Export RSS des offres - Seulement les offres à la une : Non / Structure concernée : Affectation organisationnelle-->DIRECTOIRE-->ARPAVIE.-->ARPAVIE EHPAD.-->EHPAD LE BOIS DOUCET, Affectation organisationnelle-->DIRECTOIRE-->ARPAVIE.-->ARPAVIE EHPAD.-->EHPAD LES MAGNOLIAS (95), Affectation organisationnelle-->DIRECTOIRE-->ARPAVIE.-->ARPAVIE EHPAD.-->EHPAD LOUIS GRASSI., Affectation organisationnelle-->DIRECTOIRE-->ARPAVIE.-->ARPAVIE EHPAD.-->EHPAD SAINT GENEST., Affectation organisationnelle-->DIRECTOIRE-->ARPAVIE.-->ARPAVIE EHPAD.-->EHPAD TOURNEBRIDE (91), Affectation organisationnelle-->DIRECTOIRE-->ARPAVIE.-->ARPAVIE EHPAD.-->EHPAD VICTOR HUGO.

2026-36353 - INFIRMIER.ERE H/F

Tue, 18 Aug 2026 12:48:35 Z

Métier : SOINS/INFIRMIER.ERE
Type de contrat : Contrat à Durée Indéterminée (CDI)
Description du poste :
ARPAVIE - Groupe SOS Seniors recrute un(e) Infimier(ère) pour la résidence "St Genest"située à Nevers. MISSIONS : Sous la responsabilité du Cadre de santé / Infirmier coordonnateur, vous participez à l’organisation quotidienne de l’activité de l’équipe soignante, dans un souci de continuité et de qualité de l’accompagnement. Votre rôle est prépondérant au sein de notre EHPAD car vos missions s’inscrivent dans une démarche préventive et éducative pour créer les conditions d’un accompagnement individualisé et de qualité auprès des résidents. Votre expertise vous permet de veiller à la continuité des soins en participant à l’organisation quotidienne de l’activité de l’équipe soignante, de la mise en œuvre des bonnes pratiques gériatriques et des protocoles de soins. Elle permet aussi de partager votre savoir-faire avec l’équipe soignante. Par votre professionnalisme, vous créez une relation individualisée avec chaque résident et participez à la gestion des relations avec l’entourage du résident en informant et en apportant conseil. Vous travaillez en équipe pluridisciplinaire et contribuez à l’amélioration globale et quotidienne de l’accompagnement des personnes âgées. Vous bénéficierez de formations au sein d’une association privée à but non lucratif.

Titulaire du diplôme d'état d'infirmier, Expérience souhaitée auprès d’un public de personnes âgées, Vous êtes intéressé(e) par la gériatrie. Vous êtes dynamique, à l'écoute et savez faire preuve de patience. Votre aisance relationnelle, votre capacité à nouer et entretenir le contact, votre rigueur et organisation dans le travail vous permettront de réussir votre mission. Pourquoi nous rejoindre ? Un engagement concret auprès des personnes âgées Des perspectives d’évolution au sein du groupe Un accompagnement à la prise de poste et dans la durée
Ville : 12 rue St Genest Nevers
Niveau d'études min. requis : Niveau 6 : Bac +3 ou +4

2026-36351 - AIDE SOIGNANT.E H/F

Tue, 18 Aug 2026 12:34:16 Z

Métier : SOINS/AIDE SOIGNANT.E
Type de contrat : Contrat à Durée Déterminée (CDD)
Description du poste :
ARPAVIE - Groupe SOS Seniors recrute un(e) Aide-soignant pour la résidence "ST GENEST" située à Nevers (89 lits, une UVP). MISSIONS : Sous la responsabilité du cadre de santé ou Idec, en relation avec l’équipe soignante et pluridisciplinaire de la résidence, vous participez à la prise en charge individualisée des résidents en dispensant les soins requis. Vous participez également au développement d’activités d’animation et de loisirs visant à maintenir le lien social et contribuez à la gestion des relations avec les familles. Votre rôle est prépondérant au sein de notre EHPAD car vos missions s’inscrivent dans une démarche préventive et éducative pour créer les conditions d’un accompagnement individualisé et de qualité auprès des résidents. Vos activités principales sont les suivantes : • La mise en œuvre des soins et l’accompagnement des résidents • La participation à la gestion des relations (résidents/familles) et du réseau externe • L’entretien et la gestion des matériels. • La participation à l’organisation de l’activité des agents de soins / auxiliaires de vie et des étudiants-stagiaires.

· Titulaire du Diplôme d’Etat d’Aide-soignant, · Vous êtes intéressé(e) par la gériatrie, · Idéalement vous bénéficiez d'une expérience auprès des personnes âgées. Outre votre formation initiale, ce sont vos qualités personnelles qui feront la différence : sens de l'écoute, intérêt pour les problématiques sociales et humaines, empathie, goût du travail en équipe, rigueur et patience (débutants acceptés). Pourquoi nous rejoindre ? Un engagement concret auprès des personnes âgées Des perspectives d’évolution au sein du groupe Un accompagnement à la prise de poste et dans la durée
Ville : NEVERS
Niveau d'études min. requis : Niveau 4 : Baccalauréat ou équivalent

DE/91/MEREVILLE-36328 - DIRECTEUR.RICE H/F

Mon, 17 Aug 2026 07:47:24 Z

Métier : MANAGEMENT AUTRE/DIRECTEUR.RICE
Type de contrat : Contrat à Durée Indéterminée (CDI)
Description du poste :
Directeur D'EHPADH/F MEREVILLE (91) - Bac +5 - CDI - cadre forfait jours Un poste de direction avec du sens ARPAVIE - Groupe SOS Seniors recrute le Directeur de la résidence « Tournebride » située à Méréville (91), (59 lits), dans un contexte d’exigence accrue sur la qualité d’accompagnement, la performance de gestion et la stabilisation des équipes. Vous prenez la responsabilité globale de l’établissement avec un rôle de pilotage stratégique et opérationnel au cœur des enjeux du secteur médico-social : qualité de prise en charge, attractivité, conformité réglementaire et équilibre économique. Vos missions Rattaché(e) au Directeur territorial, vous assurez le pilotage global de l’établissement en lien étroit avec les fonctions support, avec pour objectif de garantir un accompagnement de qualité, sécurisé et conforme aux exigences du secteur médico-social. Vous encadrez et fédérez une équipe pluridisciplinaire en instaurant un management exigeant et structurant, favorisant la stabilité des équipes, l’engagement et le développement des compétences. Vous supervisez l’ensemble des processus RH, dans le respect du cadre légal et d’un climat social maîtrisé. Vous pilotez la gestion économique et financière de l’établissement : élaboration et suivi budgétaire, analyse des indicateurs de performance, mise en œuvre d’actions correctrices et respect des équilibres financiers et réglementaires. Garant(e) de la qualité de prise en charge, vous assurez la continuité de l’accompagnement des résidents, le déploiement d’une culture de bientraitance, ainsi que le pilotage de la démarche qualité et de la gestion des risques. Vous contribuez au développement et à l’attractivité de la résidence en définissant la stratégie de commercialisation, en optimisant le taux d’occupation et en développant les partenariats locaux. Vous veillez également à la gestion technique et sécuritaire de la résidence.

