RSS export of job openings - Seulement les offres à la une : No / Métier : APPUI ADMINISTRATIF, JURIDIQUE

2026-34594 - SECRETAIRE MEDICAL H/F

Tue, 12 May 2026 14:07:19 Z

Job : ADMINISTRATIVE SUPPORT/MEDICAL SECRETARY
Contract type : Fixed-term contract
Job details :
L’association Groupe SOS Solidarités, gèrent un Lit Halte Soins Santé (LHSS) de 15 places, est destinés à l’accueil de personnes sans domicile fixe qui nécessitent des soins infirmiers aigus. Les LHSS font office de domicile de substitution, le temps de réaliser ces soins. Ils permettent ainsi d’éviter une rupture dans la continuité des soins ou une aggravation de l’état de santé de la personne. Les personnes admises au sein du LHSS Fontainieu bénéficient d’une prise en charge médico-sociale globale assurée par une équipe pluridisciplinaire (travailleur social, infirmière et médecin). Sur le même site, le Groupe SOS Solidarités gèrent des LAM (Lits d'accueil médicalisés) qui accueillent des personnes ayant de lourdes pathologies et en situation de précarité. Vous avez pour mission principale d'assurer la gestion administrative et médicale des dossiers informatisés de la patientèle du LHSS et du LAM Activités principales : Accueillir, informer et orienter les patients. Préparer, classer et archiver les dossiers médicaux. Assurer la saisie et la mise à jour des données médicales dans les logiciels dédiés. Traiter les appels téléphoniques, demandes de RDV et courriers. Collaborer avec l’équipe médicale, paramédicale et médico-sociale. Mettre en place un tableau hebdomadaire de suivi des RDV pour l’équipe soignante. Diffuser les comptes rendus dans les différents supports internes. Gérer les bons de transport (rédaction + planification de la signature auprès du médecin). Réaliser les commandes d’ambulances et transmettre les tableaux hebdomadaires aux sociétés concernées. Prendre les rendez-vous pour les résidents concernés. Préparer les enveloppes et documents nécessaires aux RDV. Co-organiser la commission d’admission : - rassembler les dossiers, -assurer la traçabilité - suivre les demandes.

Vous portez un intérêt aux missions de lutte contre les exclusions menées par le GROUPE SOS ainsi que pour le travail auprès de personne en situation de très grande précarité. Compétences requises : Organisation, rigueur et discrétion-confidentialité Aisance relationnelle Maitrise de l'outil numérique et information (Word, Excel, Outlook, internet...) Connaissance des terminologies médicales Diplôme requis : - Titre professionnel de Secrétaire Médicale (certification RNCP) ou - Bac ou équivalent, complété par :une formation en secrétariat médical Une première expérience dans le domaine médico-administratif est souhaitée. Vous adhérez aux valeurs et au modèle de l'entrepreneuriat social. En tant qu'acteur engagé au quotidien pour l'égalité des chances et l'inclusion professionnelle, nos opportunités de collaboration sont ouvertes à toutes et tous.
Location : MARSEILLE
Minimum level of education required : Niveau IV : Baccalauréat ou équivalent

RAF HDF-32805 - Responsable Administratif et Financier H/F

Thu, 07 May 2026 13:14:20 Z

Job : ADMINISTRATIVE SUPPORT/ADMINISTRATIVE HEAD
Contract type : Permanent contract
Job details :
Wimoov, membre du Groupe SOS, expert de la mobilité en France, a pour vocation d’accompagner les publics fragiles vers une mobilité durable, solidaire et respectueuse de l’environnement. Dans le cadre du développement de nos activités en Hauts-de-France, nous recherchons un Responsable Administratif et Financier (F/H). Description du poste Sous la responsabilité du Directeur Régional, vous garantirez les processus administratifs, comptables, budgétaires, financiers et RH sur l’espace régional. Gestion budgétaire, financière et comptable de la région • Vous participez, aux côtés du DR, à l’élaboration des documents budgétaires : budget prévisionnel initial, mises à jour mensuelles, bilans intermédiaires, contrôle de gestion…. • Vous garantissez la bonne exécution de l’exercice comptable en lien avec l’équipe locale et le siège o Enregistrement analytique des dépenses et des produits o Relecture du grand livre comptable et gestion des modifications nécessaires o Gestion et mise en conformité des situations comptables trimestrielles • Vous concevez les plans de trésorerie et suivez la trésorerie « au quotidien » Gestion des produits (subventions et prestations de service) • Vous coordonnez et rédigez les dossiers de subventions, notes de synthèse ou propositions commerciales selon les informations transmises par le directeur • Vous vous assurez de la bonne instruction et du suivi des dossiers de financement jusqu’au conventionnement • Vous contrôlez la conformité des conventions (subventions, partenariats et prestations) • Vous assurez l’ensemble des démarches administratives, statistiques et financières liées aux bilans et au versement des financements • Vous optimiserez les différentes demandes de subventions, notamment dans le cadre des fonds européens. • Vous organisez la facturation de l’ensemble des produits attendus par la région • Vous gérez la trésorerie des produits et relancez, si besoin, les partenaires pour une gestion optimale Gestion administrative / RH / réglementaire de la région • Vous garantissez la pertinence des flux administratifs de la région • Vous supervisez la gestion administrative des RH de la plateforme Vous serez en charge de l’animation et de l’encadrement de l’équipe administrative de la région (3 personnes). Vous assurerez un reporting régulier de votre activité à votre hiérarchie.

Vous adhérez au modèle et aux valeurs de l’entrepreneuriat social. Vous souhaitez vous impliquer dans un projet innovant. Vous disposez d’une culture sur les questions de mobilité inclusive, durable et responsable. Vous justifiez de 3 ans minimum d’expérience professionnelle réussies qui vous ont permis de développer des compétences affirmées en gestion budgétaire et financière et en supervision comptable. Vous avez une maîtrise parfaite des mécanismes de financement publics (nationaux et européens). Vous savez relier les questions financières aux projets opérationnels. Vous maîtrisez parfaitement les outils informatiques et bureautiques et notamment Excel. Formation souhaitée Bac + 5 validé – Secteur de l’Economie Sociale et Solidaire, Ecole de commerce, Finance, Gestion - Priorité aux travailleurs handicapés à compétences égales. Poste à pourvoir dès que possible Basé à Anzin (59) – Déplacements à prévoir sur la région CDI Cadre – Forfait jours (202 jours) Salaire : 36 à 38 K€ bruts mensuels selon profils et expériences, Chèques-déjeuner, télétravail partiel possible, forfait mobilité durable, mutuelle prise en charge à 60 %.
Location : Anzin
Minimum level of education required : Niveau I : Bac +5 et plus

