chroniques et invalidantes et en situation de précarité, vous assurez l’accompagnement à la vie quotidienne auprès des personnes accueillies.

Contexte et environnement du poste :
Vous travaillez en étroite collaboration au sein d'une équipe pluridisciplinaire (cheffe de service, travailleurs sociaux, médecin, infirmière, psychologue, diététicien , médiateur en santé).
Missions Auxiliaire de vie
1.Accompagnement à la vie quotidienne : Accompagner les résidents dans les actes essentiels de la vie quotidienne en tenant compte de leurs capacités et de leur projet personnalisé. Soutenir l'acquisition ou le maintien de l'autonomie dans les activités de la vie courante. Apporter une aide à la préparation des repas, aux courses et à l'organisation de la vie quotidienne. Accompagner les résidents dans la gestion de leur linge et de leur environnement de vie. Encourager les bonnes pratiques en matière d'hygiène de vie et d'organisation du quotidien.
2. Accompagnement au savoir habiter:
Accompagner les résidents dans l'entretien courant de leur logement afin de favoriser un cadre de vie propre, sain et sécurisé
- Sensibiliser aux règles d'hygiène, de sécurité et de prévention des risques domestiques. Aider à l'organisation et au rangement du logement afin de favoriser son appropriation. Accompagner les résidents dans l'utilisation et l'entretien des équipements et des appareils électroménagers. Favoriser l'apprentissage des gestes permettant le maintien d'un logement autonome. Veiller au respect des règles de vie dans les logements individuels et partagés et favoriser le vivre-ensemble.
3. Accompagnements extérieurs
Accompagner physiquement les résidents lors de rendez-vous médicaux, administratifs, sociaux ou de proximité lorsque leur état de santé ou leur niveau d'autonomie le nécessite. Favoriser les déplacements en transports en commun et le repérage dans l'environnement. Soutenir les résidents dans leurs démarches de la vie quotidienne (courses, banque, pharmacie, administrations, loisirs, etc.). Encourager la participation à la vie sociale, culturelle et citoyenne afin de lutter contre l'isolement. 
4. Observation et accompagnement éducatif
Observer les capacités, les difficultés et les évolutions des résidents dans leur quotidien. Adapter son accompagnement aux besoins et au rythme de chaque personne. Repérer les situations de fragilité ou de risque et en informer l'équipe pluridisciplinaire. Participer à la mise en œuvre des objectifs définis dans le projet personnalisé.
5. Travail en équipe et coordination
Participer aux réunions d'équipe et aux temps de coordination.
Assurer la transmission des informations utiles dans le dossier de l'usager.  6. Participation à la vie du service: Participer à l'animation d'activités collectives favorisant l'autonomie, le lien social et la participation des résidents.&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
Diplôme exigé DEAVS ou DEAES

- Connaissance ou intérêt pour des publics fragilisés par des problématiques de santé aiguës, chroniques, des parcours migratoires complexes et traumatiques, les pratiques
addictives.
- Expertise sur les problématiques spécifiques liées à l’accompagnement de
personnes ayant des cumuls de vulnérabilité
- Sens du travail en équipe, de la communication, de la collaboration.
- Curiosité pour des pratiques ou approches innovantes (connaissance de l'approche
Rétablissement appréciée)
- Capacités de rigueur, d'adaptation, d'écoute, d'analyse et de médiation
- Être force de proposition

- Permis B exigé.

- Horaires:
lundi, mardi, mercredi : 9h/13h 14h/17h30-
jeudi 13h30/21hvendredi:
9h/13h 14h/17h-
1 samedi par mois- 1 dimanche par trimestre&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Ville : &lt;/b&gt;NANTERRE&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Niveau d'études min. requis : &lt;/b&gt;Niveau 3 : CAP, BEP&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Tue, 25 Aug 2026 13:52:40 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://ehpsos.talent-soft.com/MyTalentsoft#/TS_MyTS/VacanciesAndAlert.aspx?target=Offers&amp;idOffre=36450&amp;idOrigine=503&amp;LCID=1036</link>
      <category>INSERTION/ ACCOMPAGNEMENT SOCIAL ET FAMILIAL/ACCOMPAGNANT.E EDUCATIF ET SOCIAL</category>
      <category>Contrat à Durée Indéterminée (CDI)</category>
      <category>Les Hermites</category>
      <title>ACCOMPAGNANT.E EDUCATIF ET SOCIAL H/F-36450 - ACCOMPAGNANT.E EDUCATIF ET SOCIAL H/F</title>
      <description>&lt;b&gt;Métier : &lt;/b&gt;INSERTION/ ACCOMPAGNEMENT SOCIAL ET FAMILIAL/ACCOMPAGNANT.E EDUCATIF ET SOCIAL&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Type de contrat : &lt;/b&gt;Contrat à Durée Indéterminée (CDI)&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Le Foyer d'Accueil Médicalisé La Vallée Germain accueille 24 adultes handicapés et compte 30 salariés (aides-soignants, IDE, AMP, maitresse de maison, agent d'entretien, Médecin, psychologue, psychomotricienne, secrétaire). Les personnes accueillies ont besoin de soins, d'un suivi médical constant et d'un accompagnement socio-éducatif et aux gestes de la vie quotidienne.

AMP, placé sous la hiérarchie du Chef de service, vous participez à la prise en charge des résidents et l'administration des soins d'hygiène, d'accompagnement. Vous appliquez strictement les normes et les procédures en vigueur et l'obligation de confidentialité quant à la diffusion des informations en votre possession. Vous accompagnez les résidents et mettez en œuvre le projet d'établissement. Vous entretenez de bonnes relations avec les résidents, les familles et vos collègues.
Vous serez amené-e à accompagner les résidents dans les actes essentiels de leur vie quotidienne en tenant compte de leurs besoins et de leur degré d'autonomie.
Vous organisez votre travail dans une équipe pluridisciplinaire, participer et/ou être à l'initiative de la mise en place d'activités collectives et de sorties extérieures.&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
- Connaissance du public accueilli et de ses problématiques 
- Connaissance et respect des protocoles internes de sécurité 
- Savoir gérer les situations d'urgence ou conflictuelles 
- Formaliser les observations et les transmettre 
- Savoir appliquer et faire respecter les règles d'hygiène et de sécurité 
- Savoir établir un climat et une relation de confiance 
- Autonomie
- Disponibilité 
- Sens de l'écoute&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Ville : &lt;/b&gt;Les Hermites&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Niveau d'études min. requis : &lt;/b&gt;Niveau 3 : CAP, BEP&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Tue, 25 Aug 2026 13:05:09 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://ehpsos.talent-soft.com/MyTalentsoft#/TS_MyTS/VacanciesAndAlert.aspx?target=Offers&amp;idOffre=36488&amp;idOrigine=503&amp;LCID=1036</link>
      <category>INSERTION/ ACCOMPAGNEMENT SOCIAL ET FAMILIAL/ACCOMPAGNANT.E EDUCATIF ET SOCIAL</category>
      <category>Contrat à Durée Déterminée (CDD)</category>
      <category>16 rue Furtado, Bordeaux</category>
      <title>2026-36488 - ACCOMPAGNANT.E EDUCATIF ET SOCIAL H/F</title>
      <description>&lt;b&gt;Métier : &lt;/b&gt;INSERTION/ ACCOMPAGNEMENT SOCIAL ET FAMILIAL/ACCOMPAGNANT.E EDUCATIF ET SOCIAL&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Type de contrat : &lt;/b&gt;Contrat à Durée Déterminée (CDD)&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Dans le cadre du projet global d’établissement, vous êtes amené à réaliser l’accompagnement global des personnes accueillies dans le centre, le suivi sanitaire et social des résidents, le suivi de la scolarité des enfants et contribuer à la réalisation des dossiers administratifs au regard de l’OFPRA et de la CNDA. 
En appui à la directrice adjointe, vous participez également à l’élaboration et la mise en œuvre du projet d’établissement et du rapport d’activité. 
1) Prise en charge et accompagnement des bénéficiaires 
- Assurer l’accueil des résidents : présentation des locaux, , du fonctionnement, de l’institution, du personnel et leurs missions
- Réaliser le diagnostic des situations administratives des personnes accueillies dès leur entrée au centre, notamment au regard de la procédure de demande d’asile et détecter les urgences à traiter (sanitaires, administratives, sociales)
- Définir avec les résidents leur projet personnalisé 
- Accompagner sur le plan juridique et de manière individuelle, les demandeurs d’asile et les réfugiés 
- Informer les personnes accueillies sur de multiples domaines permettant leur intégration et compréhension de leur situation
- Accès et maintien des droits des résidents (informer sur les droits, orienter vers les bons interlocuteurs…) 
- Réaliser des entretiens et des visites à domicile dans les lieux d’hébergement des résidents
- Proposer et mettre en œuvre des actions collectives à destination des adultes et des enfants 
- Développer et maintenir les contacts avec les partenaires institutionnels et associatifs
- Préparer et accompagner les résidents vers la sortie (SIAO, ARV, CPH…) 
- Orienter les réfugiés vers des structures de droit commun et/ou des dispositifs de soins, associations… 
2) Travail administratif 
- Suivre les dossiers administratifs auprès de l’OFPRA et de la CNDA (récits de vie, avancement du dossier, concordance de la demande d’asile) 
- Rédiger des notes de synthèse 
- Assurer la tenue des dossiers individuels avec mise à jour régulière (photocopie, pièce complémentaires) 
- Suivre les dossiers scolaires des enfants 
- Participer activement à l’élaboration de bilans d’activité mensuelles, trimestrielles, annuelles
- Réaliser le traitement de données sur le logiciel « DNA » 
3) Tenue d’un rôle de médiation 
- Participer à la régulation sociale ou familiale de situations de tensions ou de dysfonctionnement 
- Aider à la négociation pour les résidents auprès des associations, les institutions, les services publics
- Assurer un rôle d’interface entre le résident et les institutions intégrant les logiques institutionnelles ou individuelles 
4) Travail en équipe pluridisciplinaire dans son domaine de compétences 
- Travailler en étroite collaboration avec l’équipe de direction de la structure 
- Maintenir les partenariats avec les institutions et les travailleurs sociaux externes 
- Participer activement aux réunions internes d’organisation et de la supervision 
&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
Selon le profil, le candidat doit être titulaire d’un :
- Diplôme d'État d'Assistant de Service Social, requis par le Code de l’Action Sociale et des Familles
- Diplôme de Conseiller en Économie Sociale et Familiale, 
- Diplôme d’État d’Éducateur spécialisé, pouvant être délivré par une école agrée de formation d’Éducateur spécialisé ou un certificat admis en équivalence ;
Vous avez acquis une expérience de l'accompagnement social global, et/ou de la prise en charge globale de publics en difficultés dans le cadre d'un hébergement « diffus » (CADA, CHRS, ACT, jeunes majeurs...).
Vous avez une expérience avec le public cible ou une bonne connaissance de la demande d’asile.
Vous savez faire preuve de rigueur et d'organisation. Patient(e) et doté(e) d'un excellent relationnel, vous appréciez le travail en équipe.
Permis B indispensable.
Vous adhérez aux valeurs et au modèle de l'entrepreneuriat social.
Priorité aux travailleurs handicapés à compétences égales.&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Ville : &lt;/b&gt;16 rue Furtado, Bordeaux&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Niveau d'études min. requis : &lt;/b&gt;Niveau 5 : Bac +2&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Tue, 25 Aug 2026 12:49:02 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://ehpsos.talent-soft.com/MyTalentsoft#/TS_MyTS/VacanciesAndAlert.aspx?target=Offers&amp;idOffre=36431&amp;idOrigine=503&amp;LCID=1036</link>
      <category>INSERTION/ ACCOMPAGNEMENT SOCIAL ET FAMILIAL/AUXILIAIRE DE VIE</category>
      <category>Contrat à Durée Indéterminée (CDI)</category>
      <category>BOBIGNY</category>
      <title>2026-36431 - AUXILIAIRE DE VIE A DOMICILE SECTEUR BOBIGNY (93) H/F</title>
      <description>&lt;b&gt;Métier : &lt;/b&gt;INSERTION/ ACCOMPAGNEMENT SOCIAL ET FAMILIAL/AUXILIAIRE DE VIE&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Type de contrat : &lt;/b&gt;Contrat à Durée Indéterminée (CDI)&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
ARPAVIE@dom fait partie du Groupe SOS Seniors, acteur majeur de l’accompagnement des personnes âgées et association du Groupe SOS, leader de l’économie sociale et solidaire
Nous sommes un service d’aide et de soins à domicile associatif en pleine croissance composé de SAAD et SSIAD en Ile de France.
ARPAVIE@dom œuvre à améliorer les parcours de maintien et d’aide à domicile des personnes fragiles et dépendantes en leur proposant des prestations de qualité.
Nous recherchons des AIDES A DOMICILE H/F (auxiliaire de vie sociale diplômé(e), employé(e) à domicile diplômé(e), agent(e) à domicile expérimenté(e)) pour notre agence de BOBIGNY (93).