PROFIL RECHERCHÉ : Vous êtes un directeur expérimenté, capable de piloter un établissement dans un environnement exigeant et en constante évolution avec une vision claire des enjeux du secteur médico-social. Formation Bac +5 (CAFDES, Master MOSS ou équivalent) Expérience confirmée en direction d’EHPAD Maîtrise des cadres réglementaires, budgétaires et RH du secteur Compétences clés attendues : Leadership et capacité à fédérer Conduite du changement et transformation d’organisation Pilotage économique et sens du résultat Management d’équipes pluridisciplinaires Sens des priorités, capacité d’arbitrage et prise de décision
Ville : MEREVILLE
Niveau d'études min. requis : Niveau 7 à 8 : Bac +5 et plus

DE/95/STGRATIEN-36294 - DIRECTEUR.RICE H/F

Wed, 12 Aug 2026 15:44:28 Z

Métier : MANAGEMENT AUTRE/DIRECTEUR.RICE
Type de contrat : Contrat à Durée Indéterminée (CDI)
Description du poste :
Directeur D'EHPADH/F SAINT-GRATIEN (95) - Bac +5 - CDI - cadre forfait jours Un poste de direction avec du sens ARPAVIE - Groupe SOS Seniors recrute le Directeur de la résidence « Les Magnolias » située à Saint-Gratien (95), (78 lits), dans un contexte d’exigence accrue sur la qualité d’accompagnement, la performance de gestion et la stabilisation des équipes. Vous prenez la responsabilité globale de l’établissement avec un rôle de pilotage stratégique et opérationnel au cœur des enjeux du secteur médico-social : qualité de prise en charge, attractivité, conformité réglementaire et équilibre économique. Vos missions Rattaché(e) au Directeur territorial, vous assurez le pilotage global de l’établissement en lien étroit avec les fonctions support, avec pour objectif de garantir un accompagnement de qualité, sécurisé et conforme aux exigences du secteur médico-social. Vous encadrez et fédérez une équipe pluridisciplinaire en instaurant un management exigeant et structurant, favorisant la stabilité des équipes, l’engagement et le développement des compétences. Vous supervisez l’ensemble des processus RH, dans le respect du cadre légal et d’un climat social maîtrisé. Vous pilotez la gestion économique et financière de l’établissement : élaboration et suivi budgétaire, analyse des indicateurs de performance, mise en œuvre d’actions correctrices et respect des équilibres financiers et réglementaires. Garant(e) de la qualité de prise en charge, vous assurez la continuité de l’accompagnement des résidents, le déploiement d’une culture de bientraitance, ainsi que le pilotage de la démarche qualité et de la gestion des risques. Vous contribuez au développement et à l’attractivité de la résidence en définissant la stratégie de commercialisation, en optimisant le taux d’occupation et en développant les partenariats locaux. Vous veillez également à la gestion technique et sécuritaire de la résidence.

PROFIL RECHERCHÉ : Vous êtes un directeur expérimenté, capable de piloter un établissement dans un environnement exigeant et en constante évolution avec une vision claire des enjeux du secteur médico-social. Formation Bac +5 (CAFDES, Master MOSS ou équivalent) Expérience confirmée en direction d’EHPAD Maîtrise des cadres réglementaires, budgétaires et RH du secteur Compétences clés attendues : Leadership et capacité à fédérer Conduite du changement et transformation d’organisation Pilotage économique et sens du résultat Management d’équipes pluridisciplinaires Sens des priorités, capacité d’arbitrage et prise de décision
Ville : SAINT-GRATIEN
Niveau d'études min. requis : Niveau 7 à 8 : Bac +5 et plus

IDEC-CDS/91/MEREVILLE-36287 - CADRE DE SANTE / IDEC H/F

Wed, 12 Aug 2026 14:37:45 Z

Métier : MANAGEMENT DES ETABLISSEMENTS SANITAIRES SOCIAUX MEDICO-SOCIAUX ET PETITE ENFANCE/CADRE DE SANTE
Type de contrat : Contrat à Durée Indéterminée (CDI)
Description du poste :
CADRE DE SANTE / IDEC H/F MEREVILLE (91) CDI temps plein Manager du soin, donnez une nouvelle dimension à votre métier ARPAVIE – Groupe SOS Seniors recrute un(e) IDEC / Cadre de santé pour sa résidence « Tournebride » située à Méréville (91), accueillant 59 résidents. En lien direct avec le Directeur d’établissement et le Médecin coordonnateur, vous jouez un rôle central dans l’organisation des soins, l’animation des équipes et le pilotage du projet de soins. Membre du comité de direction, vous participez pleinement aux décisions de l’établissement et contribuez activement à ses projets de développement et de transformation. Votre rôle ne se limite pas à coordonner les soins. Vous donnez du cadre, créez de la cohésion et accompagnez les équipes dans un environnement où les enjeux humains, organisationnels et qualitatifs sont majeurs. Vos missions Management & dynamique d’équipe Encadrer, accompagner et fédérer une équipe pluridisciplinaire Développer un management de proximité fondé sur l’écoute et la coopération Participer au recrutement, à l’intégration et à la fidélisation des professionnels Accompagner la montée en compétences des équipes soignantes Qualité des soins & gestion des risques Déployer et faire vivre le projet de soins Garantir la qualité, la sécurité et la continuité des accompagnements Piloter les démarches qualité et la gestion des risques Participer à l’amélioration continue des pratiques professionnelles Coordination des parcours Assurer une prise en charge globale et individualisée des résidents Renforcer les liens avec les partenaires sanitaires et médico-sociaux Développer une relation de confiance avec les familles et les proches Pilotage & projets Suivre la dotation soins et contribuer à l’équilibre médico-économique Contribuer aux projets d’évolution et d’innovation Participer aux réflexions stratégiques de l’établissement avec l’équipe de direction

