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    <title>Export RSS des offres - Seulement les offres à la une : Non / Structure concernée : Affectation organisationnelle--&gt;DIRECTOIRE--&gt;ARPAVIE.--&gt;ARPAVIE EHPAD.--&gt;EHPAD LES MAGNOLIAS (95)</title>
    <link>https://ehpsos-recrute.talent-soft.com/handlers/offerRss.ashx?Rss_Entity=8029&amp;lcid=1036</link>
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      <category>MANAGEMENT AUTRE/DIRECTEUR.RICE</category>
      <category>Contrat à Durée Indéterminée (CDI)</category>
      <category>SAINT-GRATIEN</category>
      <title>DE/95/STGRATIEN-36294 - DIRECTEUR.RICE H/F</title>
      <description>&lt;b&gt;Métier : &lt;/b&gt;MANAGEMENT AUTRE/DIRECTEUR.RICE&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Type de contrat : &lt;/b&gt;Contrat à Durée Indéterminée (CDI)&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Directeur D'EHPADH/F
SAINT-GRATIEN (95) - Bac +5 - CDI - cadre forfait jours

Un poste de direction avec du sens

ARPAVIE - Groupe SOS Seniors recrute le Directeur de la résidence « Les Magnolias » située à Saint-Gratien (95), (78 lits), dans un contexte d’exigence accrue sur la qualité d’accompagnement, la performance de gestion et la stabilisation des équipes.

Vous prenez la responsabilité globale de l’établissement avec un rôle de pilotage stratégique et opérationnel au cœur des enjeux du secteur médico-social : qualité de prise en charge, attractivité, conformité réglementaire et équilibre économique.
Vos missions
Rattaché(e) au Directeur territorial, vous assurez le pilotage global de l’établissement en lien étroit avec les fonctions support, avec pour objectif de garantir un accompagnement de qualité, sécurisé et conforme aux exigences du secteur médico-social.
Vous encadrez et fédérez une équipe pluridisciplinaire en instaurant un management exigeant et structurant, favorisant la stabilité des équipes, l’engagement et le développement des compétences.
Vous supervisez l’ensemble des processus RH, dans le respect du cadre légal et d’un climat social maîtrisé.
Vous pilotez la gestion économique et financière de l’établissement : élaboration et suivi budgétaire, analyse des indicateurs de performance, mise en œuvre d’actions correctrices et respect des équilibres financiers et réglementaires.
Garant(e) de la qualité de prise en charge, vous assurez la continuité de l’accompagnement des résidents, le déploiement d’une culture de bientraitance, ainsi que le pilotage de la démarche qualité et de la gestion des risques.
Vous contribuez au développement et à l’attractivité de la résidence en définissant la stratégie de commercialisation, en optimisant le taux d’occupation et en développant les partenariats locaux.
Vous veillez également à la gestion technique et sécuritaire de la résidence.
&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
PROFIL RECHERCHÉ :
Vous êtes un directeur expérimenté, capable de piloter un établissement dans un environnement exigeant et en constante évolution avec une vision claire des enjeux du secteur médico-social.
Formation Bac +5 (CAFDES, Master MOSS ou équivalent)
Expérience confirmée en direction d’EHPAD
Maîtrise des cadres réglementaires, budgétaires et RH du secteur
Compétences clés attendues :
Leadership et capacité à fédérer
Conduite du changement et transformation d’organisation
Pilotage économique et sens du résultat
Management d’équipes pluridisciplinaires
Sens des priorités, capacité d’arbitrage et prise de décision&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Ville : &lt;/b&gt;SAINT-GRATIEN&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Niveau d'études min. requis : &lt;/b&gt;Niveau 7 à 8 : Bac +5 et plus&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Wed, 12 Aug 2026 15:44:28 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://ehpsos.talent-soft.com/MyTalentsoft#/TS_MyTS/VacanciesAndAlert.aspx?target=Offers&amp;idOffre=36252&amp;idOrigine=503&amp;LCID=1036</link>
      <category>MANAGEMENT DES ETABLISSEMENTS SANITAIRES SOCIAUX MEDICO-SOCIAUX ET PETITE ENFANCE/CADRE DE SANTE</category>
      <category>Contrat à Durée Indéterminée (CDI)</category>
      <category>SAINT-GRATIEN</category>
      <title>DEC-CDS/95/ST-GRATIEN-36252 - CADRE DE SANTE / IDEC H/F</title>
      <description>&lt;b&gt;Métier : &lt;/b&gt;MANAGEMENT DES ETABLISSEMENTS SANITAIRES SOCIAUX MEDICO-SOCIAUX ET PETITE ENFANCE/CADRE DE SANTE&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Type de contrat : &lt;/b&gt;Contrat à Durée Indéterminée (CDI)&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
CADRE DE SANTE / IDEC  H/F
ST-GRATIEN (95)                               
CDI temps plein

