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    <title>Export RSS des offres - Seulement les offres à la une : Non / Département : Europe--&gt;France--&gt;Bourgogne-France-Comté--&gt;Nièvre (58), Europe--&gt;France--&gt;Centre-Val de Loire--&gt;Loiret (45)</title>
    <link>https://ehpsos-recrute.talent-soft.com/handlers/offerRss.ashx?Rss_Department=263%2C251&amp;lcid=1036</link>
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    <language>fr-FR</language>
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      <link>https://ehpsos.talent-soft.com/MyTalentsoft#/TS_MyTS/VacanciesAndAlert.aspx?target=Offers&amp;idOffre=36523&amp;idOrigine=503&amp;LCID=1036</link>
      <category>SOINS/AIDE SOIGNANT.E</category>
      <category>Contrat à Durée Indéterminée (CDI)</category>
      <category>NEVERS</category>
      <title>2026-36523 - AIDE-SOIGNANT HF H/F</title>
      <description>&lt;b&gt;Métier : &lt;/b&gt;SOINS/AIDE SOIGNANT.E&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Type de contrat : &lt;/b&gt;Contrat à Durée Indéterminée (CDI)&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
L’Association Groupe SOS Seniors recrute pour son EHPAD "Daniel Benoist de NEVERS (58), un AIDE-SOIGNANT HF.

L'EHPAD a une capacité de 80 hébergements permanents, dont un PASA de 14 places, ainsi que de 1 hébergement temporaire, et 10 places d'accueil de jour.
L'ambiance y est chaleureuse et familiale, car nous personnalisons les accompagnements des résidents dans une philosophie domiciliaire.

En tant qu’AIDE-SOIGNANT HF, vos principales missions sont :
Accompagner le résident dans les actes essentiels de la viequotidienne en tenant compte de ses besoins et de son degré d’autonomie
Apprécier l’état clinique du résident et réaliser les soins adaptés à cet état
Utiliser les techniques préventives de manutention et les règles de sécurité pour l'installation et la mobilisation du résident
Etablir une communication adaptée à la personne et son entourage
Utiliser les techniques d'entretien des locaux et du matériel spécifiques
Rechercher, traiter et transmettre les informations pour assurer la continuité des soins
Organiser son travail dans une équipe pluridisciplinaire&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
Vous êtes titulaire du Diplôme d’Etat d’Aide-Soignant.
Vous êtes débutant ou expérimenté.

Au sein du Groupe SOS Seniors, nous valorisons la place des personnes âgées et préservons leur autonomie grâce à des services adaptés à leurs besoins et à leurs envies.
Le rapprochement avec ARPAVIE renforce cette ambition : un réseau élargi, c’est plus de liens, de compétences et d’énergie pour porter nos projets associatifs et garantir à chacun.e un accompagnement digne, humain et accessible.

Si vous partagez ces valeurs, rejoignez-nous :
Et
Intégrer une équipe passionnée, engagée et bienveillante,
Bénéficier d’un environnement de travail stimulant et enrichissant,
Profiter de nombreux avantages : mutuelle attractive, Comité Social et Economique (chèques cadeaux, chèques vacances), et politique Qualité de Vie et Conditions de Travail !