Votre profil Diplôme d’État Infirmier exigé Diplôme Cadre de santé ou diplôme de niveau 7 requis pour le poste de Cadre de santé Expérience significative en management d’équipes de soins, idéalement en EHPAD ou secteur médico-social Vous connaissez les enjeux du secteur à savoir l’attractivité des métiers, la tension sur les recrutements, l’évolution des prises en charge et les exigences qualité et réglementaires. Au-delà du parcours, nous recherchons surtout un manager capable de fédérer, d’apporter de la stabilité aux équipes et de porter une dynamique collective. Compétences clés attendues : Leadership naturel et capacité à fédérer Sens des priorités et prise de décision Intelligence relationnelle et posture managériale Organisation, rigueur et capacité d’anticipation Engagement humain et culture du collectif Appétence pour les projets et l’amélioration continue
Ville : MEREVILLE
Niveau d'études min. requis : Niveau 6 : Bac +3 ou +4

IDEC-CDS/58/NEVERS-36253 - CADRE DE SANTE / IDEC H/F

Mon, 10 Aug 2026 12:17:28 Z

Métier : MANAGEMENT DES ETABLISSEMENTS SANITAIRES SOCIAUX MEDICO-SOCIAUX ET PETITE ENFANCE/CADRE INFIRMIER.ERE
Type de contrat : Contrat à Durée Indéterminée (CDI)
Description du poste :
CADRE DE SANTE / IDEC H/F NEVERS (58) CDI temps plein Manager du soin, donnez une nouvelle dimension à votre métier ARPAVIE – Groupe SOS Seniors recrute un(e) IDEC / Cadre de santé pour sa résidence « Saint Genest » située à Nevers (58), accueillant 89 résidents (avec une UVP). En lien direct avec le Directeur d’établissement et le Médecin coordonnateur, vous jouez un rôle central dans l’organisation des soins, l’animation des équipes et le pilotage du projet de soins. Membre du comité de direction, vous participez pleinement aux décisions de l’établissement et contribuez activement à ses projets de développement et de transformation. Votre rôle ne se limite pas à coordonner les soins. Vous donnez du cadre, créez de la cohésion et accompagnez les équipes dans un environnement où les enjeux humains, organisationnels et qualitatifs sont majeurs. Vos missions Management & dynamique d’équipe Encadrer, accompagner et fédérer une équipe pluridisciplinaire Développer un management de proximité fondé sur l’écoute et la coopération Participer au recrutement, à l’intégration et à la fidélisation des professionnels Accompagner la montée en compétences des équipes soignantes Qualité des soins & gestion des risques Déployer et faire vivre le projet de soins Garantir la qualité, la sécurité et la continuité des accompagnements Piloter les démarches qualité et la gestion des risques Participer à l’amélioration continue des pratiques professionnelles Coordination des parcours Assurer une prise en charge globale et individualisée des résidents Renforcer les liens avec les partenaires sanitaires et médico-sociaux Développer une relation de confiance avec les familles et les proches Pilotage & projets Suivre la dotation soins et contribuer à l’équilibre médico-économique Contribuer aux projets d’évolution et d’innovation Participer aux réflexions stratégiques de l’établissement avec l’équipe de direction

Votre profil Diplôme d’État Infirmier exigé Diplôme Cadre de santé ou diplôme de niveau 7 requis pour le poste de Cadre de santé Expérience significative en management d’équipes de soins, idéalement en EHPAD ou secteur médico-social Vous connaissez les enjeux du secteur à savoir l’attractivité des métiers, la tension sur les recrutements, l’évolution des prises en charge et les exigences qualité et réglementaires. Au-delà du parcours, nous recherchons surtout un manager capable de fédérer, d’apporter de la stabilité aux équipes et de porter une dynamique collective. Compétences clés attendues : Leadership naturel et capacité à fédérer Sens des priorités et prise de décision Intelligence relationnelle et posture managériale Organisation, rigueur et capacité d’anticipation Engagement humain et culture du collectif Appétence pour les projets et l’amélioration continue
Ville : NEVERS
Niveau d'études min. requis : Niveau 6 : Bac +3 ou +4

DEC-CDS/95/ST-GRATIEN-36252 - CADRE DE SANTE / IDEC H/F

Mon, 10 Aug 2026 12:01:54 Z

Métier : MANAGEMENT DES ETABLISSEMENTS SANITAIRES SOCIAUX MEDICO-SOCIAUX ET PETITE ENFANCE/CADRE DE SANTE
Type de contrat : Contrat à Durée Indéterminée (CDI)
Description du poste :
CADRE DE SANTE / IDEC H/F ST-GRATIEN (95) CDI temps plein Manager du soin, donnez une nouvelle dimension à votre métier ARPAVIE – Groupe SOS Seniors recrute un(e) IDEC / Cadre de santé pour sa résidence « Les Magnolias » située à Saint-Gratien (95), accueillant 78 résidents. En lien direct avec le Directeur d’établissement et le Médecin coordonnateur, vous jouez un rôle central dans l’organisation des soins, l’animation des équipes et le pilotage du projet de soins. Membre du comité de direction, vous participez pleinement aux décisions de l’établissement et contribuez activement à ses projets de développement et de transformation. Votre rôle ne se limite pas à coordonner les soins. Vous donnez du cadre, créez de la cohésion et accompagnez les équipes dans un environnement où les enjeux humains, organisationnels et qualitatifs sont majeurs. Vos missions Management & dynamique d’équipe Encadrer, accompagner et fédérer une équipe pluridisciplinaire Développer un management de proximité fondé sur l’écoute et la coopération Participer au recrutement, à l’intégration et à la fidélisation des professionnels Accompagner la montée en compétences des équipes soignantes Qualité des soins & gestion des risques Déployer et faire vivre le projet de soins Garantir la qualité, la sécurité et la continuité des accompagnements Piloter les démarches qualité et la gestion des risques Participer à l’amélioration continue des pratiques professionnelles Coordination des parcours Assurer une prise en charge globale et individualisée des résidents Renforcer les liens avec les partenaires sanitaires et médico-sociaux Développer une relation de confiance avec les familles et les proches Pilotage & projets Suivre la dotation soins et contribuer à l’équilibre médico-économique Contribuer aux projets d’évolution et d’innovation Participer aux réflexions stratégiques de l’établissement avec l’équipe de direction