Selon votre profil, vos principales missions seront les suivantes :
• Accompagner et aider le bénéficiaire dans les actes essentiels de la vie quotidienne : toilettes, habillage, transfert, etc.
• Faire les courses
• Préparer les repas et aider à la prise de repas
• Entretenir le linge et le logement
• Accompagner et aider dans les activités de la vie sociale et relationnelle : sorties, loisirs, démarches administratives.&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
En plus de travailler dans une équipe à taille humaine et solidaire, notre Association propose de nombreux avantages :
• Participation au transport (Pass Navigo remboursé à 100 %) ou remboursement des frais kilométriques (0.55 € le km)
• Reprise d’ancienneté au sein de la Branche (CCN BAD)
• Mutuelle, prévoyance, 1% logement, téléphone professionnel
• Possibilité d’évolution vers un temps plein

Votre profil :
Vous avez un diplôme dans le secteur sanitaire et social de type DEAVS , DEAES, ADVF, ASSP, DEAMP, etc. et/ou vous avez 3 ans d’expérience auprès des personnes âgées ou en situation de handicap.

Reconnu(e) pour votre professionnalisme et vos qualités humaines, vous êtes organisé(e), à l’écoute, et avez le sens des priorités.
Ce poste est fait pour vous !

Au sein de l’Association Groupe SOS Seniors, nous avons à cœur de valoriser la place de la personne âgée dans la société et de préserver son autonomie avec des services adaptés à ses souhaits et à ses besoins spécifiques, favorisant sa participation active pour le mieux vieillir !
Alors, si vous souhaitez donner une signification profonde à votre travail et être impliqué(e) dans un projet qui transforme positivement la vie des seniors, ne ratez pas cette opportunité.
Adressez-nous votre candidature et rencontrons-nous !
&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Ville : &lt;/b&gt;BOBIGNY&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Niveau d'études min. requis : &lt;/b&gt;Niveau 3 : CAP, BEP&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Fri, 21 Aug 2026 12:06:52 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://ehpsos.talent-soft.com/MyTalentsoft#/TS_MyTS/VacanciesAndAlert.aspx?target=Offers&amp;idOffre=36430&amp;idOrigine=503&amp;LCID=1036</link>
      <category>INSERTION/ ACCOMPAGNEMENT SOCIAL ET FAMILIAL/AUXILIAIRE DE VIE</category>
      <category>Contrat à Durée Indéterminée (CDI)</category>
      <category>MONTREUIL</category>
      <title>2026-36430 - AUXILIAIRE DE VIE A DOMICILE SECTEUR MONTREUIL (93) H/F</title>
      <description>&lt;b&gt;Métier : &lt;/b&gt;INSERTION/ ACCOMPAGNEMENT SOCIAL ET FAMILIAL/AUXILIAIRE DE VIE&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Type de contrat : &lt;/b&gt;Contrat à Durée Indéterminée (CDI)&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
ARPAVIE@dom fait partie du Groupe SOS Seniors, acteur majeur de l’accompagnement des personnes âgées et association du Groupe SOS, leader de l’économie sociale et solidaire
Nous sommes un service d’aide et de soins à domicile associatif en pleine croissance composé de SAAD et SSIAD en Ile de France.
ARPAVIE@dom œuvre à améliorer les parcours de maintien et d’aide à domicile des personnes fragiles et dépendantes en leur proposant des prestations de qualité.
Nous recherchons des AIDES A DOMICILE H/F (auxiliaire de vie sociale diplômé(e), employé(e) à domicile diplômé(e), agent(e) à domicile expérimenté(e)) pour notre agence de MONTREUIL (93).

Selon votre profil, vos principales missions seront les suivantes :
• Accompagner et aider le bénéficiaire dans les actes essentiels de la vie quotidienne : toilettes, habillage, transfert, etc.
• Faire les courses
• Préparer les repas et aider à la prise de repas
• Entretenir le linge et le logement
• Accompagner et aider dans les activités de la vie sociale et relationnelle : sorties, loisirs, démarches administratives.&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
En plus de travailler dans une équipe à taille humaine et solidaire, notre Association propose de nombreux avantages :
• Participation au transport (Pass Navigo remboursé à 100 %) ou remboursement des frais kilométriques (0.55 € le km)
• Reprise d’ancienneté au sein de la Branche (CCN BAD)
• Mutuelle, prévoyance, 1% logement, téléphone professionnel
• Possibilité d’évolution vers un temps plein

Votre profil :
Vous avez un diplôme dans le secteur sanitaire et social de type DEAVS , DEAES, ADVF, ASSP, DEAMP, etc. et/ou vous avez 3 ans d’expérience auprès des personnes âgées ou en situation de handicap.

Reconnu(e) pour votre professionnalisme et vos qualités humaines, vous êtes organisé(e), à l’écoute, et avez le sens des priorités.
Ce poste est fait pour vous !