Manager du soin, donnez une nouvelle dimension à votre métier

ARPAVIE – Groupe SOS Seniors recrute un(e) IDEC / Cadre de santé pour sa résidence « Les Magnolias » située à Saint-Gratien (95), accueillant 78 résidents.

En lien direct avec le Directeur d’établissement et le Médecin coordonnateur, vous jouez un rôle central dans l’organisation des soins, l’animation des équipes et le pilotage du projet de soins.

Membre du comité de direction, vous participez pleinement aux décisions de l’établissement et contribuez activement à ses projets de développement et de transformation.

Votre rôle ne se limite pas à coordonner les soins.

Vous donnez du cadre, créez de la cohésion et accompagnez les équipes dans un environnement où les enjeux humains, organisationnels et qualitatifs sont majeurs.

Vos missions

Management &amp; dynamique d’équipe
Encadrer, accompagner et fédérer une équipe pluridisciplinaire
Développer un management de proximité fondé sur l’écoute et la coopération
Participer au recrutement, à l’intégration et à la fidélisation des professionnels
Accompagner la montée en compétences des équipes soignantes

Qualité des soins &amp; gestion des risques
Déployer et faire vivre le projet de soins
Garantir la qualité, la sécurité et la continuité des accompagnements
Piloter les démarches qualité et la gestion des risques
Participer à l’amélioration continue des pratiques professionnelles
Coordination des parcours
Assurer une prise en charge globale et individualisée des résidents
Renforcer les liens avec les partenaires sanitaires et médico-sociaux
Développer une relation de confiance avec les familles et les proches
Pilotage &amp; projets
Suivre la dotation soins et contribuer à l’équilibre médico-économique
Contribuer aux projets d’évolution et d’innovation
Participer aux réflexions stratégiques de l’établissement avec l’équipe de direction&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
Votre profil
Diplôme d’État Infirmier exigé
Diplôme Cadre de santé ou diplôme de niveau 7 requis pour le poste de Cadre de santé
Expérience significative en management d’équipes de soins, idéalement en EHPAD ou secteur médico-social
Vous connaissez les enjeux du secteur à savoir l’attractivité des métiers, la tension sur les recrutements, l’évolution des prises en charge et les exigences qualité et réglementaires.
Au-delà du parcours, nous recherchons surtout un manager capable de fédérer, d’apporter de la stabilité aux équipes et de porter une dynamique collective.

Compétences clés attendues :
Leadership naturel et capacité à fédérer
Sens des priorités et prise de décision
Intelligence relationnelle et posture managériale
Organisation, rigueur et capacité d’anticipation
Engagement humain et culture du collectif
Appétence pour les projets et l’amélioration continue&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Ville : &lt;/b&gt;SAINT-GRATIEN&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Niveau d'études min. requis : &lt;/b&gt;Niveau 6 : Bac +3 ou +4&lt;br /&gt;
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      <pubDate>Mon, 10 Aug 2026 12:01:54 Z</pubDate>
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