2026-34461 - Chargée de projet administratif et opérationnel – ANCV H/F

Wed, 06 May 2026 11:47:57 Z

Job : ADMINISTRATIVE SUPPORT/ADMINISTRATIVE APPRENTICE
Contract type : Alternance
Job details :
Le GROUPE SOS Jeunesse recherche un(e) chargé(e) de projet administratif et opérationnel en alternance au sein de sa Direction Générale, basée à Paris 11ᵉ. Vous êtes intéressé(e) par le monde associatif, le travail collaboratif et vous souhaitez développer vos compétences professionnelles au sein d’un groupe engagé dans l’intérêt général ? Rejoignez-nous ! Vous interviendrez principalement sur la gestion de projets liés à l’ANCV (Agence Nationale pour les Chèques‑Vacances), organisme public français dont la mission est de favoriser l’accès aux vacances et aux loisirs, notamment pour les publics modestes. Au sein de la Direction Générale vous contribuerez à la gestion administrative et opérationnelle des projets ANCV, de leur dépôt à leur clôture. Vous participerez notamment à : L’instruction et le suivi des projets déposés sur la plateforme (vérification, ajustements, transmission pour validation) La gestion des dossiers bénéficiaires (collecte et contrôle des justificatifs) L’envoi et le suivi des Chèques‑Vacances via la plateforme Le suivi post‑séjour (factures, chèques non utilisés, mise à jour des projets) La valorisation des actions menées (collecte de photos/vidéos, relances) Vous contribuerez également à la clôture des projets, à la rédaction du bilan et au suivi du partenariat, tout en participant à des missions transverses : réponses aux demandes des porteurs de projet, soutien à la communication et création d’outils pratiques (guide à destination des établissements).

Vous préparez une formation en alternance (Bac+3) dans les domaines de la gestion administrative, du pilotage de projets, de l’assistanat, ou de l’administration/gestion des organisations. Vous êtes intéressé(e) par le secteur associatif et les projets à fort impact social, et souhaitez acquérir une expérience concrète et polyvalente. Rejoignez notre équipe au sein du service administratif du groupe SOS Jeunesse. Alternance de 1an, démarrage dès que possible et rémunéré.
Location : 102 rue Amelot 75011 Paris
Minimum level of education required : Niveau II : Bac +3 ou +4

2026-34520 - SECRETAIRE COMPTABLE H/F

Wed, 06 May 2026 08:49:02 Z

Job : ADMINISTRATIVE SUPPORT/SECRETARY
Contract type : Permanent contract
Job details :
L’Association Groupe SOS Seniors recrute pour son EHPAD "Le Clos Fleuri" de FAMECK, un SECRETAIRE COMPTABLE HF. Notre structure est composée d'un EHPAD d'une capacité de 84 hébergements permanents, dont 12 en Unité de Vie Protégée ; et d'une Résidence Seniors de 12 L'ambiance y est chaleureuse et familiale, car nous personnalisons les accompagnements des résidents dans une philosophie domiciliaire. En tant que SECRETAIRE COMPTABLE HF, vos principales missions sont : Assurer la gestion des tâches administratives courantes Assurer le suivi administratif des prises en charge Participer activement au suivi administratif des salariés en lien avec le service Rh Assurer le suivi comptable en lien avec le service comptabilité Traiter et suivre les commandes, gérer les stocks Prise en charge de l’accueil téléphonique et physique Traiter le courrier postal et électronique.

Vous êtes titulaire d’un BTS dans le domaine du secrétariat et/ou de la comptabilité. Des bases en comptabilité sont indispensables. La connaissance des logiciels TALENTIA – HR Access - serait un plus. Vous êtes débutant ou expérimenté. Au sein du Groupe SOS Seniors, nous valorisons la place des personnes âgées et préservons leur autonomie grâce à des services adaptés à leurs besoins et à leurs envies. Le rapprochement avec ARPAVIE renforce cette ambition : un réseau élargi, c’est plus de liens, de compétences et d’énergie pour porter nos projets associatifs et garantir à chacun.e un accompagnement digne, humain et accessible. Si vous partagez ces valeurs, rejoignez-nous : Et Intégrer une équipe passionnée, engagée et bienveillante, Bénéficier d’un environnement de travail stimulant et enrichissant, Profiter de nombreux avantages : mutuelle attractive, Comité Social et Economique (chèques cadeaux, chèques vacances), et politique Qualité de Vie et Conditions de Travail ! Alors, si vous souhaitez donner une signification profonde à votre travail et être impliqué(e) dans un projet qui transforme positivement la vie des seniors, ne ratez pas cette opportunité. Adressez-nous votre candidature et rencontrons-nous !
Location : FAMECK
Minimum level of education required : Niveau III : Bac +2

Assistante administrative-34354 - ASSISTANT.E ADMINISTRATIF.VE H/F

Tue, 05 May 2026 09:43:14 Z

Job : ADMINISTRATIVE SUPPORT/ADMINISTRATIVE ASSISTANT
Contract type : Permanent contract
Job details :
Poste à temps partiel 80% Présentation de l’établissement L’HUDA Orangis, géré par Groupe SOS Solidarités, se veut être une structure garante de la qualité d’accueil, d’accompagnement et des procédures internes. Nous mettrons en œuvre un accompagnement rigoureux et constant auprès des résidents dans leurs démarches de demande d’asile afin d’obtenir le statut auquel elles peuvent prétendre. Mission Générale Gérer les tâches administratives courantes en fournissant à la Direction et aux salariés un support indispensable au bon fonctionnement de la structure. Assister un ou plusieurs responsable(s) (cadre dirigeant, directeur, chef de service...) afin d'optimiser la gestion de leur activité. Organiser et coordonner les informations internes et externes liées au fonctionnement de la structure. Contexte interne Placée directement sous la responsabilité du chef de service et de la directrice vous les assistez dans la gestion des tâches administratives courantes de l’établissement. Contexte externe Vous êtes la première interface entre la Direction et l’extérieur. Activités principales socle du poste · Accueil du public et réception téléphonique · Suivi des e-mails et télécopies · Réception et traitement des factures · Préparation des virements · Prise des rendez-vous (médecine du travail, garage…) · Réception et enregistrement du courrier reçu · Déplacement à la poste Suivi et gestion administrative RH - Tenue des dossiers du personnel de la structure (arrêt maladie, visite médicale, demande de congés, plannings, attestation formation…) - Tenue à jour des registres du personnel (salariés, intérimaires) - Rédaction de tous les contrats de travail (CDI, CDD et avenants), sauf celui des cadres et faire les DPAE - Saisie dans le logiciel HRA4YOU des entrées et sorties du personnel ainsi que toute information à modifier - Envoyer les demandes de STC par tick’s au service paie et préparer les STC - Informer et remettre au personnel les STC - Remettre à chaque nouveau salarié le livret d’accueil - Envoi des arrêts maladie au service paie par tick’s - Saisie des absences sur le logiciel de gestion des plannings - Suivi des absences et mise à jour dans le logiciel HRA Comptabilité - Tenue de la caisse, contrôle mensuel avec le supérieur hiérarchique pour validation avant envoi à la comptabilité, dépôt des chèques à encaisser à la banque, préparation des espèces à déposer - Suivi des factures à payer, rédaction des BED ainsi que des chèques ou virement - Scan et classement des documents comptables avant envoi au service comptable - Transmission des documents comptables au service comptable chaque fin de semaine accompagné des tableaux comptables par mail - Préparation de la clôture comptable en fin d’année - Encaissement et suivi des participations financières des personnes accueillies, des cautions et suivi des échéanciers Liste des tâches non exhaustive