Au sein de l’Association Groupe SOS Seniors, nous avons à cœur de valoriser la place de la personne âgée dans la société et de préserver son autonomie avec des services adaptés à ses souhaits et à ses besoins spécifiques, favorisant sa participation active pour le mieux vieillir !
Alors, si vous souhaitez donner une signification profonde à votre travail et être impliqué(e) dans un projet qui transforme positivement la vie des seniors, ne ratez pas cette opportunité.
Adressez-nous votre candidature et rencontrons-nous !
&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Ville : &lt;/b&gt;MONTREUIL&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Niveau d'études min. requis : &lt;/b&gt;Niveau 3 : CAP, BEP&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Fri, 21 Aug 2026 12:02:15 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://ehpsos.talent-soft.com/MyTalentsoft#/TS_MyTS/VacanciesAndAlert.aspx?target=Offers&amp;idOffre=36428&amp;idOrigine=503&amp;LCID=1036</link>
      <category>INSERTION/ ACCOMPAGNEMENT SOCIAL ET FAMILIAL/AUXILIAIRE DE VIE</category>
      <category>Contrat à Durée Indéterminée (CDI)</category>
      <category>SARTROUVILLE</category>
      <title>2026-36428 - AUXILIAIRE DE VIE A DOMICILE SECTEUR SARTROUVILLE (78) H/F</title>
      <description>&lt;b&gt;Métier : &lt;/b&gt;INSERTION/ ACCOMPAGNEMENT SOCIAL ET FAMILIAL/AUXILIAIRE DE VIE&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Type de contrat : &lt;/b&gt;Contrat à Durée Indéterminée (CDI)&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
ARPAVIE@dom fait partie du Groupe SOS Seniors, acteur majeur de l’accompagnement des personnes âgées et association du Groupe SOS, leader de l’économie sociale et solidaire
Nous sommes un service d’aide et de soins à domicile associatif en pleine croissance composé de SAAD et SSIAD en Ile de France.
ARPAVIE@dom œuvre à améliorer les parcours de maintien et d’aide à domicile des personnes fragiles et dépendantes en leur proposant des prestations de qualité.
Nous recherchons des AIDES A DOMICILE H/F (auxiliaire de vie sociale diplômé(e), employé(e) à domicile diplômé(e), agent(e) à domicile expérimenté(e)) pour notre agence de CHATOU (78). Vous interviendrez sur le secteur de SARTROUVILLE (78).

Selon votre profil, vos principales missions seront les suivantes :
• Accompagner et aider le bénéficiaire dans les actes essentiels de la vie quotidienne : toilettes, habillage, transfert, etc.
• Faire les courses
• Préparer les repas et aider à la prise de repas
• Entretenir le linge et le logement
• Accompagner et aider dans les activités de la vie sociale et relationnelle : sorties, loisirs, démarches administratives.&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
En plus de travailler dans une équipe à taille humaine et solidaire, notre Association propose de nombreux avantages :
• Participation au transport (Pass Navigo remboursé à 100 %) ou remboursement des frais kilométriques (0.55 € le km)
• Reprise d’ancienneté au sein de la Branche (CCN BAD)
• Mutuelle, prévoyance, 1% logement, téléphone professionnel
• Possibilité d’évolution vers un temps plein

Votre profil :
Vous avez un diplôme dans le secteur sanitaire et social de type DEAVS , DEAES, ADVF, ASSP, DEAMP, etc. et/ou vous avez 3 ans d’expérience auprès des personnes âgées ou en situation de handicap.

Reconnu(e) pour votre professionnalisme et vos qualités humaines, vous êtes organisé(e), à l’écoute, et avez le sens des priorités.
Ce poste est fait pour vous !

Au sein de l’Association Groupe SOS Seniors, nous avons à cœur de valoriser la place de la personne âgée dans la société et de préserver son autonomie avec des services adaptés à ses souhaits et à ses besoins spécifiques, favorisant sa participation active pour le mieux vieillir !
Alors, si vous souhaitez donner une signification profonde à votre travail et être impliqué(e) dans un projet qui transforme positivement la vie des seniors, ne ratez pas cette opportunité.
Adressez-nous votre candidature et rencontrons-nous !
&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Ville : &lt;/b&gt;SARTROUVILLE&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Niveau d'études min. requis : &lt;/b&gt;Niveau 3 : CAP, BEP&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Fri, 21 Aug 2026 11:56:34 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://ehpsos.talent-soft.com/MyTalentsoft#/TS_MyTS/VacanciesAndAlert.aspx?target=Offers&amp;idOffre=36427&amp;idOrigine=503&amp;LCID=1036</link>
      <category>INSERTION/ ACCOMPAGNEMENT SOCIAL ET FAMILIAL/AUXILIAIRE DE VIE</category>
      <category>Contrat à Durée Indéterminée (CDI)</category>
      <category>HERBLAY</category>
      <title>2026-36427 - AUXILIAIRE DE VIE A DOMICILE SECTEUR HERBLAY (95) H/F</title>
      <description>&lt;b&gt;Métier : &lt;/b&gt;INSERTION/ ACCOMPAGNEMENT SOCIAL ET FAMILIAL/AUXILIAIRE DE VIE&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Type de contrat : &lt;/b&gt;Contrat à Durée Indéterminée (CDI)&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
ARPAVIE@dom fait partie du Groupe SOS Seniors, acteur majeur de l’accompagnement des personnes âgées et association du Groupe SOS, leader de l’économie sociale et solidaire
Nous sommes un service d’aide et de soins à domicile associatif en pleine croissance composé de SAAD et SSIAD en Ile de France.
ARPAVIE@dom œuvre à améliorer les parcours de maintien et d’aide à domicile des personnes fragiles et dépendantes en leur proposant des prestations de qualité.
Nous recherchons des AIDES A DOMICILE H/F (auxiliaire de vie sociale diplômé(e), employé(e) à domicile diplômé(e), agent(e) à domicile expérimenté(e)) pour notre agence de CERGY (95). Vous interviendrez sur le secteur de HERBLAY (95).

Selon votre profil, vos principales missions seront les suivantes :
• Accompagner et aider le bénéficiaire dans les actes essentiels de la vie quotidienne : toilettes, habillage, transfert, etc.
• Faire les courses
• Préparer les repas et aider à la prise de repas
• Entretenir le linge et le logement
• Accompagner et aider dans les activités de la vie sociale et relationnelle : sorties, loisirs, démarches administratives.&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
En plus de travailler dans une équipe à taille humaine et solidaire, notre Association propose de nombreux avantages :
• Participation au transport (Pass Navigo remboursé à 100 %) ou remboursement des frais kilométriques (0.55 € le km)
• Reprise d’ancienneté au sein de la Branche (CCN BAD)
• Mutuelle, prévoyance, 1% logement, téléphone professionnel
• Possibilité d’évolution vers un temps plein

Votre profil :
Vous avez un diplôme dans le secteur sanitaire et social de type DEAVS , DEAES, ADVF, ASSP, DEAMP, etc. et/ou vous avez 3 ans d’expérience auprès des personnes âgées ou en situation de handicap.

Reconnu(e) pour votre professionnalisme et vos qualités humaines, vous êtes organisé(e), à l’écoute, et avez le sens des priorités.
Ce poste est fait pour vous !

Au sein de l’Association Groupe SOS Seniors, nous avons à cœur de valoriser la place de la personne âgée dans la société et de préserver son autonomie avec des services adaptés à ses souhaits et à ses besoins spécifiques, favorisant sa participation active pour le mieux vieillir !
Alors, si vous souhaitez donner une signification profonde à votre travail et être impliqué(e) dans un projet qui transforme positivement la vie des seniors, ne ratez pas cette opportunité.
Adressez-nous votre candidature et rencontrons-nous !
&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Ville : &lt;/b&gt;HERBLAY&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Niveau d'études min. requis : &lt;/b&gt;Niveau 3 : CAP, BEP&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Fri, 21 Aug 2026 11:52:53 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://ehpsos.talent-soft.com/MyTalentsoft#/TS_MyTS/VacanciesAndAlert.aspx?target=Offers&amp;idOffre=36426&amp;idOrigine=503&amp;LCID=1036</link>
      <category>INSERTION/ ACCOMPAGNEMENT SOCIAL ET FAMILIAL/AUXILIAIRE DE VIE</category>
      <category>Contrat à Durée Indéterminée (CDI)</category>
      <category>DOMONT</category>
      <title>2026-36426 - AUXILIAIRE DE VIE A DOMICILE SECTEUR DOMONT (95) H/F</title>
      <description>&lt;b&gt;Métier : &lt;/b&gt;INSERTION/ ACCOMPAGNEMENT SOCIAL ET FAMILIAL/AUXILIAIRE DE VIE&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Type de contrat : &lt;/b&gt;Contrat à Durée Indéterminée (CDI)&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
ARPAVIE@dom fait partie du Groupe SOS Seniors, acteur majeur de l’accompagnement des personnes âgées et association du Groupe SOS, leader de l’économie sociale et solidaire
Nous sommes un service d’aide et de soins à domicile associatif en pleine croissance composé de SAAD et SSIAD en Ile de France.
ARPAVIE@dom œuvre à améliorer les parcours de maintien et d’aide à domicile des personnes fragiles et dépendantes en leur proposant des prestations de qualité.
Nous recherchons des AIDES A DOMICILE H/F (auxiliaire de vie sociale diplômé(e), employé(e) à domicile diplômé(e), agent(e) à domicile expérimenté(e)) pour notre agence de CERGY (95). Vous interviendrez sur le secteur de DOMONT (95).