Alors, si vous souhaitez donner une signification profonde à votre travail et être impliqué(e) dans un projet qui transforme positivement la vie des seniors, ne ratez pas cette opportunité.
Adressez-nous votre candidature et rencontrons-nous !&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Ville : &lt;/b&gt;NEVERS&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Niveau d'études min. requis : &lt;/b&gt;Niveau 4 : Baccalauréat ou équivalent&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Thu, 27 Aug 2026 11:52:57 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://ehpsos.talent-soft.com/MyTalentsoft#/TS_MyTS/VacanciesAndAlert.aspx?target=Offers&amp;idOffre=36455&amp;idOrigine=503&amp;LCID=1036</link>
      <category>INSERTION/ ACCOMPAGNEMENT SOCIAL ET FAMILIAL/TECHNICIEN.NE DE L'INTERVENTION SOCIALE ET FAMILIALE</category>
      <category>Contrat à Durée Indéterminée (CDI)</category>
      <category>Orléans</category>
      <title>2026-36455 - Thérapeute familial.e H/F</title>
      <description>&lt;b&gt;Métier : &lt;/b&gt;INSERTION/ ACCOMPAGNEMENT SOCIAL ET FAMILIAL/TECHNICIEN.NE DE L'INTERVENTION SOCIALE ET FAMILIALE&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Type de contrat : &lt;/b&gt;Contrat à Durée Indéterminée (CDI)&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Groupe SOS Jeunesse est le premier acteur associatif de la protection de l'enfance en France.
Sa mission : éduquer et protéger enfants, adolescent·e·s et jeunes majeur·e·s en difficulté compte-tenu de leur environnement familial, social et économique. Soutien à la parentalité, accueil de mineurs et jeunes majeurs en danger ou en risque de danger, en difficultés psychologiques, alternatives à l'incarcération et accompagnement à l'insertion socio-professionnelle… Groupe SOS Jeunesse met en œuvre des moyens innovants d'aide, de soutien
En tant que thérapeute familial.e, vous interviendrez dans un centre de thérapie familiale situé à Orléans qui accompagne des familles rencontrant des difficultés d’ordre social. En 2025, le service a accueilli 164 familles loirétaines orientées par différents prescripteurs (ASE, Education Nationale, Justice, soins…).
Vos missions en qualité de thérapeute familial consisteront à :
Conduire les 1er entretiens, évaluer les demandes et les indications d’accompagnement, et orienter si nécessaire
Coanimer les séances et mobiliser les différentes techniques favorisant l’expression et les interactions entre les membres de la famille.
Construire et mettre en œuvre un projet d’accompagnement thérapeutique en binôme.
Repérer les situations de danger ou d’urgence, alerter et mobiliser les interlocuteurs adaptés.
Travailler en partenariat avec les différents acteurs intervenant auprès de l’enfant et de sa famille.
Participer aux réunions d’équipe, temps de synthèse, réunions partenariales et démarches qualité.&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
Compétences et capacités attendues :
Connaissance de l’Approche systémique et thérapie familiale.
Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire et à partager les observations et analyses cliniques.
Capacité à assurer la traçabilité des accompagnements, les écrits professionnels et les échanges administratifs avec les partenaires.
Qualités d’écoute, d’analyse, d’adaptation, de communication et de prise de recul face aux situations complexes.
Expérience de l’accompagnement des familles, idéalement dans le champ de la protection de l’enfance.&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Ville : &lt;/b&gt;Orléans&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Niveau d'études min. requis : &lt;/b&gt;Niveau 5 : Bac +2&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Wed, 26 Aug 2026 14:37:59 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://ehpsos.talent-soft.com/MyTalentsoft#/TS_MyTS/VacanciesAndAlert.aspx?target=Offers&amp;idOffre=36461&amp;idOrigine=503&amp;LCID=1036</link>
      <category>ENTRETIEN ET SECURITE DES LOCAUX/AGENT TECHNIQUE</category>
      <category>Contrat à Durée Déterminée (CDD)</category>
      <category>Orléans</category>
      <title>2026-36461 - AGENT TECHNIQUE H/F</title>
      <description>&lt;b&gt;Métier : &lt;/b&gt;ENTRETIEN ET SECURITE DES LOCAUX/AGENT TECHNIQUE&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Type de contrat : &lt;/b&gt;Contrat à Durée Déterminée (CDD)&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
L'agent devra être capable de réaliser des petits travaux d'entretien tels que fixation de tableaux au mur, refixation de prises électriques, démontage de siphon de lavabo ou d'évier, changement de piles dans les télécommande de volets roulants, changement d'ampoules...&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
Agent habile de ses mains et précautionneux.&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Ville : &lt;/b&gt;Orléans&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Niveau d'études min. requis : &lt;/b&gt;Niveau 3 : CAP, BEP&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Mon, 24 Aug 2026 14:08:56 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://ehpsos.talent-soft.com/MyTalentsoft#/TS_MyTS/VacanciesAndAlert.aspx?target=Offers&amp;idOffre=36418&amp;idOrigine=503&amp;LCID=1036</link>
      <category>SOINS/INFIRMIER.ERE</category>
      <category>Contrat à Durée Indéterminée (CDI)</category>
      <category>MAGNY-COURS</category>
      <title>2026-36418 - INFIRMIER H/F</title>
      <description>&lt;b&gt;Métier : &lt;/b&gt;SOINS/INFIRMIER.ERE&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Type de contrat : &lt;/b&gt;Contrat à Durée Indéterminée (CDI)&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
L’Association Groupe SOS Seniors recrute pour son EHPAD "Les Feuillantines" de MAGNY-COURS (58), un INFIRMIER HF.

L'EHPAD a une capacité de 50 hébergements permanents, et de 2 hébergements temporaires.
L'ambiance y est chaleureuse et familiale, car nous personnalisons les accompagnements des résidents dans une philosophie domiciliaire.