Votre profil Diplôme d’État Infirmier exigé Diplôme Cadre de santé ou diplôme de niveau 7 requis pour le poste de Cadre de santé Expérience significative en management d’équipes de soins, idéalement en EHPAD ou secteur médico-social Vous connaissez les enjeux du secteur à savoir l’attractivité des métiers, la tension sur les recrutements, l’évolution des prises en charge et les exigences qualité et réglementaires. Au-delà du parcours, nous recherchons surtout un manager capable de fédérer, d’apporter de la stabilité aux équipes et de porter une dynamique collective. Compétences clés attendues : Leadership naturel et capacité à fédérer Sens des priorités et prise de décision Intelligence relationnelle et posture managériale Organisation, rigueur et capacité d’anticipation Engagement humain et culture du collectif Appétence pour les projets et l’amélioration continue
Ville : SAINT-GRATIEN
Niveau d'études min. requis : Niveau 6 : Bac +3 ou +4

MEDECINPRESCRIPTEUR/95/PRESLES-36250 - MEDECIN PRESCRIPTEUR H/F

Mon, 10 Aug 2026 10:53:07 Z

Métier : MANAGEMENT DES ETABLISSEMENTS SANITAIRES SOCIAUX MEDICO-SOCIAUX ET PETITE ENFANCE/MEDECIN PRESCRIPTEUR
Type de contrat : Contrat à Durée Indéterminée (CDI)
Description du poste :
MEDECIN PRESCRIPTEUR (H/F) PRESLES (95) CDI temps partiel 0.15 ETP Exercez une médecine gériatrique humaine, coordonnée et utile Au sein de la résidence « Louis Grassi », accueillant 82 résidents (avec une UVP) à Presles (95), vous intervenez en lien étroit avec le Médecin Coordonnateur, le Directeur d’établissement et les équipes soignantes. Vous participez activement à la qualité de l’accompagnement médical des résidents et contribuez à la mise en œuvre du projet de soins de l’établissement. Votre rôle s’inscrit dans une logique de coopération quotidienne avec les équipes afin de garantir une prise en charge adaptée aux besoins des résidents, dans le respect des bonnes pratiques gériatriques et de la qualité de vie des personnes accompagnées. Vous exercez dans un environnement où les échanges pluridisciplinaires, la réflexion clinique et la coordination des soins occupent une place essentielle. Vos missions Vous assurez le suivi médical des résidents dont vous avez la charge et réalisez les prescriptions nécessaires dans le respect des spécificités gériatriques et des bonnes pratiques médicales. Vous contribuez, avec le Médecin Coordonnateur et les équipes soignantes, à l’élaboration, au déploiement et à l’évaluation du projet général de soins. Vous participez à l’amélioration continue de la qualité des soins et veillez à la bonne application des protocoles médicaux et des procédures en vigueur au sein de l’établissement. Vous assurez le suivi des dossiers médicaux, la qualité des transmissions et la coordination avec les différents intervenants médicaux et paramédicaux. Vous prenez part aux réflexions autour des situations complexes et participez aux évaluations médicales ainsi qu’aux démarches qualité de l’établissement. Enfin, vous contribuez à la dynamique de formation et de sensibilisation des équipes soignantes en partageant votre expertise et vos connaissances en gériatrie

Profil : Docteur en médecine, vous êtes inscrit(e) au Conseil National de l’Ordre des Médecins. Une expérience en gériatrie, en EHPAD ou auprès de personnes âgées dépendantes est appréciée. Une capacité en gériatrie constitue un atout supplémentaire. Au-delà du parcours, nous recherchons avant tout un professionnel souhaitant exercer dans une approche collaborative, humaine et attentive aux besoins des résidents. Vous êtes reconnu(e) pour votre qualité d’écoute, votre sens relationnel et votre capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire. Votre intérêt pour les problématiques liées au vieillissement, votre pragmatisme clinique et votre engagement dans la qualité des soins seront des atouts essentiels pour réussir dans ce poste.
Ville : PRESLES
Niveau d'études min. requis : Niveau 7 à 8 : Bac +5 et plus

MEDECINPRESCRIPTEUR/16/JARNAC-36249 - MEDECIN PRESCRIPTEUR H/F

Mon, 10 Aug 2026 10:46:52 Z

Métier : MANAGEMENT DES ETABLISSEMENTS SANITAIRES SOCIAUX MEDICO-SOCIAUX ET PETITE ENFANCE/MEDECIN PRESCRIPTEUR
Type de contrat : Contrat à Durée Indéterminée (CDI)
Description du poste :
MEDECIN PRESCRIPTEUR (H/F) JARNAC (16) CDI temps partiel 0.6 ETP Exercez une médecine gériatrique humaine, coordonnée et utile Au sein de la résidence « Le Bois Doucet », accueillant 65 résidents (avec une UVP et un PASA) à Jarnac (16), vous intervenez en lien étroit avec le Médecin Coordonnateur, le Directeur d’établissement et les équipes soignantes. Vous participez activement à la qualité de l’accompagnement médical des résidents et contribuez à la mise en œuvre du projet de soins de l’établissement. Votre rôle s’inscrit dans une logique de coopération quotidienne avec les équipes afin de garantir une prise en charge adaptée aux besoins des résidents, dans le respect des bonnes pratiques gériatriques et de la qualité de vie des personnes accompagnées. Vous exercez dans un environnement où les échanges pluridisciplinaires, la réflexion clinique et la coordination des soins occupent une place essentielle. Vos missions Vous assurez le suivi médical des résidents dont vous avez la charge et réalisez les prescriptions nécessaires dans le respect des spécificités gériatriques et des bonnes pratiques médicales. Vous contribuez, avec le Médecin Coordonnateur et les équipes soignantes, à l’élaboration, au déploiement et à l’évaluation du projet général de soins. Vous participez à l’amélioration continue de la qualité des soins et veillez à la bonne application des protocoles médicaux et des procédures en vigueur au sein de l’établissement. Vous assurez le suivi des dossiers médicaux, la qualité des transmissions et la coordination avec les différents intervenants médicaux et paramédicaux. Vous prenez part aux réflexions autour des situations complexes et participez aux évaluations médicales ainsi qu’aux démarches qualité de l’établissement. Enfin, vous contribuez à la dynamique de formation et de sensibilisation des équipes soignantes en partageant votre expertise et vos connaissances en gériatrie.