Selon votre profil, vos principales missions seront les suivantes :
• Accompagner et aider le bénéficiaire dans les actes essentiels de la vie quotidienne : toilettes, habillage, transfert, etc.
• Faire les courses
• Préparer les repas et aider à la prise de repas
• Entretenir le linge et le logement
• Accompagner et aider dans les activités de la vie sociale et relationnelle : sorties, loisirs, démarches administratives.&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
En plus de travailler dans une équipe à taille humaine et solidaire, notre Association propose de nombreux avantages :
• Participation au transport (Pass Navigo remboursé à 100 %) ou remboursement des frais kilométriques (0.55 € le km)
• Reprise d’ancienneté au sein de la Branche (CCB BAD)
• Mutuelle, prévoyance, 1% logement, téléphone professionnel
• Possibilité d’évolution vers un temps plein

Votre profil :
Vous avez un diplôme dans le secteur sanitaire et social de type DEAVS , DEAES, ADVF, ASSP, DEAMP, etc. et/ou vous avez 3 ans d’expérience auprès des personnes âgées ou en situation de handicap.
Reconnu(e) pour votre professionnalisme et vos qualités humaines, vous êtes organisé(e), à l’écoute, et avez le sens des priorités.
Ce poste est fait pour vous !

Au sein de l’Association Groupe SOS Seniors, nous avons à cœur de valoriser la place de la personne âgée dans la société et de préserver son autonomie avec des services adaptés à ses souhaits et à ses besoins spécifiques, favorisant sa participation active pour le mieux vieillir !
Alors, si vous souhaitez donner une signification profonde à votre travail et être impliqué(e) dans un projet qui transforme positivement la vie des seniors, ne ratez pas cette opportunité.
Adressez-nous votre candidature et rencontrons-nous !
&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Ville : &lt;/b&gt;DOMONT&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Niveau d'études min. requis : &lt;/b&gt;Niveau 3 : CAP, BEP&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Fri, 21 Aug 2026 11:49:07 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://ehpsos.talent-soft.com/MyTalentsoft#/TS_MyTS/VacanciesAndAlert.aspx?target=Offers&amp;idOffre=36425&amp;idOrigine=503&amp;LCID=1036</link>
      <category>INSERTION/ ACCOMPAGNEMENT SOCIAL ET FAMILIAL/AUXILIAIRE DE VIE</category>
      <category>Contrat à Durée Indéterminée (CDI)</category>
      <category>CERGY</category>
      <title>2026-36425 - AUXILIAIRE DE VIE A DOMICILE SECTEUR CERGY (95) H/F</title>
      <description>&lt;b&gt;Métier : &lt;/b&gt;INSERTION/ ACCOMPAGNEMENT SOCIAL ET FAMILIAL/AUXILIAIRE DE VIE&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Type de contrat : &lt;/b&gt;Contrat à Durée Indéterminée (CDI)&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
ARPAVIE@dom fait partie du Groupe SOS Seniors, acteur majeur de l’accompagnement des personnes âgées et association du Groupe SOS, leader de l’économie sociale et solidaire
Nous sommes un service d’aide et de soins à domicile associatif en pleine croissance composé de SAAD et SSIAD en Ile de France.
ARPAVIE@dom œuvre à améliorer les parcours de maintien et d’aide à domicile des personnes fragiles et dépendantes en leur proposant des prestations de qualité.
Nous recherchons des AIDES A DOMICILE H/F (auxiliaire de vie sociale diplômé(e), employé(e) à domicile diplômé(e), agent(e) à domicile expérimenté(e)) pour notre agence de CERGY (95).

Selon votre profil, vos principales missions seront les suivantes :
• Accompagner et aider le bénéficiaire dans les actes essentiels de la vie quotidienne : toilettes, habillage, transfert, etc.
• Faire les courses
• Préparer les repas et aider à la prise de repas
• Entretenir le linge et le logement
• Accompagner et aider dans les activités de la vie sociale et relationnelle : sorties, loisirs, démarches administratives.&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
En plus de travailler dans une équipe à taille humaine et solidaire, notre Association propose de nombreux avantages :
• Participation au transport (Pass Navigo remboursé à 100 %) ou remboursement des frais kilométriques (0.55 € le km)
• Reprise d’ancienneté au sein de la Branche (CCN BAD)
• Mutuelle, prévoyance, 1% logement, téléphone professionnel
• Possibilité d’évolution vers un temps plein

Votre profil :
Vous avez un diplôme dans le secteur sanitaire et social de type DEAVS , DEAES, ADVF, ASSP, DEAMP, etc. et/ou vous avez 3 ans d’expérience auprès des personnes âgées ou en situation de handicap.
Reconnu(e) pour votre professionnalisme et vos qualités humaines, vous êtes organisé(e), à l’écoute, et avez le sens des priorités.
Ce poste est fait pour vous !

Au sein de l’Association Groupe SOS Seniors, nous avons à cœur de valoriser la place de la personne âgée dans la société et de préserver son autonomie avec des services adaptés à ses souhaits et à ses besoins spécifiques, favorisant sa participation active pour le mieux vieillir !
Alors, si vous souhaitez donner une signification profonde à votre travail et être impliqué(e) dans un projet qui transforme positivement la vie des seniors, ne ratez pas cette opportunité.
Adressez-nous votre candidature et rencontrons-nous !
&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Ville : &lt;/b&gt;CERGY&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Niveau d'études min. requis : &lt;/b&gt;Niveau 3 : CAP, BEP&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Fri, 21 Aug 2026 11:44:05 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://ehpsos.talent-soft.com/MyTalentsoft#/TS_MyTS/VacanciesAndAlert.aspx?target=Offers&amp;idOffre=36414&amp;idOrigine=503&amp;LCID=1036</link>
      <category>INSERTION/ ACCOMPAGNEMENT SOCIAL ET FAMILIAL/ACCOMPAGNANT.E EDUCATIF ET SOCIAL</category>
      <category>Contrat à Durée Indéterminée (CDI)</category>
      <category>NANDY</category>
      <title>ACCOMPAGNANT.E EDUCATIF ET SOCIAL EN IME-36414 - ACCOMPAGNANT.E EDUCATIF ET SOCIAL EN IME INTERNAT H/F</title>
      <description>&lt;b&gt;Métier : &lt;/b&gt;INSERTION/ ACCOMPAGNEMENT SOCIAL ET FAMILIAL/ACCOMPAGNANT.E EDUCATIF ET SOCIAL&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Type de contrat : &lt;/b&gt;Contrat à Durée Indéterminée (CDI)&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Sous l'autorité du Directeur et en lien quotidien avec le Chef de service, assister l'équipe socio-éducative dans la prise en charge des résidents. Accompagner pour votre domaine les personnes accueillies dans les activités quotidiennes et les aider de façon individuelle et/ou collective pour favoriser leur autonomie sur un plan physique, psychique ou social. Intervenir dans les locaux de l'établissement ou à l'extérieur pour des accompagnements.
- ACCOMPAGNEMENT ET AIDE INDIVIDUALISEE AUX PERSONNES DANS LES ACTES DE LA VIE QUOTIDIENNE EN FONCTION DE LEUR AUTONOMIE
- PARTICIPATION A LA MISE EN PLACE ET AU SUIVI DU PROJET PERSONNALISE DANS LE CADRE DU PROJET INSTITUTIONNEL
- TRAVAIL EN EQUIPE PLURIDISCIPLINAIRE, ADMINISTRATIF, INSTITUTIONNEL ET INTERNE A L'ETABLISSEMENT
Travail par roulement en 7h-14h et 14h-21h avec un week end sur 2&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
Connaissances / savoirs (savoirs techniques, cadre règlementaire, diplôme requis, etc.)
Diplôme requis : Diplôme d'État d'Accompagnement Educatif et Social
Connaissance du cadre légal et réglementaire des ESMS
Connaissance du projet d'établissement et du projet de soins
Connaissance du public accueilli et de ses problématiques.
Savoir-faire (compétences techniques, administratives, managériales, etc.)
Savoir situer la personne aidée au stade de son développement et dans son contexte socioculturel
Savoir appréhender les incidences des pathologies, handicaps et dépendances dans la vie quotidienne des personnes
Savoir établir une relation d'aide, dans les actes de la vie quotidienne, associant aspects éducatifs et/ou relationnels et techniques
Savoir concevoir, proposer, mettre en œuvre et évaluer des activités pour un individu ou un groupe, contribuant à son développement dans ses différentes dimensions (sensorielle, psychomotrice, cognitive, affective, relationnelle ...)
Savoir mettre en œuvre des aides adaptées aux différents âges de la vie et situations de handicap dans les dimensions physique, relationnelle, affective et cognitive
Savoir observer, écouter et analyser les besoins et désirs de la personne dans tous les aspects de sa vie
Savoir utiliser les éléments recueillis lors de l'intervention de proximité pour participer à l'élaboration, la mise en œuvre et le suivi du projet personnalisé dans le respect du projet de soins et/ou éducatif et/ou pédagogique et du projet institutionnel
Savoir établir une communication adaptée à la personne et à son entourage
Savoir rechercher, traiter et transmettre les informations pour assurer la continuité de la prise en charge éducative et sanitaire
Savoir informer, former des professionnels et des personnes en formation
Communiquer efficacement à l'oral comme à l'écrit
Connaitre et respecter les droits des personnes accueillies et veiller en toute circonstance au respect de leur dignité
Savoir-être
Sens des initiatives, des responsabilités et de l'organisation.
Capacité d'écoute et de communication, sens du relationnel, aptitude à la négociation
Respect des valeurs humaines, respect de la dignité du résident
Capacité à s'inscrire dans un travail d'équipe
Être force de proposition
Être rigoureux
Maîtrise de soi
Esprit d'initiative
Polyvalence
Ponctualité
Patience
Discrétion&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Ville : &lt;/b&gt;NANDY&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Niveau d'études min. requis : &lt;/b&gt;Niveau 3 : CAP, BEP&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Thu, 20 Aug 2026 12:35:24 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://ehpsos.talent-soft.com/MyTalentsoft#/TS_MyTS/VacanciesAndAlert.aspx?target=Offers&amp;idOffre=36410&amp;idOrigine=503&amp;LCID=1036</link>
      <category>INSERTION/ ACCOMPAGNEMENT SOCIAL ET FAMILIAL/ACCOMPAGNANT.E EDUCATIF ET SOCIAL</category>
      <category>Contrat à Durée Indéterminée (CDI)</category>
      <category>NANDY</category>
      <title>ACCOMPAGNANT.E EDUCATIF ET SOCIAL EN MAS-36410 - ACCOMPAGNANT.E EDUCATIF ET SOCIAL EN MAS INTERNAT H/F</title>
      <description>&lt;b&gt;Métier : &lt;/b&gt;INSERTION/ ACCOMPAGNEMENT SOCIAL ET FAMILIAL/ACCOMPAGNANT.E EDUCATIF ET SOCIAL&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Type de contrat : &lt;/b&gt;Contrat à Durée Indéterminée (CDI)&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Sous l'autorité du Directeur et en lien quotidien avec le Chef de service, assister l'équipe socio-éducative dans la prise en charge des résidents. Accompagner pour votre domaine les personnes accueillies dans les activités quotidiennes et les aider de façon individuelle et/ou collective pour favoriser leur autonomie sur un plan physique, psychique ou social. Intervenir dans les locaux de l'établissement ou à l'extérieur pour des accompagnements.