Savoir-faire et savoir-être : · Etre réactive face aux demandes des interlocuteurs téléphoniques ou des visiteurs · Savoir écouter les demandes téléphoniques, les évaluer et les orienter auprès des membres de l’équipe · Savoir orienter les visiteurs entre les différents services · Savoir gérer un agenda et un planning en fonction des besoins et des contraintes horaires · Savoir accueillir de façon aimable les visiteurs · Avoir une bonne présentation et une bonne communication · Etre capable de répondre aux demandes techniques d’informations (demandes d’adresses précises de centres, procédures d’admission…) · Savoir anticiper sur les besoins de matériel pour le personnel · Savoir établir les bons de commande · Installer les équipements reçus · Faire des recherches rapides et précises pour répondre aux questions posées Connaissances : · BTS Secrétariat ou BTS Assistante de gestion PME- PMI · Maîtrise des outils informatiques : logiciels Word, Excel, Internet · Notions de comptabilité selon structures) Compétences professionnelles : · Disponibilité · Polyvalence · Organisation · Sens du contact · Discrétion · Travail en équipe · Rigueur · Capacité d’écoute · Réactivité · Autonomie
Location : Ris-Orangis
Minimum level of education required : Niveau IV : Baccalauréat ou équivalent

26MRTSTAGE-34485 - STAGE MAURITANIE - ASSISTANT.E COORDINATION H/F

Tue, 05 May 2026 08:05:22 Z

Job : ADMINISTRATIVE SUPPORT/EXECUTIVE ASSISTANT
Contract type : Trainee
Job details :
Sous la supervision Coordinateur Mauritanie, le·la stagiaire assistant·e coordination de programme appuie le Coordinateur dans la mise en œuvre de ses missions. Dans le cadre de son stage, il·elle sera en charge de : Appuyer au suivi et au reporting des programmes : extraction de données, suivi du remplissage des données et analyse des données, élaboration de nouveaux outils, rédaction des rapports bailleurs, etc. Appuyer à la mise en œuvre du programme : suivi, élaboration de compte-rendus de réunions Appuyer la gestion des relations partenariales : compte-rendus des réunions Appuyer la vie et la structuration de l’équipe : rédaction de documents de gestion de la représentation de Santé Sud en Mauritanie et de compte-rendus, suivi du rangement des documents projet et représentation sur le SharePoint, etc. Appuyer la mise en œuvre du plan d’action genre Appuyer à la conception de nouveaux programmes : élaboration de cadres logiques, rédaction des appels à projets, suivi des calendriers de dépôts Et toute autre tâche qui pourra lui être confiée par la Coordinateur pays.

Formation : master 1 ou master 2 en gestion ou management de projet, solidarité internationale. Expérience dans le milieu associatif appréciée. Qualités appréciées : Adaptation, autonomie, réactivité et curiosité Esprit d’équipe et sens de la communication Intérêt pour la vie associative, la santé et la solidarité Adhésion aux valeurs portées par Santé Sud (co-construction, expertise, responsabilité et justice) et à la stratégie genre de Santé Sud.
Location : Nouakchott
Minimum level of education required : Niveau II : Bac +3 ou +4

CHARGE ADMINISTRATIF SANTE SUD-34446 - CHARGE DE DÉPLOIEMENT DES RESSOURCES, APPUI ADMINISTRATIF ET RH H/F

Tue, 28 Apr 2026 15:29:00 Z

Job : ADMINISTRATIVE SUPPORT/ADMINISTRATIVE ASSISTANT
Contract type : Trainee
Job details :
Sous la responsabilité de la Responsable Administrative et Financières (RAF) au sein de l’équipe administration et finances de l’association le·la chargé·e de déploiement des ressources, appui administratif et RH contribue à la réalisation des projets de Santé Sud en assurant la bonne gestion administrative et logistique, en collaboration avec les équipes siège et terrain. Dans le cadre de ses missions, il/elle sera en charge de : 1. Gestion de la logistique des missions (60%) Gérer la logistique des missions internationales des expert·es et personnels de Santé Sud Participer à l’amélioration continue des process d’organisation logistique des missions internationales 2. Appui administratif et aux services généraux (20%) Appuyer la gestion des services généraux : suivi des stocks et commandes de matériel, échanges avec les fournisseurs et prestataires du siège… Gérer le parc informatique Gérer le courrier et la boite mail de contact Accompagner le·la RAF sur les dossiers administratifs (gestion des représentations de Santé Sud, gestion des bureaux à Marseille…) 3. Appui à la mise en place des procédures RH (20%) Adapter les procédures mises en place dans le Groupe aux spécificités de l’organisation Appuyer le·la RAF à la gestion des stagiaires et volontaires Mettre à jour les tableaux de bords RH

Formation/ Expérience : Vous disposez d’une formation niveau Bac+2/3 en gestion, administration, management des organisations ou équivalent. Vous avez une appétence pour les projets de solidarité internationale. Savoir-faire : Vous maitrisez Excel et connaissez les fondements d’une bonne gestion administrative d’une organisation. Savoir-être : Autonome et dynamique, vous vous sentez capable de prendre des initiatives. Vous êtes capable de gérer plusieurs sujets en même temps et vous êtes forces de proposition. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Location : Marseille
Minimum level of education required : Niveau III : Bac +2

2026-34404 - Assistant.e comptable et logistique – CDI - Moramanga H/F

Mon, 27 Apr 2026 13:40:05 Z

Job : ADMINISTRATIVE SUPPORT/CADRE ADMINISTRATIF ET FINANCIER
Contract type : Permanent contract
Job details :
Sous la responsabilité du Responsable géographique, l’Assistant.e Comptable et Logistique (ACL) a pour mission d’assurer efficacement la gestion administrative, financière et logistique des activités terrain, en respectant strictement les procédures internes et celles définies par les bailleurs. Dans le cadre de ses missions, il/elle sera en charge de : I. GÉRER LA COMPTABILITÉ ET LES OPÉRATIONS FINANCIÈRES DES PROJETS - Gérer la petite caisse et assurer un suivi rigoureux des dépenses au quotidien. - Enregistrer régulièrement toutes les opérations financières dans les livres comptables. - Préparer et effectuer les paiements des indemnités aux bénéficiaires et aux partenaires. - Garantir la réception des pièces justificatives de la part du Responsable Géographique et des Forestiers Socio-Organisateurs dans un délai raisonnable - Vérifier la conformité de toutes les pièces comptables avant leur transmission au siège. - Réaliser la clôture mensuelle comptable en lien avec la Contrôleuse de gestion. II. VEILLER AU RESPECT DES PROCÉDURES INTERNES ET EXTERNES - Contrôler la conformité des pièces comptables selon les règles internes et les normes des bailleurs. - Participer activement aux audits internes et externes, en veillant à la disponibilité et à la fiabilité des documents nécessaires. - Appliquer strictement les procédures administratives, financières et logistiques établies. - Signaler toute anomalie ou irrégularité constatée III. ASSURER LA GESTION LOGISTIQUE DU BUREAU RÉGIONAL ET DES PROJETS - Superviser les achats locaux, gérer les stocks et contrôler les livraisons. - Planifier et assurer la gestion quotidienne des besoins logistiques du bureau régional. - Gérer et maintenir les équipements et immobilisations des projets en bon état. - Superviser les prestataires locaux (femme de ménage, gardiens) dans l’exécution de leurs tâches quotidiennes. IV. COLLABORER ÉTROITEMENT AVEC LES ÉQUIPES INTERNES ET PARTENAIRES - Travailler en lien constant avec l’équipe administrative et financière de la direction Pays Madagascar à Antananarivo. - Coopérer étroitement avec l’équipe logistique centrale pour planifier les achats et organiser la livraison des matériels nécessaires aux activités. - Maintenir une communication régulière et fluide avec les bénéficiaires, fournisseurs et partenaires pour faciliter les transactions. - Type de contrat : CDI de droit malgache - Lieu d’exercice du poste et mobilité prévue : Moramanga avec des déplacements occasionnels à faire à Antananarivo et dans les zones d’intervention de PLANETE URGENCE.