Profil : Docteur en médecine, vous êtes inscrit(e) au Conseil National de l’Ordre des Médecins. Une expérience en gériatrie, en EHPAD ou auprès de personnes âgées dépendantes est appréciée. Une capacité en gériatrie constitue un atout supplémentaire. Au-delà du parcours, nous recherchons avant tout un professionnel souhaitant exercer dans une approche collaborative, humaine et attentive aux besoins des résidents. Vous êtes reconnu(e) pour votre qualité d’écoute, votre sens relationnel et votre capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire. Votre intérêt pour les problématiques liées au vieillissement, votre pragmatisme clinique et votre engagement dans la qualité des soins seront des atouts essentiels pour réussir dans ce poste.
Ville : JARNAC
Niveau d'études min. requis : Niveau 7 à 8 : Bac +5 et plus

MEDEC/91/MEREVILLE-36247 - MEDECIN COORDONNATEUR H/F

Mon, 10 Aug 2026 10:36:13 Z

Métier : MANAGEMENT DES ETABLISSEMENTS SANITAIRES SOCIAUX MEDICO-SOCIAUX ET PETITE ENFANCE/MEDECIN COORDONNATEUR
Type de contrat : Contrat à Durée Indéterminée (CDI)
Description du poste :
MEDECIN COORDONNATEUR (H/F) MEREVILLE (91) CDI temps partiel - 0.4 ETP Donnez une dimension collective et humaine à votre pratique médicale Au sein de la résidence « Tournebride », accueillant 59 résidents à Méréville (91), vous exercez un rôle central dans le pilotage médical et la qualité des accompagnements. Sous la responsabilité du Directeur d’établissement et membre du comité de direction, vous travaillez en étroite collaboration avec l’IDEC/Cadre de santé, les équipes soignantes et les partenaires médicaux du territoire. Votre mission consiste à garantir la cohérence et la qualité du projet de soins, tout en contribuant activement à la dynamique institutionnelle et à l’accompagnement des équipes. Vous participez pleinement aux réflexions stratégiques de l’établissement et contribuez à inscrire la résidence dans les filières gériatriques et les réseaux de santé du territoire. Vos missions Vous élaborez, coordonnez et faites vivre le projet général de soins en lien avec les équipes soignantes et les professionnels intervenant auprès des résidents. Vous veillez à la qualité, à la sécurité et à la continuité des accompagnements, dans le respect des bonnes pratiques gériatriques et des besoins spécifiques des résidents. Vous participez à l’évaluation des admissions et à l’analyse des situations médicales complexes, en lien avec l’IDEC/Cadre de santé et le psychologue. Vous contribuez à la coordination des professionnels libéraux intervenant au sein de l’établissement et développez les coopérations avec les établissements sanitaires et médico-sociaux du territoire. Vous accompagnez la montée en compétences des équipes à travers des actions de sensibilisation, de formation et d’appui médical. Vous participez enfin aux évaluations GIR et PATHOS ainsi qu’aux démarches qualité et aux projets d’amélioration continue de l’établissement.

Profil : Docteur en médecine, vous êtes titulaire d’une capacité en gériatrie, d’un DU de Médecin Coordonnateur ou d’une qualification équivalente vous permettant d’exercer les fonctions de médecin coordonnateur en EHPAD. Une expérience dans le secteur gériatrique ou médico-social est appréciée. Au-delà du parcours, nous recherchons avant tout un professionnel capable d’allier expertise médicale, sens du collectif et engagement humain. Vous appréciez le travail en équipe et souhaitez exercer dans une logique de coopération étroite avec la direction, l’encadrement soignant et les équipes de terrain. Reconnu(e) pour vos qualités relationnelles, votre capacité d’écoute et votre pédagogie, vous savez accompagner les équipes dans des environnements parfois complexes tout en conservant une approche pragmatique et constructive. Votre intérêt pour les problématiques liées au vieillissement, à l’éthique du soin et à la qualité des accompagnements constitue un atout essentiel pour réussir dans ce poste. Inscription au Conseil National de l’Ordre des Médecins obligatoire.
Ville : MEREVILLE
Niveau d'études min. requis : Niveau 7 à 8 : Bac +5 et plus

MEDEC/95/PRESLES-36236 - MEDECIN COORDONNATEUR H/F

Mon, 10 Aug 2026 09:20:55 Z

Métier : MANAGEMENT DES ETABLISSEMENTS SANITAIRES SOCIAUX MEDICO-SOCIAUX ET PETITE ENFANCE/MEDECIN COORDONNATEUR
Type de contrat : Contrat à Durée Indéterminée (CDI)
Description du poste :
MEDECIN COORDONNATEUR (H/F) PRESLES (95) CDI temps partiel - 0.6 ETP Donnez une dimension collective et humaine à votre pratique médicale Au sein de la résidence « Louis Grassi », accueillant 82 résidents (et une UVP) à Presles (95), vous exercez un rôle central dans le pilotage médical et la qualité des accompagnements. Sous la responsabilité du Directeur d’établissement et membre du comité de direction, vous travaillez en étroite collaboration avec l’IDEC/Cadre de santé, les équipes soignantes et les partenaires médicaux du territoire. Votre mission consiste à garantir la cohérence et la qualité du projet de soins, tout en contribuant activement à la dynamique institutionnelle et à l’accompagnement des équipes. Vous participez pleinement aux réflexions stratégiques de l’établissement et contribuez à inscrire la résidence dans les filières gériatriques et les réseaux de santé du territoire. Vos missions Vous élaborez, coordonnez et faites vivre le projet général de soins en lien avec les équipes soignantes et les professionnels intervenant auprès des résidents. Vous veillez à la qualité, à la sécurité et à la continuité des accompagnements, dans le respect des bonnes pratiques gériatriques et des besoins spécifiques des résidents. Vous participez à l’évaluation des admissions et à l’analyse des situations médicales complexes, en lien avec l’IDEC/Cadre de santé et le psychologue. Vous contribuez à la coordination des professionnels libéraux intervenant au sein de l’établissement et développez les coopérations avec les établissements sanitaires et médico-sociaux du territoire. Vous accompagnez la montée en compétences des équipes à travers des actions de sensibilisation, de formation et d’appui médical. Vous participez enfin aux évaluations GIR et PATHOS ainsi qu’aux démarches qualité et aux projets d’amélioration continue de l’établissement.