- ACCOMPAGNEMENT ET AIDE INDIVIDUALISEE AUX PERSONNES DANS LES ACTES DE LA VIE QUOTIDIENNE EN FONCTION DE LEUR AUTONOMIE 

- PARTICIPATION A LA MISE EN PLACE ET AU SUIVI DU PROJET PERSONNALISE DANS LE CADRE DU PROJET INSTITUTIONNEL

- TRAVAIL EN EQUIPE PLURIDISCIPLINAIRE, ADMINISTRATIF, INSTITUTIONNEL ET INTERNE A L'ETABLISSEMENT

Travail par roulement avec un week end sur 2
Temps de travail : 37h avec 12 RTT&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
Connaissances / savoirs (savoirs techniques, cadre règlementaire, diplôme requis, etc.)
 Diplôme requis : Diplôme d'État d'Aide Soignante
 Connaissance du cadre légal et réglementaire des ESMS
 Connaissance du projet d'établissement et du projet de soins
 Connaissance du public accueilli et de ses problématiques.

Savoir-faire (compétences techniques, administratives, managériales, etc.)
 Savoir situer la personne aidée au stade de son développement et dans son contexte socioculturel
 Savoir appréhender les incidences des pathologies, handicaps et dépendances dans la vie quotidienne des personnes
 Savoir établir une relation d'aide, dans les actes de la vie quotidienne, associant aspects éducatifs et/ou relationnels et techniques
 Savoir concevoir, proposer, mettre en œuvre et évaluer des activités pour un individu ou un groupe, contribuant à son développement dans ses différentes dimensions (sensorielle, psychomotrice, cognitive, affective, relationnelle ...)
 Savoir mettre en œuvre des aides adaptées aux différents âges de la vie et situations de handicap dans les dimensions physique, relationnelle, affective et cognitive
 Savoir observer, écouter et analyser les besoins et désirs de la personne dans tous les aspects de sa vie
 Savoir utiliser les éléments recueillis lors de l'intervention de proximité pour participer à l'élaboration, la mise en œuvre et le suivi du projet personnalisé dans le respect du projet de soins et/ou éducatif et/ou pédagogique et du projet institutionnel
 Savoir établir une communication adaptée à la personne et à son entourage
 Savoir rechercher, traiter et transmettre les informations pour assurer la continuité de la prise en charge éducative et sanitaire
 Savoir informer, former des professionnels et des personnes en formation
 Communiquer efficacement à l'oral comme à l'écrit
 Connaitre et respecter les droits des personnes accueillies et veiller en toute circonstance au respect de leur dignité

Savoir-être
 Sens des initiatives, des responsabilités et de l'organisation.
 Capacité d'écoute et de communication, sens du relationnel, aptitude à la négociation
 Respect des valeurs humaines, respect de la dignité du résident
 Capacité à s'inscrire dans un travail d'équipe
 Être force de proposition
 Être rigoureux
 Maîtrise de soi
 Esprit d'initiative
 Polyvalence
 Ponctualité
 Patience
 Discrétion&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Ville : &lt;/b&gt;NANDY&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Niveau d'études min. requis : &lt;/b&gt;Niveau 3 : CAP, BEP&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Thu, 20 Aug 2026 12:22:47 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://ehpsos.talent-soft.com/MyTalentsoft#/TS_MyTS/VacanciesAndAlert.aspx?target=Offers&amp;idOffre=36343&amp;idOrigine=503&amp;LCID=1036</link>
      <category>INSERTION/ ACCOMPAGNEMENT SOCIAL ET FAMILIAL/AUXILIAIRE DE VIE</category>
      <category>Contrat à Durée Déterminée (CDD)</category>
      <category>Saint-Saulge</category>
      <title>2026-36343 - AUXILIAIRE DE VIE A DOMICILE H/F</title>
      <description>&lt;b&gt;Métier : &lt;/b&gt;INSERTION/ ACCOMPAGNEMENT SOCIAL ET FAMILIAL/AUXILIAIRE DE VIE&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Type de contrat : &lt;/b&gt;Contrat à Durée Déterminée (CDD)&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
L’Association Groupe SOS Seniors recrute pour son Service d'Aide à Domicile "Cœur de Nièvre" de SAINT SAULGE (58), un(e) AUXILIAIRE DE VIE A DOMICILE H/F.

En tant qu’Auxiliaire de Vie H/F, vos principales missions sont les suivantes :
Interventions à domicile pour accompagner les personnes âgées et/ou en situation de handicap :
Entretien du lieu de vie et du linge, aide aux soins d'hygiène, aux repas, courses, …
... et finalement toutes les activités qui permettrons de créer et entretenir le lien avec la personne, encourager son autonomie et son bien-être à domicile.&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
Vous êtes titulaire d’un diplôme dans l’aide à la personne âgée (titre professionnel d'Assistant de Vie aux Familles ou équivalent, DEAES ou équivalent...) ou vous justifiez d’une expérience de 3 ans dans un poste similaire.
Au sein de l’Association Groupe SOS Seniors, nous avons à cœur de valoriser la place de la personne âgée dans la société et de préserver son autonomie avec des services adaptés à ses souhaits et à ses besoins spécifiques, favorisant sa participation active pour le mieux vieillir !

Si vous partagez ces valeurs, rejoignez-nous :
Et
Intégrer une équipe passionnée, engagée et bienveillante,
Bénéficier d’un environnement de travail stimulant et enrichissant,
Profiter de nombreux avantages : mutuelle attractive, Comité Social et Economique (chèques cadeaux, chèques vacances), et politique Qualité de Vie et Conditions de Travail !
Alors, si vous souhaitez donner une signification profonde à votre travail et être impliqué(e) dans un projet qui transforme positivement la vie des seniors, ne ratez pas cette opportunité.
Adressez-nous votre candidature et rencontrons-nous !
&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Ville : &lt;/b&gt;Saint-Saulge&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Niveau d'études min. requis : &lt;/b&gt;Niveau 3 : CAP, BEP&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Tue, 18 Aug 2026 09:58:36 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://ehpsos.talent-soft.com/MyTalentsoft#/TS_MyTS/VacanciesAndAlert.aspx?target=Offers&amp;idOffre=36134&amp;idOrigine=503&amp;LCID=1036</link>
      <category>HOTELLERIE ET RESTAURATION/AGENT.E DE RESTAURATION</category>
      <category>Contrat à Durée Déterminée (CDD)</category>
      <category>MARLY</category>
      <title>2026-36134 - AGENT.E DE RESTAURATION EN COLLECTIVITE H/F</title>
      <description>&lt;b&gt;Métier : &lt;/b&gt;HOTELLERIE ET RESTAURATION/AGENT.E DE RESTAURATION&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Type de contrat : &lt;/b&gt;Contrat à Durée Déterminée (CDD)&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
l'Etablissement d’accueil médicalisé (EAM) TANDEM est un lieu de vie qui accueille des personnes
adultes en situation de handicap ayant besoin de l’assistance d’une tierce personne
Le Foyer d’Accueil Spécialisé (FAS) NOUVEL HORIZON accompagne au rétablissement en santé mentale des personnes souffrant de troubles psychiques ou déficients intellectuels.