Expériences/ Formation : - Diplôme bac +2 au minimum en comptabilité, gestion, ou équivalent, - MS Office (notamment Outlook, Excel et Word), - Connaissances des procédures internes et normes des bailleurs de fonds (AFD, UE, etc.). - Connaissance des procédures d’achat et de gestion logistique Savoir-faire : - Minimum 2 ans d’expériences en gestion comptable (caisse, comptabilité journalière, clôture mensuelle), - Expérience en gestion de caisse et logistique terrain fortement souhaitée - Bonne maîtrise des aspects logistiques (gestion des achats, stocks, équipements, immobilisations), - Bonne maîtrise des principes comptables. Savoir-être : Planète Urgence a identifié 4 façons d’être communes à chaque collaborateur de l’association quel que soit son poste : - confiance, - pragmatisme, - solidarité, - énergie contributive. Spécifiquement sur ce poste, certaines façons d’être seront particulièrement requises : - Travail en équipe, - Gestion des relations humaines, - Gestion du stress, - Intégrité et sens de l’éthique, - Discrétion et respect de la confidentialité, - Disponibilité pour des déplacements fréquents sur terrain et/ou des zones parfois isolées Langues : - Malagasy – Niveau professionnel - Français – Niveau professionnel - Anglais – Niveau intermédiaire Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Location : MORAMANGA
Minimum level of education required : Niveau III : Bac +2
Language / Level :
Anglais : Professionnel

ASSITANTE ETOILE 07.26-34392 - assistant (e) administratif (ve) et Comptable H/F

Sat, 25 Apr 2026 15:14:00 Z

Job : ADMINISTRATIVE SUPPORT/ADMINISTRATIVE AND ACCOUNTING OFFICER
Contract type : Fixed-term contract
Job details :
En tant qu'assistant administratif et comptable, vous aurez en charge les missions suivantes : Accueillir et informer les usagers de l'établissement -Accueil téléphonique - Gestion du courrier - Saisir, mettre en forme divers documents (courriers, rapports, convocations'), les reproduire et/ou les scanner et les diffuser - Constitution et préparation de dossiers des personnes accueillies - Classer et archiver (papier et numérique) les documents et informations. - Réaliser les comptes rendus (réunions chefs de services') - Assurer la gestion des fournitures et passer les commandes diverses (chéquiers, titres de restaurant, chèques service) -Mise à jour de tous les tableaux de suivis (logement, OPP, véhicule, astreinte, congés, paiement des loyers) -Remise et récupération des régies des éducateurs -Règlement des loyers, tenue des cautions - Prévision des retraits d'argent afin d'alimenter la caisse, gestion de la caisse et transmission fiche navette à la comptabilité -Suivi relevés bancaires -Paiement des factures -Facturation ASE/PJJ RH - EVP à transmettre - Vérification des données HRA (congés, absence) - Editer les fiches de paie - Saisie de tableau de suivi des heures de l'équipe éducative - Gestion du logiciel NEMO

Diplôme exigé : BTS assistante de direction - Connaissance de l'organisation générale et du fonctionnement d'un établissement social et médico-social - Connaissance générale des techniques de gestion administrative et de secrétariat - Bonnes capacités rédactionnelles - Très bonne maîtrise des techniques bureautiques - Excellente expression orale et rédactionnelle - Maîtrise des outils de bureautiques (word, excel, powerpoint') - Utilisation des modes de communication (téléphone, fax, messagerie, agenda électronique') - Analyse et gestion des demandes d'information. - Capacité d'organisation, polyvalence - Aptitude à travailler en équipe - Discrétion Vous adhérez aux valeurs et au modèle de l'entrepreneuriat social. Priorité aux travailleurs handicapés à compétences égales.
Location : AUBERVILLIERS
Minimum level of education required : Niveau III : Bac +2

2026-32871 - Directeur Juridique Adjoint H/F

Thu, 23 Apr 2026 22:17:18 Z

Job : LEGAL/LEGAL DIRECTOR
Contract type : Permanent contract
Job details :
Vos missions: En véritable bras droit de la Directrice Juridique Groupe, vous prenez en charge la coordination et la montée en compétence des équipes juridiques, tout en garantissant la sécurité juridique et contractuelle des activités du Groupe. Vous intervenez sur des dossiers stratégiques, complexes et multidisciplinaires : droit des sociétés, vie statutaire, associations fusions, restructurations et opérations de croissance externe contrats, partenariats, mécénat propriété intellectuelle droit public / action sociale et santé Vous contribuez activement à structurer les outils, process et modèles juridiques, et à diffuser une véritable culture de conformité auprès des directions opérationnelles. Vos responsabilités clés Manager et animer les juristes intervenant sur un large périmètre thématique Piloter la charge et les priorités des équipes Apporter une expertise juridique de haut niveau aux directions Co‑négocier et valider les actes à forts enjeux Contribuer au suivi des contentieux Assurer un reporting régulier et fiable Participer aux projets de transformation, d’harmonisation et de qualité juridique

Votre profil Master 2 en droit (affaires, privé, économique ou équivalent) Maîtrise solide du droit des affaires, droit des sociétés, droit des associations, contrats, et idéalement droit public / santé-action sociale Expérience confirmée en management d’équipes juridiques Capacité à accompagner des dossiers complexes et sensibles Leadership naturel, posture de business partner, sens de la pédagogie Rigueur, fiabilité, confidentialité, éthique et excellentes qualités rédactionnelles
Location : Paris
Minimum level of education required : Niveau I : Bac +5 et plus

2026-34342 - ADJOINT DE DIRECTION - EN ALTERNANCE H/F

Wed, 22 Apr 2026 06:34:42 Z

Job : ADMINISTRATIVE SUPPORT/EXECUTIVE ASSISTANT
Contract type : Alternance
Job details :
L’Association Groupe SOS Seniors recrute pour son EHPAD "Les Cèdres" de METZ (57), un ADJOINT DE DIRECTION EN ALTERNANCE HF. L'EHPAD a une capacité de 66 hébergements permanents, ainsi que de 2 hébergements temporaires, et 5 places d'accueil de jour. Vous accompagnerez le Directeur de l'EHPAD sur plusieurs des missions suivantes : Participation à la gestion qualitative et sécuritaire de l'établissement (qualité de vie, bien être des résidents, sécurité des résidents) ; Gestion administrative, budgétaire et financière de l'établissement (suivi des admissions, conseil de vie sociale, préparation des budgets, suivi des règlements clients et fournisseurs...) Gestion administrative du personnel (élaboration de plannings, gestion des effectifs...)