Profil : Docteur en médecine, vous êtes titulaire d’une capacité en gériatrie, d’un DU de Médecin Coordonnateur ou d’une qualification équivalente vous permettant d’exercer les fonctions de médecin coordonnateur en EHPAD. Une expérience dans le secteur gériatrique ou médico-social est appréciée. Au-delà du parcours, nous recherchons avant tout un professionnel capable d’allier expertise médicale, sens du collectif et engagement humain. Vous appréciez le travail en équipe et souhaitez exercer dans une logique de coopération étroite avec la direction, l’encadrement soignant et les équipes de terrain. Reconnu(e) pour vos qualités relationnelles, votre capacité d’écoute et votre pédagogie, vous savez accompagner les équipes dans des environnements parfois complexes tout en conservant une approche pragmatique et constructive. Votre intérêt pour les problématiques liées au vieillissement, à l’éthique du soin et à la qualité des accompagnements constitue un atout essentiel pour réussir dans ce poste. Inscription au Conseil National de l’Ordre des Médecins obligatoire.
Ville : PRESLES
Niveau d'études min. requis : Niveau 7 à 8 : Bac +5 et plus

MEDEC/93/PAVILLONS/VH-36235 - MEDECIN COORDONNATEUR H/F

Mon, 10 Aug 2026 09:09:24 Z

Métier : MANAGEMENT DES ETABLISSEMENTS SANITAIRES SOCIAUX MEDICO-SOCIAUX ET PETITE ENFANCE/MEDECIN COORDONNATEUR
Type de contrat : Contrat à Durée Indéterminée (CDI)
Description du poste :
MEDECIN COORDONNATEUR (H/F) LES PAVILLONS-SOUS-BOIS (93) CDI temps partiel - 0.6 ETP Donnez une dimension collective et humaine à votre pratique médicale Au sein de la résidence « Victor Hugo », accueillant 84 résidents (avec un accueil temporaire et une UVP) aux Pavillons-sous-bois (93), vous exercez un rôle central dans le pilotage médical et la qualité des accompagnements. Sous la responsabilité du Directeur d’établissement et membre du comité de direction, vous travaillez en étroite collaboration avec l’IDEC/Cadre de santé, les équipes soignantes et les partenaires médicaux du territoire. Votre mission consiste à garantir la cohérence et la qualité du projet de soins, tout en contribuant activement à la dynamique institutionnelle et à l’accompagnement des équipes. Vous participez pleinement aux réflexions stratégiques de l’établissement et contribuez à inscrire la résidence dans les filières gériatriques et les réseaux de santé du territoire. Vos missions Vous élaborez, coordonnez et faites vivre le projet général de soins en lien avec les équipes soignantes et les professionnels intervenant auprès des résidents. Vous veillez à la qualité, à la sécurité et à la continuité des accompagnements, dans le respect des bonnes pratiques gériatriques et des besoins spécifiques des résidents. Vous participez à l’évaluation des admissions et à l’analyse des situations médicales complexes, en lien avec l’IDEC/Cadre de santé et le psychologue. Vous contribuez à la coordination des professionnels libéraux intervenant au sein de l’établissement et développez les coopérations avec les établissements sanitaires et médico-sociaux du territoire. Vous accompagnez la montée en compétences des équipes à travers des actions de sensibilisation, de formation et d’appui médical. Vous participez enfin aux évaluations GIR et PATHOS ainsi qu’aux démarches qualité et aux projets d’amélioration continue de l’établissement.

Profil : Docteur en médecine, vous êtes titulaire d’une capacité en gériatrie, d’un DU de Médecin Coordonnateur ou d’une qualification équivalente vous permettant d’exercer les fonctions de médecin coordonnateur en EHPAD. Une expérience dans le secteur gériatrique ou médico-social est appréciée. Au-delà du parcours, nous recherchons avant tout un professionnel capable d’allier expertise médicale, sens du collectif et engagement humain. Vous appréciez le travail en équipe et souhaitez exercer dans une logique de coopération étroite avec la direction, l’encadrement soignant et les équipes de terrain. Reconnu(e) pour vos qualités relationnelles, votre capacité d’écoute et votre pédagogie, vous savez accompagner les équipes dans des environnements parfois complexes tout en conservant une approche pragmatique et constructive. Votre intérêt pour les problématiques liées au vieillissement, à l’éthique du soin et à la qualité des accompagnements constitue un atout essentiel pour réussir dans ce poste. Inscription au Conseil National de l’Ordre des Médecins obligatoire.
Ville : PAVILLONS-SOUS-BOIS
Niveau d'études min. requis : Niveau 7 à 8 : Bac +5 et plus

PSY/58/Nevers-35674 - PSYCHOLOGUE H/F

Mon, 03 Aug 2026 13:01:03 Z

Métier : SOINS/PSYCHOLOGUE CLINICIEN
Type de contrat : Contrat à Durée Indéterminée (CDI)
Description du poste :
PSYCHOLOGUE H/F Nevers (58) CDI temps partiel - 0.5 ETP Donnez du sens à votre pratique clinique Votre futur poste ARPAVIE – Groupe SOS Seniors recrute un(e) Psychologue pour sa résidence « Saint-Genest » située à Nevers (58), accueillant 89 résidents. Au sein de la résidence, vous intervenez sous la responsabilité du Directeur d’établissement en lien étroit avec l’équipe médicale et soignante. Membre du comité de direction, vous participez pleinement à la réflexion autour du projet d’accompagnement et de soins de l’établissement. Votre rôle est essentiel dans l’accompagnement des résidents, le soutien des familles et l’appui aux équipes face aux problématiques liées au vieillissement, aux troubles cognitifs et aux situations de fragilité psychique. Par votre expertise clinique et votre capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire, vous contribuez à garantir un accompagnement individualisé, respectueux du parcours, de l’histoire et des besoins de chaque résident. Vos missions Évaluation & suivi psychologique Réaliser les évaluations psychologiques et cognitives des résidents (MMS, mini-GDS, évaluations complémentaires…) Identifier les besoins d’accompagnement psychologique Participer à l’élaboration et au suivi des projets personnalisés Contribuer à la rédaction du dossier médico-psychologique en lien avec l’équipe pluridisciplinaire Accompagnement des résidents Assurer des entretiens individuels de soutien et d’accompagnement Mettre en place des ateliers thérapeutiques et de stimulation cognitive Participer aux approches non médicamenteuses Accompagner les résidents et leurs proches dans les situations de fin de vie Soutien des familles Accompagner les familles dans la compréhension des troubles liés au vieillissement Favoriser le maintien des liens familiaux et affectifs Participer à la médiation et à l’accompagnement des situations sensibles Travail en équipe & missions transverses Participer activement à la dynamique institutionnelle et aux réunions pluridisciplinaires Sensibiliser les équipes aux problématiques psychologiques et comportementales liées au vieillissement Contribuer aux réflexions éthiques et à l’amélioration des pratiques professionnelles Participer au réseau des psychologues ARPAVIE – Groupe SOS Seniors