Vos principales missions sont :
Aider aux préparations préliminaires et aux travaux en amont des repas, et notamment : Assurer la remise en température des repas en tenant compte des régimes alimentaires des résidents
Contrôler la réception des commandes
Déconditionner et stocker les marchandises
Distribution des  repas
Garantit la sécurité alimentaire, respecte les règles d’hygiène, de plonge, de nettoyage des locaux de cuisine et de restauration, et notamment :Respecter les normes HACCP
Assurer la traçabilité des températures des réfrigérateurs
Prélever des échantillons
Nettoyer la batterie de cuisine et certains équipements
Entretenir les matériels de restauration des kitchenettes dans chaque lieu de vie&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
    Travail en équipe et dans la bienveillance avec les résidents
    Débutant ou expérimenté accepté 
    En poste 1 Week-end sur 2 et certains soirs 
   Connaissance des normes HACCP &lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Ville : &lt;/b&gt;MARLY&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Niveau d'études min. requis : &lt;/b&gt;Niveau 3 : CAP, BEP&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Tue, 18 Aug 2026 07:35:54 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://ehpsos.talent-soft.com/MyTalentsoft#/TS_MyTS/VacanciesAndAlert.aspx?target=Offers&amp;idOffre=36327&amp;idOrigine=503&amp;LCID=1036</link>
      <category>ACCUEIL/HOTE.SSE D'ACCUEIL</category>
      <category>Contrat à Durée Indéterminée (CDI)</category>
      <category>Villiers sur marne</category>
      <title>2026-36327 - HOTE.SSE D'ACCUEIL H/F</title>
      <description>&lt;b&gt;Métier : &lt;/b&gt;ACCUEIL/HOTE.SSE D'ACCUEIL&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Type de contrat : &lt;/b&gt;Contrat à Durée Indéterminée (CDI)&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Le Centre de Rééducation Fonctionnelle, établissement de Soins Médicaux et de
Réadaptation situé à Villiers-sur-Marne (94), établissement de santé (66 lits et 29 places). Le centre est spécialisé dans la prise en charge des affections de l'appareil locomoteur de l'adulte et de l'enfant (traumatologie, orthopédie et
neuro-orthopédie pédiatrique).&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;

Sous la responsabilité du Responsable du service, vous serez chargé de :
Communication :
- Accueillir toutes les personnes (patients, consultants, famille, facteur, livreurs …) se présentant physiquement ou par téléphone en respectant les formules de présentation et de politesse, tout au long de la journée.
- Orienter les personnes, à la demande, vers les interlocuteurs du CRF concernés
- Fournir les informations adaptées aux demandes internes et/ou externes :
- Restituer les messages au destinataire concerné par écrit / par oral en respectant les délais :
-Avertir par bip ou par téléphone les services selon le protocole défini (admissions, arrivée
chirurgiens, appareilleur…)
-Assurer l'ouverture des accès internet des patients selon la procédure en vigueur
Tâches administratives :
-Distribuer le courrier entrant (réception, tri, dispatching) chaque jour aux services concernés
selon la procédure en vigueur et effectuer l'affranchissement du courrier sortant.
-Gérer la remise et le retour quotidien des clés, déposés à l'accueil, aux représentants des
services
-Assurer la réception des livraisons ainsi que leur traçabilité sur l'agenda spécifique
-Assurer la préparation des livrets d'accueil du patient (classement des annexes) et maintenir
un stock disponible pour la secrétaire des admissions
-Assurer la diffusion des questionnaires de satisfaction

Horaires : roulement en semaine uniquement
Fin de poste à 19h00 uniquement les vendredis.&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Ville : &lt;/b&gt;Villiers sur marne&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Niveau d'études min. requis : &lt;/b&gt;Niveau 4 : Baccalauréat ou équivalent&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Fri, 14 Aug 2026 15:02:06 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://ehpsos.talent-soft.com/MyTalentsoft#/TS_MyTS/VacanciesAndAlert.aspx?target=Offers&amp;idOffre=36211&amp;idOrigine=503&amp;LCID=1036</link>
      <category>EDUCATION, ANIMATION, PREVENTION/CHARGE.E D'ANIMATION</category>
      <category>Contrat à Durée Déterminée (CDD)</category>
      <category>Martinique</category>
      <title>2026-36211 - CHARGE.E DE MISSION ANIMATION DES EPICERIES SOLIDAIRES DE MARTINIQUE</title>
      <description>&lt;b&gt;Métier : &lt;/b&gt;EDUCATION, ANIMATION, PREVENTION/CHARGE.E D'ANIMATION&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Type de contrat : &lt;/b&gt;Contrat à Durée Déterminée (CDD)&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
En tant que chargé.e de mission Animation Martinique, vous contribuerez à renforcer l’animation du réseau des 18 épiceries solidaires de Martinique. Vous créez des collaborations actives et la mutualisation de projets, dans l’objectif d’améliorer l’offre de service des épiceries, notamment via l’accessibilité à des produits alimentaires variés, sains et durables aux personnes en situation de précarité.

MISSIONS :
Au sein du pôle Animation de réseau de l’association et sous la supervision de l’animatrice de réseau Nouvelle-Aquitaine &amp; Martinique, vos principales missions seront les suivantes :

Axe 1 : Animation du réseau des épiceries solidaire Andès de Martinique :
Organiser des rencontres entre épiceries afin de renforcer l’interconnaissance entre structures et de faciliter la transmission des bonnes pratiques
Accompagner à la création d’outils communs
Accompagner à la montée en compétences des équipes d’épiceries (salariés et bénévoles) : animation de formations, visites de structures
Représenter le réseau Andès et les épiceries solidaires auprès des partenaires locaux
Créer une synergie locale avec les autres acteurs du territoire par l’organisation de rencontres et d’échanges collaboratifs
Axe 2 :   Accompagnement des épiceries solidaires Andès pour permettre l’amélioration de l’accessibilité des publics en situation de précarité à une alimentation saine et de qualité 
Poursuivre et renforcer les liens de partenariat avec les fournisseurs locaux, notamment en organisant des visites d’exploitations agricoles pour le public bénéficiaire des épiceries
Contribuer au développement de projets de mutualisation d’achats entre épiceries 
Aider à la mise en place d’animations et d’ateliers à destination des bénéficiaires
Finaliser le contenu du guide des bonnes pratiques sur l’alimentation durable et préparer sa diffusion auprès des adhérents martiniquais.
Créer un outil d’évaluation de l’impact des actions menées auprès des clients bénéficiaires sur leurs changements de pratiques de consommation
Participer au groupe de travail national Andès sur l’alimentation durable
Axe 3 : Renforcement de la mixité au sein des épiceries solidaires de Martinique
Proposer des temps d’échange sur le sujet de la mixité des épiceries
Suivre et accompagner l’expérimentation à la mixité&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
Être titulaire d’un diplôme de niveau bac+2/3, idéalement dans le domaine de l’économie sociale et solidaire ou de l’animation. 
Vous avez une expérience dans la gestion de projet ou l’animation de réseau, et connaissez déjà le territoire de la Martinique.
Vous avez également une bonne connaissance des acteurs territoriaux et êtes sensible aux sujets de l’alimentation.
Être familiarisé.e des sujets autour des publics en situation de précarité serait un atout.
La fonction nécessite un domicile personnel en Martinique
Le poste s’exerce à 100% en télétravail, avec des déplacements fréquents en Martinique requérants le permis B.
Vos compétences et qualités :
Très bonnes qualités organisationnelles
Autonomie, dynamisme, esprit d’équipe
Qualité d’écoute et diplomatie pour comprendre les besoins des parties prenantes
Aisance à l’oral et à l’écrit (rédaction de supports de communication et d’outils méthodologiques, animation de formations, prise de parole en public)
Agilité d’esprit pour s’adapter à l’évolution du projet
S’adapter à un poste 100% en télétravail et avec des déplacements réguliers 
Permis B