Etudiant-e en Master 1 Management des Organisations du Secteur Sanitaire et Social. Aptitudes à la gestion/finance, maîtrise des outils bureautiques. Aptitudes personnelles : discrétion, rigueur, méthode, esprit d'analyse et de synthèse, disponibilité. Dynamisme, qualités relationnelles, faculté d'adaptation, autonomie. Au sein de l’Association Groupe SOS Seniors, nous avons à cœur de valoriser la place de la personne âgée dans la société et de préserver son autonomie avec des services adaptés à ses souhaits et à ses besoins spécifiques, favorisant sa participation active pour le mieux vieillir ! Si vous partagez ces valeurs, rejoignez-nous : Et Intégrer une équipe passionnée, engagée et bienveillante, Bénéficier d’un environnement de travail stimulant et enrichissant, Profiter de nombreux avantages : mutuelle attractive, Comité Social et Economique (chèques cadeaux, chèques vacances), et politique Qualité de Vie et Conditions de Travail ! Alors, si vous souhaitez donner une signification profonde à votre travail et être impliqué(e) dans un projet qui transforme positivement la vie des seniors, ne ratez pas cette opportunité. Adressez-nous votre candidature et rencontrons-nous !
Location : Metz
Minimum level of education required : Niveau II : Bac +3 ou +4

STAGIAIRE DIRECTION GENERALE - SOS SANTE-34230 - STAGIAIRE DIRECTION GENERALE H/F

Mon, 20 Apr 2026 12:01:34 Z

Job : ADMINISTRATIVE SUPPORT/ADMINISTRATIVE EMPLOYEE
Contract type : Trainee
Job details :
Le stagiaire sera missionné sur des tâches transverses d’appui à la direction générale, ainsi que sur des projets en tant que de besoin et selon ses appétences. Le profil recherché est celui d’une formation généraliste, pour un étudiant souhaitant connaître le terrain du secteur de la santé, être au plus proche d’un décideur dans un groupe de taille importante. Possibilité de déplacements terrain fréquents. Dans le détail : - Production de notes de synthèse ; - Préparation du comité exécutif du Groupe SOS ; - Participation à des réunions, compte rendu et suivi ; - Veille + suivi des réformes du système de santé, loi de financement de la sécurité sociale etc ; - Aide à l’accompagnement des établissements sur l’application desdites réformes ; - Participation à l‘élaboration, le déploiement/pilotage des reportings financiers ; - Participation à la synthèse de construction des budgets. Stage Paris 11ème Temps plein rémunération légale plafond sécu

GROUPE SOS Santé, association membre du GROUPE SOS (480 établissements, 15 000 salariés, 850 m€ de CA), recherche un stagiaire. L’association gère 10 hôpitaux privé à but non lucratif et 4 instituts de formation aux métiers du soin, compte 3 120 salariés, 327 M€ de chiffre d’affaires. Auprès du Directeur général en tant que chargé de mission. Terrain de stage : Paris 11 avec déplacements possibles à la journée Missions : Le stagiaire sera missionné sur des tâches transverses d’appui à la direction générale, ainsi que sur des projets en tant que de besoin et selon ses appétences. Le profil recherché est celui d’une formation généraliste, pour un étudiant souhaitant connaître le terrain du secteur de la santé, être au plus proche d’un décideur dans un groupe de taille importante. Possibilité de déplacements terrain fréquents. Dans le détail : - Production de notes de synthèse ; - Préparation du comité exécutif du Groupe SOS ; - Participation à des réunions, compte rendu et suivi ; - Veille + suivi des réformes du système de santé, loi de financement de la sécurité sociale etc ; - Aide à l’accompagnement des établissements sur l’application desdites réformes ; - Participation à l‘élaboration, le déploiement/pilotage des reportings financiers ; - Participation à la synthèse de construction des budgets. Profil : De formation type Master 1 ou 2 / Année de césure, dans une des spécialités suivantes : - Affaires publiques - Economie et management de la santé - Business school - Préparation aux concours administratifs (INSP, EHESP, INET, EN3S) · Curiosité dans le travail · Intérêt pour environnement de type associatif · Rigueur et sens de l’organisation · Aptitude à travailler en autonomie · Capacité d’analyse et de synthèse · Aptitude au travail en équipe, · Doté de bonnes qualités relationnelles et de communication
Location : 75011 PARIS
Minimum level of education required : Niveau II : Bac +3 ou +4

Assistante de direction-34274 - ASSISTANT.E DE DIRECTION H/F

Mon, 20 Apr 2026 11:51:48 Z

Job : ADMINISTRATIVE SUPPORT/EXECUTIVE ASSISTANT
Contract type : Permanent contract
Job details :
Le Groupe SOS Solidarités dans le Nord (Lille et environs), est notamment présent dans le secteur de l’asile et de l’hébergement d’urgence. Nous hébergeons des hommes isolés et des familles sur quatre dispositifs différents (CADA, hébergement d’urgence, IML, et IML Ukraine). 1 – Comptabilité L’assistant.e adminstratif.ve est en charge de suivre toutes les factures et de les mettre en paiement. Il suit les récapitulatifs comptables, tenue des caisses des différents services (suivi des entrées / sorties) : virements, prélèvements, paiement par chèques, espèces… Il aide à la clôture comptable. En lien avec le chargé de gestion locatif, il suit la bonne réception des quittances de loyers, des régularisations de charges et des paiements des participations des résidents. 2 – Gestion administrative et logistique L’assistant.e administratif.ve gère l’ensemble des correspondances écrites et orales (accueil téléphonique, gestion des mails, réception et traitement du courrier). Il suit la tenue des contrats de maintenance et le registre de sécurité, ainsi que le suivi et le traitement des sinistres déclarés aux assurances. L’assistant.e administratif.ve classe les dossiers et les archives. Il réalise les commandes de fournitures administratives et autres, et les réceptionne. Il réalise des courriers administratifs, notes, comptes-rendus à la demande de la Direction. 3 – Gestion RH En lien avec le service paie, l’assistant.e de direction est en charge des variables de paie des salarié.es, du suivi et de la saisie des congés et absences, des déclarations des accidents de travail, du suivi et des prise de rdv pour les visites médicales, commandes des chèques-déjeuners... En lien avec le service RH, il prépare en appui de la DR l’arrivée des nouveaux salariés (constitution et suivi du dossier du personnel, réalisation des contrats de travail, déclaration URSSAF, inscription mutuelle, saisie dans le logiciel RH, etc.) et au processus de sortie des salariés. Cette liste n’est pas exhaustive dans la mesure où l’assistant.e de direction est par nature amené.e à apporter un soutien à la direction sur toute mission pertinente en lien avec sa fiche de poste.