Le profil que nous recherchons Titulaire d’un Master 2 en Psychologie, vous disposez idéalement d’une expérience auprès de personnes âgées ou dans le secteur médico-social. Vous connaissez les problématiques liées au vieillissement, aux troubles cognitifs et aux pathologies neurodégénératives. Au-delà de votre formation, nous recherchons avant tout un professionnel capable d’allier qualité d’écoute, posture clinique et travail en équipe. Votre capacité d’analyse, votre discernement et votre sens relationnel vous permettent d’accompagner des situations parfois complexes avec justesse et bienveillance. Reconnu(e) pour votre discrétion, votre respect de la confidentialité et votre capacité à prendre du recul, vous appréciez le travail pluridisciplinaire et souhaitez vous investir dans un projet d’accompagnement humain et porteur de sens.
Ville : NEVERS
Niveau d'études min. requis : Niveau 7 à 8 : Bac +5 et plus

PSY/91/Mereville-36123 - PSYCHOLOGUE H/F

Mon, 03 Aug 2026 12:34:40 Z

Métier : SOINS/PSYCHOLOGUE CLINICIEN
Type de contrat : Contrat à Durée Indéterminée (CDI)
Description du poste :
PSYCHOLOGUE H/F Méréville (91) CDI temps partiel - 0.5 ETP Votre futur poste ARPAVIE – Groupe SOS Seniors recrute un(e) Psychologue pour sa résidence « Tournebride » située à Méréville (91), accueillant 59 résidents. Au sein de la résidence, vous intervenez sous la responsabilité du Directeur d’établissement en lien étroit avec l’équipe médicale et soignante. Membre du comité de direction, vous participez pleinement à la réflexion autour du projet d’accompagnement et de soins de l’établissement. Votre rôle est essentiel dans l’accompagnement des résidents, le soutien des familles et l’appui aux équipes face aux problématiques liées au vieillissement, aux troubles cognitifs et aux situations de fragilité psychique. Par votre expertise clinique et votre capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire, vous contribuez à garantir un accompagnement individualisé, respectueux du parcours, de l’histoire et des besoins de chaque résident. Vos missions Évaluation & suivi psychologique Réaliser les évaluations psychologiques et cognitives des résidents (MMS, mini-GDS, évaluations complémentaires…) Identifier les besoins d’accompagnement psychologique Participer à l’élaboration et au suivi des projets personnalisés Contribuer à la rédaction du dossier médico-psychologique en lien avec l’équipe pluridisciplinaire Accompagnement des résidents Assurer des entretiens individuels de soutien et d’accompagnement Mettre en place des ateliers thérapeutiques et de stimulation cognitive Participer aux approches non médicamenteuses Accompagner les résidents et leurs proches dans les situations de fin de vie Soutien des familles Accompagner les familles dans la compréhension des troubles liés au vieillissement Favoriser le maintien des liens familiaux et affectifs Participer à la médiation et à l’accompagnement des situations sensibles Travail en équipe & missions transverses Participer activement à la dynamique institutionnelle et aux réunions pluridisciplinaires Sensibiliser les équipes aux problématiques psychologiques et comportementales liées au vieillissement Contribuer aux réflexions éthiques et à l’amélioration des pratiques professionnelles Participer au réseau des psychologues ARPAVIE – Groupe SOS Seniors

Le profil que nous recherchons Titulaire d’un Master 2 en Psychologie, vous disposez idéalement d’une expérience auprès de personnes âgées ou dans le secteur médico-social. Vous connaissez les problématiques liées au vieillissement, aux troubles cognitifs et aux pathologies neurodégénératives. Au-delà de votre formation, nous recherchons avant tout un professionnel capable d’allier qualité d’écoute, posture clinique et travail en équipe. Votre capacité d’analyse, votre discernement et votre sens relationnel vous permettent d’accompagner des situations parfois complexes avec justesse et bienveillance. Reconnu(e) pour votre discrétion, votre respect de la confidentialité et votre capacité à prendre du recul, vous appréciez le travail pluridisciplinaire et souhaitez vous investir dans un projet d’accompagnement humain et porteur de sens.
Ville : MEREVILLE
Niveau d'études min. requis : Niveau 7 à 8 : Bac +5 et plus

IDE/CDI/95/PRESLES-35848 - INFIRMIER.ERE H/F

Fri, 17 Jul 2026 12:18:13 Z

Métier : SOINS/INFIRMIER.ERE
Type de contrat : Contrat à Durée Indéterminée (CDI)
Description du poste :
INFIRMIER H/F PRESLES (95) - DE IDE - CDI ARPAVIE - Groupe SOS Seniors recrute un(e) Infirmier(ère) pour la résidence « Louis Grassi » située à PRESLES (95) (82 lits, une UVP). MISSIONS : Sous la responsabilité du Cadre de santé / Infirmier coordonnateur, vous participez à l’organisation quotidienne de l’activité de l’équipe soignante, dans un souci de continuité et de qualité de l’accompagnement. Votre rôle est prépondérant au sein de notre EHPAD car vos missions s’inscrivent dans une démarche préventive et éducative pour créer les conditions d’un accompagnement individualisé et de qualité auprès des résidents. Votre expertise vous permet de veiller à la continuité des soins en participant à l’organisation quotidienne de l’activité de l’équipe soignante, de la mise en œuvre des bonnes pratiques gériatriques et des protocoles de soins. Elle permet aussi de partager votre savoir-faire avec l’équipe soignante. Par votre professionnalisme, vous créez une relation individualisée avec chaque résident et participez à la gestion des relations avec l’entourage du résident en informant et en apportant conseil. Vous travaillez en équipe pluridisciplinaire et contribuez à l’amélioration globale et quotidienne de l’accompagnement des personnes âgées. Vous bénéficierez de formations au sein d’une association privée à but non lucratif.