N’hésitez plus et rejoignez-nous !&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Ville : &lt;/b&gt;Martinique&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Niveau d'études min. requis : &lt;/b&gt;Niveau 5 : Bac +2&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Fri, 07 Aug 2026 13:35:32 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://ehpsos.talent-soft.com/MyTalentsoft#/TS_MyTS/VacanciesAndAlert.aspx?target=Offers&amp;idOffre=36155&amp;idOrigine=503&amp;LCID=1036</link>
      <category>INSERTION/ ACCOMPAGNEMENT SOCIAL ET FAMILIAL/ACCOMPAGNANT.E EDUCATIF ET SOCIAL</category>
      <category>Contrat à Durée Indéterminée (CDI)</category>
      <category>SAINT-DENIS</category>
      <title>2026-36155 - ACCOMPAGNANT.E EDUCATIF ET SOCIAL</title>
      <description>&lt;b&gt;Métier : &lt;/b&gt;INSERTION/ ACCOMPAGNEMENT SOCIAL ET FAMILIAL/ACCOMPAGNANT.E EDUCATIF ET SOCIAL&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Type de contrat : &lt;/b&gt;Contrat à Durée Indéterminée (CDI)&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
La MAS Francis de Pressense, accueille des personnes dépendantes et souffrant de pathologies neurologiques lourdes (neuroVIH, sclérose en plaques, séquelles neurologiques d'accidents vasculaires cérébraux). Ce sont 63 résidents, dont 3 en accueil de jour, qui bénéficient d'un accompagnement permanent social et médical spécialisé.
Vos missions principales sont les suivantes :
- Identifier le contexte de vie de la personne et ses difficultés et potentialités. 
- Accompagner physiquement et psychologiquement les personnes dans les actes de la vie quotidienne. 
- Dispenser des soins d'hygiène et de confort.
- Accompagner la personne avec les aides techniques (déambulateur) ou sur l'installation de matériel, et sur le réglage de mobilier…
- Aider à la prise et à la distribution des repas.
- Présenter à la personne les activités d'aide ou d'éveil et définir les modalités de mise en œuvre et d'accompagnement.
- Identifier les changements d'état de la personne et en informe les équipes soignantes et éducatives et le cas échéant médicales.&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
SAVOIR-ETRE : 
Sens de l'écoute, sens du contact, disponibilité, patience, discrétion
SAVOIR-FAIRE : 
Aide à la vie quotidienne des personnes handicapées
Maîtrise des connaissances théoriques 
Maîtrise des règles d'hygiène, des gestes d'urgence et de secours.&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Ville : &lt;/b&gt;SAINT-DENIS&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Niveau d'études min. requis : &lt;/b&gt;Niveau 3 : CAP, BEP&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Tue, 04 Aug 2026 22:48:08 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://ehpsos.talent-soft.com/MyTalentsoft#/TS_MyTS/VacanciesAndAlert.aspx?target=Offers&amp;idOffre=36138&amp;idOrigine=503&amp;LCID=1036</link>
      <category>INSERTION/ ACCOMPAGNEMENT SOCIAL ET FAMILIAL/ACCOMPAGNANT.E EDUCATIF ET SOCIAL</category>
      <category>Contrat à Durée Déterminée (CDD)</category>
      <category>Carcassonne</category>
      <title>2026-36138 - ACCOMPAGNANT EDUCATIF ET SOCIAL H/F</title>
      <description>&lt;b&gt;Métier : &lt;/b&gt;INSERTION/ ACCOMPAGNEMENT SOCIAL ET FAMILIAL/ACCOMPAGNANT.E EDUCATIF ET SOCIAL&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Type de contrat : &lt;/b&gt;Contrat à Durée Déterminée (CDD)&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Accompagner dans leur globalité et/ou de façon individualisée les résidents dans les gestes de la vie quotidienne, en étant à leur écoute, en les guidant et en favorisant une prise d'autonomie.
I. Accompagnement des résidents
Impulser et animer les tâches liées à la vie quotidienne ;
Gestion de l'hygiène des appartements : literie, rangement des armoires, décoration, cuisine et matériel ménager, salle de bain ;
Organisation des interventions des aides à domicile (rencontre et présentation, réception et affichages des plannings, régulation des interventions, communications avec les services), et des prestataires éventuels ;
Organisation, gestion de la distribution des denrées de la Banque Alimentaire ;
Accompagnement physique des résidents lors de rendez-vous extérieurs ;
Organisation et animation des réunions de co-résidence, en partenariat avec le travailleur social.

II. Collaboration à la prise en charge des résidents
Organisation et prise en charge des entrées (accueil, installation état des lieux) et des sorties (accompagnement de la recherche de mobiliers, de l'installation, état des lieux de sortie) en collaboration avec le travailleur social (Responsable de l'insertion des personnes accueillies);
Accompagnement des résidents dans le projet individualisé élaboré avec l'équipe ;
Organisation de sorties, d'ateliers et d'évènements à visée socialisante et éducative ;
Aide à l'investissement personnel, sensibilisation et sollicitation à participer aux activités ;
Application stricte des normes et procédures ;
Participation au respect des normes d'hygiène et de sécurité.

III. Travail d'équipe
-Participation active aux réunions ;
-Transmission synthétique et claire des informations par voie orale et écrite ;
-Prise de connaissance des informations portées sur le cahier de réunion ;
-Participation au rapport d'activité annuel ;
-Participation à la démarche qualité et aux plans d'amélioration de l'établissement ;
-Utilisation effective du logiciel de recueil des actes mis en place au sein du service. 
-Participation avec les autres membres de l'équipe, à l'organisation et au fonctionnement du service&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
Diplôme d'état d'accompagnant éducatif et social
I. Savoir-faire
Savoir communiquer efficacement ;
Encourager à la responsabilisation de chacun ;
Favoriser le développement des savoirs et des acquis des résidents ;
Etre capable d'adapter son activité à l'évolution des besoins ;
Créer un fonctionnement cohérent s'inscrivant dans la durée ;
Savoir gérer ses émotions en fonction des situations ;
Donner des notions de propreté et d'hygiène ;
Apprendre ou rappeler le respect de l'autre et des règles ;
Respecter le rythme des résidents, leur intimité, leurs choix, leurs projets personnels, leurs goûts et leurs envies ;
Développer l'écoute et le dialogue ;
Savoir rationnaliser son temps de travail.
II. Connaissances
Connaissance des addictions ;
Connaissance en matière de VIH, et des hépatites.
III. Compétences professionnelles :
Ouverture d'esprit, tolérance
Bienveillance et diplomatie
Rigueur, ponctualité et organisation
Adaptabilité et aptitude à travailler en équipe
Pédagogie, disponibilité, écoute
Observation et communication&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Ville : &lt;/b&gt;Carcassonne&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Niveau d'études min. requis : &lt;/b&gt;Niveau 3 : CAP, BEP&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Tue, 04 Aug 2026 10:26:02 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://ehpsos.talent-soft.com/MyTalentsoft#/TS_MyTS/VacanciesAndAlert.aspx?target=Offers&amp;idOffre=35589&amp;idOrigine=503&amp;LCID=1036</link>
      <category>EDUCATION, ANIMATION, PREVENTION/CHARGE.E D'ANIMATION</category>
      <category>Service civique</category>
      <category>Paris</category>
      <title>2026-35589 - Volontaire Service Civique - Communication et animation de la vie associative H/F</title>
      <description>&lt;b&gt;Métier : &lt;/b&gt;EDUCATION, ANIMATION, PREVENTION/CHARGE.E D'ANIMATION&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Type de contrat : &lt;/b&gt;Service civique&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;

 Depuis 2006, l’association Joséphine, accompagne des femmes fragilisées par la précarité, l’isolement ou des parcours de vie difficiles grâce à une approche unique : les soins de bien-être (socio-esthétique, socio-coiffure …) comme levier de reconstruction, d’estime de soi et d’inclusion sociale. 
Pour Joséphine, le bien-être est un droit pour toutes les femmes, les soins de bien-être sont tout sauf cosmétiques, et répondent à des besoins essentiels pour les femmes fragilisées.

L’association déploie trois programmes d’accompagnement complémentaires :

- ESTIME DE SOI : Parcours de soins de 6 à 12 mois au salon pour renforcer la confiance et l’estime de soi des femmes accompagnées
- ESTIM’EMPLOI : Parcours intensifs pour renouer avec soi et les autres et se remobiliser vers l’emploi, alliant soins de bien-être et accompagnement socio-professionnel
- UN TEMPS POUR SOI : Programme spécifique pour les allocataires du RSA du 93 et du 92 afin d’agir sur leur remobilisation autour d’un projet professionnel.

Vous contribuerez, en lien avec la responsable des programmes et la cheffe de service, à développer la communication et à coordonner les activités de l’association.