Profil RH apprécié Compétences : Maîtrise des outils informatiques (office), Capacité d’organisation, Capacité à traiter rapidement les demandes, Adaptabilité pour traiter des demandes parfois très variées. Savoir-être : Confidentialité, rigueur et sérieux. Capacité à travailler en autonomie tout en maintenant un bon relationnel avec une diversité d'interlocuteur.rices.
Location : LILLE
Minimum level of education required : Niveau II : Bac +3 ou +4

2026-34280 - Assistant·e MEAL - Antananarivo - CDD de droit malgache

Mon, 20 Apr 2026 11:47:39 Z

Job : ADMINISTRATIVE SUPPORT/ADMINISTRATIVE ASSISTANT
Contract type : Fixed-term contract
Job details :
Intervenant à Madagascar depuis 35 ans, Santé Sud met actuellement en œuvre des projets s’articulant autour de l’installation de sages-femmes communautaires en milieu rural, et un projet de renforcement de la formation continue des ressources humaines en santé. Sous la responsabilité du Chargé·e MEAL, l’Assistant·e MEAL appuie la mise en œuvre du système MEAL afin de garantir la qualité, la fiabilité et l’utilisation des données pour la prise de décision et l’amélioration des interventions. Dans le cadre de ses missions, il·elle sera en charge de : I. SUIVI DES INDICATEURS ET APPUI A L’EVALUATION Appuyer la collecte de données sur le terrain (quantitatives et qualitatives), notamment dans la création/mise à jour des outils de collecte (notamment KoboToolbox). Contribuer à l'amélioration et à la mise à jour des outils de collecte (digitaux et papier) sur instruction du·de la Chargé·e MEAL. Contribuer à la vérification de la qualité des données collectées, sur leur cohérence, leur complétude et leur fiabilité. Sous la vérification du·de la Chargé·e MEAL avant tout partage ou utilisation ; participer à la mise à jour mensuelle, au nettoyage et à l’organisation des bases de données : Excel, Monitoring Tool Soumettre toutes les données collectées et encodées à la vérification du·de la Chargé·e MEAL avant tout partage interne ou externe Assurer l’archivage des données collectées (structuré et sécurisé) Veiller à la confidentialité et à la protection des données Appuyer le·a Chargé·e MEAL dans la vérification les bases de données des enquêtes et évaluations pour s’assurer que les données collectées soient de qualité II. REDEVABILITE, APPRENTISSAGE Appuyer la création d’outils dédiés à la collecte et au suivi des plaintes et feedbacks des bénéficiaires Assurer leur enregistrement et leur suivi, et remonter les alertes au·à la Chargé·e MEAL Contribuer à l'alimentation de la base de données des leçons apprises et bonnes pratiques, sur instruction du·de la Chargé·e MEAL et en concertation avec le·la responsable subvention et capitalisation

Profil Expériences / Formation : o Bac +3 / Bac +5 en statistiques, économie, sciences sociales, gestion de projet ou domaine similaire o Pack office : Word, Powerpoint, et maitrise spécifique d’Excel Savoir-faire : o 2 ans minimum d’expérience en suivi, évaluation, apprentissage et redevabilité en ONG, dans la mise en œuvre de projets de développement ou humanitaire ; o Expérience en poste similaire sur des projets de développement en santé, nutrition, lutte contre les maladies transmissibles, santé communautaire est un atout ; o Maîtrise opérationnelle de KoboToolbox/KoboCollect pour la création et le déploiement de formulaires de collecte ; connaissance de Power Query et Power BI appréciée o Forte capacité de gérer plusieurs sujets en même temps Savoir-être : o Rigoureux·se, sens du détail ; o Capacité d’organisation et de respect des délais o Excellent relationnel ; o Bonne gestion du stress ; o Flexible Langues : o Français – niveau avancé (lu, parlé, écrit) o Malgache – langue maternelle Il s'agit d'un CDD de droit malgache. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Location : Antananarivo
Minimum level of education required : Niveau II : Bac +3 ou +4

2026-34252 - Service civique - Assistant·e subventions & capitalision - Antananarivo H/F

Wed, 15 Apr 2026 13:45:22 Z

Job : ADMINISTRATIVE SUPPORT/ADMINISTRATIVE ASSISTANT
Contract type : Civic service
Job details :
Intervenant à Madagascar depuis 35 ans, Santé Sud met actuellement en œuvre des projets s’articulant autour de l’installation de sages-femmes communautaires en milieu rural, et un projet de renforcement de la formation continue des ressources humaines en santé. Au sein d'une équipe en pleine croissance, et sous la supervision du·de la Responsable des subventions et de la capitalisation, l'Assistant·e subventions et capitalisation contribue à la redevabilité envers les bailleurs, à la documentation des savoirs produits par les projets, et au développement de nouveaux financements pour la Représentation de Madagascar. Dans le cadre de ses missions, il·elle participera à : I. Reporting et redevabilité bailleur - Contribuer à la mise à jour des outils de suivi des échéances de reporting - Participer à la rédaction des rapports d'activité à destination des bailleurs (AFD, EF, DCI) : notamment la collecte des données, mise en forme, vérification de la cohérence - Appuyer la préparation des pièces jointes et annexes requises par les bailleurs II. Capitalisation - Contribuer à la production de documents de capitalisation la supervision du·de la Responsable des subventions et de la capitalisation - Alimenter et mettre à jour la base de données des outils et ressources documentaires produits dans le cadre des projets en cours - Participer au processus de recrutement des ressources humaines ponctuelles mobilisées pour la capitalisation (appui à la rédaction des TDR, suivi des candidatures) III. Développement de projet et veille financements - Contribuer à la veille sur les opportunités de financement : identification d'appels à projets, suivi des priorités des bailleurs institutionnels et des fondations actifs à Madagascar - Participer à la conception de nouvelles propositions de projets : recherche documentaire, rédaction de sections thématiques, mise en forme selon les formats bailleurs IV. Appui transversal à la Représentation - Contribuer ponctuellement aux activités transversales de la Représentation (événements, communication externe, appui aux équipes opérationnelles) selon les besoins identifiés par la Direction A noter : Le type de contrat est un service civique. Ce dispositif est ouvert à tous les jeunes de 16 à 25 ans, et jusqu'à 30 ans en situation de handicap.