PROFIL RECHERCHÉ : Titulaire du diplôme d'état d'infirmier, Expérience souhaitée auprès d’un public de personnes âgées, Vous êtes intéressé(e) par la gériatrie. Vous êtes dynamique, à l'écoute et savez faire preuve de patience. Votre aisance relationnelle, votre capacité à nouer et entretenir le contact, votre rigueur et organisation dans le travail vous permettront de réussir votre mission.
Ville : PRESLES
Niveau d'études min. requis : Niveau 6 : Bac +3 ou +4

ASD/91/MEREVILLE-35739 - AIDE SOIGNANT.E H/F

Fri, 10 Jul 2026 10:37:46 Z

Métier : SOINS/AIDE SOIGNANT.E
Type de contrat : Contrat à Durée Indéterminée (CDI)
Description du poste :
AIDE-SOIGNANT H/F MEREVILLE (91) - DE AIDE-SOIGNANT - CDI Depuis notre rapprochement, Groupe SOS Seniors dont les missions sont reconnues d'utilité publique et ARPAVIE mettent leurs compétences et leur énergie au service de toutes les personnes âgées accueillies afin de leur garantir un accompagnement digne, humain et accessible. Avec plus de 240 établissements et services, nous portons plus de projets, nous générons plus d'impact et nous sommes en capacité d’offrir aujourd'hui un terrain d'opportunités unique pour celles et ceux qui veulent inscrire leur carrière dans une aventure ambitieuse et profondément alignée avec leurs aspirations. Nous rejoindre, c'est intégrer des équipes engagées, innovantes et tournées vers l'humain. C'est évoluer dans un environnement qui valorise les talents et encourage les parcours professionnels. C'est participer à un projet collectif au service des seniors et de leurs proches : pour que le mieux vieillir ne soit pas un privilège ! Nous recherchons de nouveaux talents pour construire l'avenir. Et si c'était vous ? ARPAVIE - Groupe SOS Seniors recrute un(e) Aide-soignant pour la résidence « Tournebride » située à MEREVILLE (59 lits). MISSIONS : Sous la responsabilité du cadre de santé ou Idec, en relation avec l’équipe soignante et pluridisciplinaire de la résidence, vous participez à la prise en charge individualisée des résidents en dispensant les soins requis. Vous participez également au développement d’activités d’animation et de loisirs visant à maintenir le lien social et contribuez à la gestion des relations avec les familles. Votre rôle est prépondérant au sein de notre EHPAD car vos missions s’inscrivent dans une démarche préventive et éducative pour créer les conditions d’un accompagnement individualisé et de qualité auprès des résidents. Vos activités principales sont les suivantes : La mise en œuvre des soins et l’accompagnement des résidents La participation à la gestion des relations (résidents/familles) et du réseau externe L’entretien et la gestion des matériels. La participation à l’organisation de l’activité des agents de soins / auxiliaires de vie et des étudiants-stagiaires.

PROFIL RECHERCHÉ : Titulaire du Diplôme d’Etat d’Aide-soignant, Vous êtes intéressé(e) par la gériatrie, Idéalement vous bénéficiez d'une expérience auprès des personnes âgées. Outre votre formation initiale, ce sont vos qualités personnelles qui feront la différence : sens de l'écoute, intérêt pour les problématiques sociales et humaines, empathie, goût du travail en équipe, rigueur et patience (débutants acceptés). Pourquoi nous rejoindre ? Un engagement concret auprès des personnes âgées Des perspectives d’évolution au sein du groupe Un accompagnement à la prise de poste et dans la durée
Ville : MEREVILLE
Niveau d'études min. requis : Niveau 4 : Baccalauréat ou équivalent

IDE/91/MEREVILLE-35723 - INFIRMIER.ERE H/F

Fri, 10 Jul 2026 08:32:52 Z

Métier : SOINS/INFIRMIER.ERE
Type de contrat : Contrat à Durée Indéterminée (CDI)
Description du poste :
INFIRMIER H/F MEREVILLE (91) - DE IDE - CDI Depuis notre rapprochement, Groupe SOS Seniors dont les missions sont reconnues d'utilité publique et ARPAVIE mettent leurs compétences et leur énergie au service de toutes les personnes âgées accueillies afin de leur garantir un accompagnement digne, humain et accessible. Avec plus de 240 établissements et services, nous portons plus de projets, nous générons plus d'impact et nous sommes en capacité d’offrir aujourd'hui un terrain d'opportunités unique pour celles et ceux qui veulent inscrire leur carrière dans une aventure ambitieuse et profondément alignée avec leurs aspirations. Nous rejoindre, c'est intégrer des équipes engagées, innovantes et tournées vers l'humain. C'est évoluer dans un environnement qui valorise les talents et encourage les parcours professionnels. C'est participer à un projet collectif au service des seniors et de leurs proches : pour que le mieux vieillir ne soit pas un privilège ! Nous recherchons de nouveaux talents pour construire l'avenir. Et si c'était vous ? ARPAVIE - Groupe SOS Seniors recrute un(e) Infirmier(ère) pour la résidence « Tournebride » située à MEREVILLE (59 lits). MISSIONS : Sous la responsabilité du Cadre de santé / Infirmier coordonnateur, vous participez à l’organisation quotidienne de l’activité de l’équipe soignante, dans un souci de continuité et de qualité de l’accompagnement. Votre rôle est prépondérant au sein de notre EHPAD car vos missions s’inscrivent dans une démarche préventive et éducative pour créer les conditions d’un accompagnement individualisé et de qualité auprès des résidents. Votre expertise vous permet de veiller à la continuité des soins en participant à l’organisation quotidienne de l’activité de l’équipe soignante, de la mise en œuvre des bonnes pratiques gériatriques et des protocoles de soins. Elle permet aussi de partager votre savoir-faire avec l’équipe soignante. Par votre professionnalisme, vous créez une relation individualisée avec chaque résident et participez à la gestion des relations avec l’entourage du résident en informant et en apportant conseil. Vous travaillez en équipe pluridisciplinaire et contribuez à l’amélioration globale et quotidienne de l’accompagnement des personnes âgées. Vous bénéficierez de formations au sein d’une association privée à but non lucratif.

PROFIL RECHERCHÉ : Titulaire du diplôme d'état d'infirmier, Expérience souhaitée auprès d’un public de personnes âgées, Vous êtes intéressé(e) par la gériatrie. Vous êtes dynamique, à l'écoute et savez faire preuve de patience. Votre aisance relationnelle, votre capacité à nouer et entretenir le contact, votre rigueur et organisation dans le travail vous permettront de réussir votre mission. Pourquoi nous rejoindre ? Un engagement concret auprès des personnes âgées Des perspectives d’évolution au sein du groupe Un accompagnement à la prise de poste et dans la durée
Ville : MEREVILLE
Niveau d'études min. requis : Niveau 6 : Bac +3 ou +4