Communication et évènementiel :
- Gérer et animer les réseaux sociaux (Instagram, LinkedIn, Facebook, ...), pour valoriser les projets.
- Réaliser des photos, vidéos lors des activités et des événements de la structure. 
- Créer des supports (affiches, flyers, brochures, rapport d’activité …)
- Préparer le planning éditorial et assurer une communication régulière.
- Créer une newsletter pour informer les partenaires 
- Aider à organiser un événement phare (20 ans de l’association Joséphine)
- Participer à l’organisation des campagnes de collectes de dons (Hello Asso…)
- Participer à la refonte du site internet de l’association Joséphine
Soutien aux activités du salon :
- Participer à l’accueil physique et téléphonique 
- Gestion de la boite mail du salon
- Aider à la préparation des locaux avec les professionnels du bien-être 
- Soutenir la planification des rendez-vous et de ateliers 
- Préparer et animer des activités collectives 
- Contribuer, en lien avec la responsable du programme et la socio-esthéticienne référente, au suivi des participantes (carnet de parcours, lien avec la structure prescriptrice) et à l’évaluation du parcours en lien avec la convention de partenariat 
- Participer à la mobilisation et à l’animation du réseau de bénévoles
Soutien à la coordination des programmes :
- Planifier les activités avec les structures concernées
- Assurer le suivi, la coordination et la logistique des ateliers et des rendez-vous individuels 
- Réaliser le reporting, le bilan et l’évaluation du programme&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
Sensibilité aux enjeux d’égalité femmes-hommes et d’empowerment.
Maîtrise d’internet, des outils informatiques et des réseaux sociaux
Aisance relationnelle et dans l’expression orale et écrite
Vous avez de bonnes capacités relationnelles et d'animation, êtes créatif.ve, dynamique ;
 - Statut : Volontaire de Service Civique / Moins de 26 ans
&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Ville : &lt;/b&gt;Paris&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Niveau d'études min. requis : &lt;/b&gt;Niveau 3 : CAP, BEP&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Mon, 27 Jul 2026 13:49:30 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://ehpsos.talent-soft.com/MyTalentsoft#/TS_MyTS/VacanciesAndAlert.aspx?target=Offers&amp;idOffre=35493&amp;idOrigine=503&amp;LCID=1036</link>
      <category>EDUCATION, ANIMATION, PREVENTION/CHARGE.E D'ANIMATION</category>
      <category>Service civique</category>
      <category>Paris</category>
      <title>2026-35493 - Volontaire Service Civique - Santé des femmes H/F</title>
      <description>&lt;b&gt;Métier : &lt;/b&gt;EDUCATION, ANIMATION, PREVENTION/CHARGE.E D'ANIMATION&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Type de contrat : &lt;/b&gt;Service civique&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Construit sur des activités de lutte contre les exclusions, le GROUPE SOS a su progressivement se diversifier et répond aujourd’hui aux enjeux de la société à travers 5 secteurs : la jeunesse, l’emploi, les solidarités, la santé et les seniors.
Santé Plurielles (https://santeplurielles.org/) est un programme du Groupe SOS Solidarités visant à renforcer l’accès aux soins et à la santé globale des femmes accueillies dans les structures sociales d’Île-de-France (centres d’hébergement, accueils de jour…). Le réseau réunit aujourd’hui une soixantaine de structures sociales et une quarantaine de partenaires opérationnels experts en santé et droits des femmes. Les actions s’adressent à la fois aux femmes hébergées (ateliers santé…) et aux professionnel·les qui les accompagnent (sensibilisations, rencontres partenariales…).
En lien avec la coordinatrice de projet, vous contribuerez dans le cadre d’un service civique, à impulser, coordonner et animer une démarche de promotion de la santé au sein des structures sociales partenaires.
Action : Actions de prévention et de promotion de la santé des femmes.
Vous contribuerez, en lien avec la coordinatrice de projet, à coordonner des actions de promotion de la santé et à animer le réseau partenarial.
Participation à la conception et au déploiement d’actions de sensibilisation:

- Ingénierie d’ateliers en éducation et promotion de la santé, création des outils et contenus d’animations, rédaction des guides… 
- Animation d’ateliers santé auprès des femmes accompagnées dans les structures partenaires.
Participation à l’animation du réseau partenarial:

- Développement et fédération du réseau de partenaires en Ile de France
- Organisation d’évènements et de rencontres de réseau (comité de pilotage, rencontres partenariales, groupes de travail)
- Création et diffusion d’une newsletter partenaires, animation du site internet et des réseaux sociaux. 
- Appui ponctuel aux structures membres du réseau (informations, recherche de partenaires, documentation, outils...)
Participation aux activités de santé plurielles :
- Planification et organisation des actions à destination des femmes et des professionnels, mise à jour du calendrier partagé, gestion des inscriptions aux sensibilisations et des convocations… 
- Evaluation et contribution à l’amélioration continue des actions
- Reporting des chiffres d’activités dans les bases de données, réalisation des bilans d’activité, rédaction du rapport d’activités
Vous effectuerez ces missions en appui de l’équipe de professionnels en place. Le cœur de votre mission de service civique sera d’être en contact avec le public bénéficiaire.
&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
Intérêt pour les enjeux d’accès aux soins des femmes en situation de vulnérabilités et pour les questions de droits des femmes/égalité de genre. Des connaissances en santé et en promotion de la santé, ainsi qu’une appétence pour l’animation d’ateliers collectifs sont apprécies.
Vous avez de bonnes capacités relationnelles et d'animation, êtes créatif.ve, dynamique ;
Vous êtes à l’aise avec les outils numériques
 - Statut : Volontaire de Service Civique / Moins de 26 ans&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Ville : &lt;/b&gt;Paris&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Niveau d'études min. requis : &lt;/b&gt;Niveau 5 : Bac +2&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Mon, 27 Jul 2026 13:49:05 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://ehpsos.talent-soft.com/MyTalentsoft#/TS_MyTS/VacanciesAndAlert.aspx?target=Offers&amp;idOffre=35955&amp;idOrigine=503&amp;LCID=1036</link>
      <category>INSERTION/ ACCOMPAGNEMENT SOCIAL ET FAMILIAL/ACCOMPAGNANT.E EDUCATIF ET SOCIAL</category>
      <category>Contrat à Durée Indéterminée (CDI)</category>
      <category>CRETEIL</category>
      <title>2026-35955 - ACCOMPAGNANT.E EDUCATIF ET SOCIAL /MONITEUR EDUCATEUR H/F</title>
      <description>&lt;b&gt;Métier : &lt;/b&gt;INSERTION/ ACCOMPAGNEMENT SOCIAL ET FAMILIAL/ACCOMPAGNANT.E EDUCATIF ET SOCIAL&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Type de contrat : &lt;/b&gt;Contrat à Durée Indéterminée (CDI)&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Sous la responsabilité du chef de service, dans le respect de la réglementation propre aux ESMS, et en cohérence avec le projet d’établissement l’AES/ME participe à l’accompagnement global des personnes accueillies dans le but de favoriser leur autonomie personnelle, sociale, et de renforcer l’accès et le maintien de leurs droits en articulation avec l’équipe pluridisciplinaire.
Les ACT (Appartements de coordination thérapeutique) accueillent et hébergent toute personne atteinte d’une maladie chronique grave en situation de précarité sociale, nécessitant un accompagnement sur le plan médical, social et psychologique.
LES MISSIONS :
I. ACCUEIL et Accompagnement
- Dès l’admission, accueillir les personnes, présenter les missions, le fonctionnement et l’accompagnement proposé
- Évaluer la situation, les demandes et besoins de la personne en tenant compte de ses potentialités et de son environnement ;
- Informer, conseiller et orienter les personnes sur leurs droits sociaux et administratifs, soins médicaux, logement…
- Elaborer le projet personnalisé dans les deux mois suivant l’accueil, en collaboration avec les autres professionnels co-référents de la personne accueillie.
- Garantir l’accueil des personnes lorsqu’elles se présentent au sein des locaux de l’association.

II. Accompagnement et suivi
- Orienter les résidents vers les dispositifs de droit commun et les accompagner dans leurs démarches administratives.- Réaliser des visites sur les lieux de vie afin d’assurer le suivi des personnes, et ainsi de participer à l’accompagnement vers l’autonomie, dans la capacité et le savoir habiter de chacun.       
- Réaliser avec le résident, les démarches de proximité et/ou administratives récurrentes : courses, poste, sécurité sociale, accompagnement médical important.
- Evaluer et suivre les objectifs inscrits et co-construits
- Impulser l’expression et la participation des personnes : participation aux ateliers, participation au Conseil de la Vie Sociale
III. Assistance et prevention au domicile
- Accompagner et aider les personnes dans les actes essentiels de la vie quotidienne en fonction de leur degré d’autonomie, de handicap et de la présence ou non d’un dispositif d’aide à domicile.
- Accompagnement vers l’extérieur : aide à la mobilité, aide à alimentation, aide à la réalisation des courses, aide aux repas, travaux ménagers.
- Veiller à l’hygiène et à la propreté de l’appartement (et/ou de la chambre).
- Assurer une présence régulière auprès des résidents de son secteur d’intervention et animer les temps de vie sociale au sein de l’appartement et dans l’environnement extérieur de proximité.
- Animer et Entretenir les lieux liés à la vie collective au sein de l’appartement
- Animer des ateliers collectifs
- Soutenir les résidents dans les moments clés de leur parcours dans la structure (retour d’hospitalisation, évolution de la maladie…).&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
Connaissances / savoirs (savoirs techniques, cadre règlementaire, diplôme requis, etc.)
- Diplôme d’état d’accompagnant éducatif et social ou d'aide médico-psychologique
- Maîtrise du cadre réglementaire des ESMS (loi 2002-02 rénovant l’action sociale).
- Connaître et respecter les droits des personnes.
- Connaissance du projet d’établissement.
Savoir-faire (compétences techniques, administratives, etc.)
- Connaissance des acteurs de terrain.
- Capacités de médiation pour régulier des situations complexes.
- Partager son analyse concernant l’état psychique des résidents avec les collègues référents des résidents.
- Savoir questionner ses pratiques et ses interventions professionnelles pour adapter et apporter des réponses individualisées.
Savoir-être
- Capacité d’analyse.
- Capacité d’écoute.
- Capacité d’adaptation.
- Capacité à s’inscrire dans un travail d’équipe.
- Communiquer efficacement à l’oral comme à l’écrit.
- Être force de proposition.
- Être rigoureux.
- Sens des responsabilités.&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Ville : &lt;/b&gt;CRETEIL&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Niveau d'études min. requis : &lt;/b&gt;Niveau 4 : Baccalauréat ou équivalent&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Mon, 27 Jul 2026 11:54:07 Z</pubDate>
    </item>
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