Savoir-faire - Très bonnes capacités rédactionnelles en français : aptitude à synthétiser des informations programmatiques complexes, à structurer un argumentaire et à adapter son style selon le destinataire (rapport technique bailleur, fiche de capitalisation, note de synthèse interne) - Sens de l'organisation et rigueur documentaire : capacité à respecter des délais, à gérer plusieurs livrables simultanément et à maintenir des fichiers de suivi à jour Savoir-être - Capacité à travailler en équipe - Autonomie - Réactivité - Curiosité - Aisance dans une équipe multiculturelle Langues - Français langue maternelle - Malagasy et anglais serait un atout Pour postuler, ce sera sur le site de Santé Sud (CV et lettre de motivation) : https://www.santesud.org/agir-avec-nous/nous-rejoindre/
Location : Antananarivo
Minimum level of education required : Niveau V : CAP, BEP ou sortie de 2nd général et technologique avant l'année terminale

2026-34232 - ADJOINT DE DIRECTION - EN ALTERNANCE H/F

Tue, 14 Apr 2026 13:09:03 Z

Job : ADMINISTRATIVE SUPPORT/EXECUTIVE ASSISTANT
Contract type : Alternance
Job details :
L’Association Groupe SOS Seniors recrute pour son EHPAD Le Belvédère d'ALGRANGE (57), un ADJOINT DE DIRECTION EN ALTERNANCE HF. L'EHPAD a une capacité de 138 hébergements permanents, dont un PASA de 14 places. Vous accompagnerez le Directeur de l'EHPAD sur plusieurs des missions suivantes : Participation à la gestion qualitative et sécuritaire de l'établissement (qualité de vie, bien être des résidents, sécurité des résidents) ; Gestion administrative, budgétaire et financière de l'établissement (suivi des admissions, conseil de vie sociale, préparation des budgets, suivi des règlements clients et fournisseurs...) Gestion administrative du personnel (élaboration de plannings, gestion des effectifs...)

Etudiant-e en Master Management des Organisations du Secteur Sanitaire et Social, Master Administration des Entreprises ou L3 Ressources Humaines/Administration Aptitudes à la gestion/finance, maîtrise des outils bureautiques. Aptitudes personnelles : discrétion, rigueur, méthode, esprit d'analyse et de synthèse, disponibilité. Dynamisme, qualités relationnelles, faculté d'adaptation, autonomie. Au sein de l’Association Groupe SOS Seniors, nous avons à cœur de valoriser la place de la personne âgée dans la société et de préserver son autonomie avec des services adaptés à ses souhaits et à ses besoins spécifiques, favorisant sa participation active pour le mieux vieillir ! Si vous partagez ces valeurs, rejoignez-nous : Et Intégrer une équipe passionnée, engagée et bienveillante, Bénéficier d’un environnement de travail stimulant et enrichissant, Profiter de nombreux avantages : mutuelle attractive, Comité Social et Economique (chèques cadeaux, chèques vacances), et politique Qualité de Vie et Conditions de Travail ! Alors, si vous souhaitez donner une signification profonde à votre travail et être impliqué(e) dans un projet qui transforme positivement la vie des seniors, ne ratez pas cette opportunité. Adressez-nous votre candidature et rencontrons-nous !
Location : ALGRANGE
Minimum level of education required : Niveau II : Bac +3 ou +4

2026-33139 - SECRETAIRE MEDICAL - AUTISME TND H/F

Wed, 08 Apr 2026 11:44:54 Z

Job : ADMINISTRATIVE SUPPORT/SECRETARY
Contract type : Permanent contract
Job details :
L’association Mlézi Maoré recrute pour sa plateforme Autisme TND, un.e secrétaire medical (H/F) en CDI à temps plein. Missions du poste à pourvoir : Sous la supervision de la cheffe de service, vous aurez pour principales missions : Accueillir physiquement les personnes et répondre à leurs demandes Accueillir, renseigner, orienter les appels et messages téléphoniques en fonction du service ou de la personne concernée Traiter les courriels, les courriers, les dossiers et les documents administratifs (l’enregistrement de courriel, de courrier, le tri, la diffusion, l’archivage et le classement, les messages, etc.) Rédiger et mettre en forme des notes, documents et/ou rapports de façon autonome (contrat, dossier, document réglementaire et juridique) Organiser et savoir hiérarchiser ses activités (en fonction des priorités administratives …) Constituer les dossiers administratifs et contrôler les données, leur mise à jour, les retours ou relances Effectuer la saisie et la mise en forme de documents, courriers, procès-verbaux, notes Préparer, suivre les dossiers et effectuer les reproductions de documents Réaliser des opérations comptables simples pour tracer les flux de l’activité Identifier les besoins en matériels et établir la liste des fournitures à commander Participer à l’organisation du planning de déplacement des membres de l’équipe interne Planifier les rendez-vous, les réunions et les réservations de la structure dans les agendas électroniques Participer au maintien et au développement des liens de partenariat Participer à l’organisation (communication et logistique) des activités de sensibilisation, de formation et d’information qui seront dispensés.

Profil requis pour le poste : Diplôme exigé : Bac+2 (BTS) en secrétariat médical, Compétences techniques : Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, logiciels médicaux) Connaissance du vocabulaire médical Techniques de secrétariat Qualités personnelles: Sens de l’organisation Discrétion et respect du secret médical Bon relationnel et empathie Rigueur et réactivité Conditions d’emploi : Type de contrat : CDI à temps plein Date de démarrage : Dès que possible Lieu de travail : Mamoudzou (Mayotte) Rémunération : Selon CCN51 Pour candidater, merci d’adresser vos candidatures avec en objet la référence, uniquement par mail au service RH : recrutement@mlezi-maore.com Vous pouvez consulter notre site internet afin de mieux nous connaître : www.mlezi-maore.com
Location : Mamoudzou
Minimum level of education required : Niveau III : Bac +2
Language / Level :
Français : Professionnel

2026-33080 - COORDINATEUR JURIDIQUE - CRA H/F

Fri, 03 Apr 2026 09:18:55 Z

Job : LEGAL/LEGAL OFFICER
Contract type : Fixed-term contract
Job details :
L'association recrute pour son service Centre de Rétention Administrative (CRA), Un coordinateur Juridique H/F en CDD de 2 mois à temps plein. Missions du poste à pourvoir : Sous la supervision de la cheffe de service, vous aurez pour principales missions : 1. La coordination de l’accompagnement juridique des bénéficiaires des dispositifs : · Travailler en lien étroit avec l'ensemble de l'équipe éducative pour garantir un accompagnement global et cohérent. · Gérer les appels téléphoniques, courriels dans le cadre des accompagnements. · Tenir à jour les bases de données et les fichiers du service juridique. · Assurer le reporting du suivi juridique des accompagnements effectués. 2. Rédaction et mise en forme de documents juridiques : · Savoir rédiger et mettre en forme divers documents juridiques. · Préparer des modèles de documents standards et des formulaires. 3. Suivi des dossiers juridiques : · Accompagner et coordonner toutes les démarches juridiques : constitution de dossiers contentieux et asile · Assurer la gestion, la constitution, et la mise à jour des dossiers juridiques. · Archiver les documents selon les procédures internes et les exigences légales. · Assurer une veille juridique et mettre en place des actions d'information à destination des professionnels et/ou des personnes accompagnées. 4. Assistance dans les procédures judiciaires : · Développer et animer un réseau partenarial local (avocats, traducteurs, associations.). · Être référent en droit des étrangers au sein du service juridique 5. Recherche juridique et veille : · Effectuer des recherches documentaires et juridiques pour aider à la préparation des dossiers. · Assurer une veille juridique pour tenir informé le service des évolutions législatives, réglementaires, ou jurisprudentielles.

Profil requis pour le poste Formation : Diplôme : Master en droit des réfugiés et/ou droit international Compétences : Solides connaissances juridiques Bonne compréhension des bases du droit et des procédures juridiques Maîtrise des termes juridiques Expérience dans la gestion de dossiers juridiques Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, PowerPoint) Utilisation de logiciels de gestion de documents juridiques Capacité à rédiger des documents juridiques, des correspondances et des comptes rendus Maîtrise du langage juridique Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire Conditions d’emploi : Type de contrat : CDD de 2 mois à temps plein Date de démarrage : 01/05/2026 au 30/06/2026 Lieu de travail : PAMANDZI (Mayotte) Rémunération : Selon CCN51 Pour candidater, merci d’adresser vos candidatures avec en objet la référence, uniquement par mail au service RH : recrutement@mlezi-maore.com Vous pouvez consulter notre site internet afin de mieux nous connaître : www.mlezi-maore.com
Location : Pamandzi (Mayotte)
Minimum level of education required : Niveau I : Bac +5 et plus
Language / Level :
Français : Professionnel

2026-33077 - JURISTE - CRA H/F

Fri, 03 Apr 2026 08:12:50 Z

Job : LEGAL/JURIST
Contract type : Fixed-term contract
Job details :
L'association recrute pour service Centre de Rétention Administrative (CRA), Un Juriste H/F en CDD de 2 mois à temps plein. Missions du poste à pourvoir : Sous la supervision de la chef de service et du coordonnateur juridique, vous aurez pour principales missions : 1. Accueil et accompagnement juridique et Gestion des dossiers : · Recevoir les personnes retenues, conduire des entretiens individuels et établir un diagnostic de leur situation juridique · Informer les personnes retenues sur leur situation, leurs droits et les procédures applicables · Constituer et suivre les dossiers administratifs et juridiques · Renseigner et mettre à jour la base de données interne · Collecter et vérifier les pièces nécessaires aux différentes procédures 2. Rédaction et suivi des procédures juridiques : · Rédiger et transmettre les requêtes juridiques au nom des personnes retenues auprès des juridictions compétentes : · Juridictions judiciaires (Juge des libertés et de la détention, Cour d’appel) · Juridictions administratives (Tribunal administratif, Cour européenne des droits de l’homme) · Accompagner les personnes retenues dans la rédaction de leurs demandes d’asile 3. Coordination et relations partenariales : · Assurer les relations avec les intervenants internes aux centres de rétention (service médical, forces de l’ordre, greffe, agents de l’OFII) · Développer et entretenir les liens avec les partenaires extérieurs (associations, avocats, travailleurs sociaux, etc.) 4. Le ou la juriste peut également être amenée à participer aux actions suivantes : · Réaliser une veille et des recherches juridiques · Mettre à jour les outils et trames juridiques · Rédiger des requêtes juridiques complexes · Assurer la mise à jour régulière des bases de données · Participer à la rédaction du rapport annuel inter-associatif · Apporter un appui aux autres juristes dans leurs missions quotidiennes Assurer la remontée d’informations auprès de la coordinatrice d’équipe et de la responsable du pôle juridique

Profil requis pour le poste : · Diplôme requis : Master en droit des réfugiés / droit international · Expérience auprès de personnes vulnérables et/ou privées de liberté. Compétences : · Maitrise du droit asile et droit relatif au séjour des étrangers · Intérêt et connaissance de l’accompagnement auprès d’un public vulnérable, en grande précarité et/ou privé de liberté (CRA) · Expérience dans le secteur associatif et protection enfance est vivement souhaité · Capacité rédactionnelle et maitrise de l’outil informatique (Pack Office) · Pratique du shimaorais vivement souhaité Savoirs-être : · Sens du dialogue, disponibilité et discrétion · Sens de l’organisation, des responsabilités · Qualités d’observation, d’analyse et d’évaluation · Savoir conserver ses distances · Capacités d’adaptation, d’écoute · Résistance physique et nerveuse · Sens du travail en équipe · Qualités relationnelles · Calme et patience · Discrétion et respect de la confidentialité des informations recueillies Conditions d’emploi : Type de contrat : CDD de 2 mois à temps plein Date de démarrage : 01/05/2026 au 30/06/2026 Lieu de travail : PAMANDZI (Mayotte) Rémunération : Selon CCN51 Pour candidater, merci d’adresser vos candidatures avec en objet la référence, uniquement par mail au service RH : recrutement@mlezi-maore.com Vous pouvez consulter notre site internet afin de mieux nous connaître : www.mlezi-maore.com
Location : Mamoudzou (Mayotte)
Minimum level of education required : Niveau I : Bac +5 et plus
Language / Level :
Français : Professionnel

2026-33069 - SECRETAIRE MEDICALE H/F

Thu, 02 Apr 2026 15:52:44 Z

Job : ADMINISTRATIVE SUPPORT/MEDICAL SECRETARY
Contract type : Permanent contract
Job details :
L’association Groupe SOS Solidarités, gèrent un Lit Halte Soins Santé (LHSS) de 44 places, est destinés à l’accueil de personnes sans domicile fixe qui nécessitent des soins infirmiers aigus. Les LHSS font office de domicile de substitution, le temps de réaliser ces soins. Ils permettent ainsi d’éviter une rupture dans la continuité des soins ou une aggravation de l’état de santé de la personne. Les personnes admises au sein du LHSS LES VOISINS bénéficient d’une prise en charge médico-sociale globale assurée par une équipe pluridisciplinaire (travailleur social, infirmière et médecin). Vous avez pour mission principale d'assurer la gestion administrative et médicale des dossiers informatisés de la patientèle du LHSS. Activités principales Accueillir, informer et orienter les patients. Gérer les rendez-vous et le planning du praticien. Préparer, classer et archiver les dossiers médicaux. Assurer la saisie et la mise à jour des données médicales dans les logiciels dédiés. Traiter les appels téléphoniques, demandes de RDV et courriers. Collaborer avec l’équipe médicale, paramédicale et médico-sociale. Mettre en place un tableau hebdomadaire de suivi des RDV pour l’équipe soignante. Diffuser les comptes rendus dans les différents supports internes. Gérer les bons de transport (rédaction + planification de la signature auprès du médecin). Réaliser les commandes d’ambulances et transmettre les tableaux hebdomadaires aux sociétés concernées. Prendre les rendez-vous pour les résidents concernés. Préparer les enveloppes et documents nécessaires aux RDV. Co-organiser la commission d’admission :rassembler les dossiers, assurer la traçabilité suivre les demandes.

Vous portez un intérêt aux missions de lutte contre les exclusions menées par le GROUPE SOS ainsi que pour le travail auprès de personne en situation de très grande précarité. Compétences requises : Organisation, rigueur et discrétion-confidentialité Aisance relationnelle Maitrise de l'outil numérique et information (Word, Excel, Outlook, internet...) Connaissance des terminologies médicales Diplôme requis : Titre professionnel de Secrétaire Médicale (certification RNCP) ou Bac ou équivalent, complété par :une formation en secrétariat médical Une première expérience dans le domaine médico-administratif est souhaitée. Vous adhérez aux valeurs et au modèle de l'entrepreneuriat social. En tant qu'acteur engagé au quotidien pour l'égalité des chances et l'inclusion professionnelle, nos opportunités de collaboration sont ouvertes à toutes et tous.
Location : 84, rue Francis de Pressensé
Minimum level of education required : Niveau III : Bac +2