En tant qu’INFIRMIER HF, vos principales missions sont :
Evaluer les besoins du résident et poser un diagnostic infirmier
Prodiguer les soins et garantir la bonne exécution, la qualité des soins et la prise en charge globale du résident
Accompagner le résident, établir une relation d’aide et de confiance avec son entourage dans le respect de sa dignité, de son confort et de sa sécurité
Elaborer le dossier de soins infirmiers en collaboration avec le médecin coordonnateur, le chef d’établissement et l'équipe soignante
Assurer la gestion, le contrôle et le stockage des médicaments, du petit matériel médical, et des consommables de soins&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
Vous êtes titulaire du Diplôme d’Etat d’Infirmier.
Vous êtes débutant ou expérimenté.

Au sein du Groupe SOS Seniors, nous valorisons la place des personnes âgées et préservons leur autonomie grâce à des services adaptés à leurs besoins et à leurs envies.
Le rapprochement avec ARPAVIE renforce cette ambition : un réseau élargi, c’est plus de liens, de compétences et d’énergie pour porter nos projets associatifs et garantir à chacun.e un accompagnement digne, humain et accessible.

Si vous partagez ces valeurs, rejoignez-nous :
Et
Intégrer une équipe passionnée, engagée et bienveillante,
Bénéficier d’un environnement de travail stimulant et enrichissant,
Profiter de nombreux avantages : mutuelle attractive, Comité Social et Economique (chèques cadeaux, chèques vacances), et politique Qualité de Vie et Conditions de Travail !

Alors, si vous souhaitez donner une signification profonde à votre travail et être impliqué(e) dans un projet qui transforme positivement la vie des seniors, ne ratez pas cette opportunité.
Adressez-nous votre candidature et rencontrons-nous !&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Ville : &lt;/b&gt;MAGNY-COURS&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Niveau d'études min. requis : &lt;/b&gt;Niveau 6 : Bac +3 ou +4&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Fri, 21 Aug 2026 07:47:34 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://ehpsos.talent-soft.com/MyTalentsoft#/TS_MyTS/VacanciesAndAlert.aspx?target=Offers&amp;idOffre=36353&amp;idOrigine=503&amp;LCID=1036</link>
      <category>SOINS/INFIRMIER.ERE</category>
      <category>Contrat à Durée Indéterminée (CDI)</category>
      <category>12 rue St Genest Nevers</category>
      <title>2026-36353 - INFIRMIER.ERE H/F</title>
      <description>&lt;b&gt;Métier : &lt;/b&gt;SOINS/INFIRMIER.ERE&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Type de contrat : &lt;/b&gt;Contrat à Durée Indéterminée (CDI)&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
ARPAVIE - Groupe SOS Seniors recrute un(e) Infimier(ère) pour la résidence "St Genest"située à Nevers.
MISSIONS :
Sous la responsabilité du Cadre de santé / Infirmier coordonnateur, vous participez à l’organisation quotidienne de l’activité de l’équipe soignante, dans un souci de continuité et de qualité de l’accompagnement.
Votre rôle est prépondérant au sein de notre EHPAD car vos missions s’inscrivent dans une démarche préventive et éducative pour créer les conditions d’un accompagnement individualisé et de qualité auprès des résidents.
Votre expertise vous permet de veiller à la continuité des soins en participant à l’organisation quotidienne de l’activité de l’équipe soignante, de la mise en œuvre des bonnes pratiques gériatriques et des protocoles de soins. Elle permet aussi de partager votre savoir-faire avec l’équipe soignante.
Par votre professionnalisme, vous créez une relation individualisée avec chaque résident et participez à la gestion des relations avec l’entourage du résident en informant et en apportant conseil.
Vous travaillez en équipe pluridisciplinaire et contribuez à l’amélioration globale et quotidienne de l’accompagnement des personnes âgées. Vous bénéficierez de formations au sein d’une association privée à but non lucratif.&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
Titulaire du diplôme d'état d'infirmier,
Expérience souhaitée auprès d’un public de personnes âgées,
Vous êtes intéressé(e) par la gériatrie.
Vous êtes dynamique, à l'écoute et savez faire preuve de patience. Votre aisance relationnelle, votre capacité à nouer et entretenir le contact, votre rigueur et organisation dans le travail vous permettront de réussir votre mission.
Pourquoi nous rejoindre ?
Un engagement concret auprès des personnes âgées 
Des perspectives d’évolution au sein du groupe 
Un accompagnement à la prise de poste et dans la durée&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Ville : &lt;/b&gt;12 rue St Genest Nevers&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Niveau d'études min. requis : &lt;/b&gt;Niveau 6 : Bac +3 ou +4&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Tue, 18 Aug 2026 12:48:35 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://ehpsos.talent-soft.com/MyTalentsoft#/TS_MyTS/VacanciesAndAlert.aspx?target=Offers&amp;idOffre=36351&amp;idOrigine=503&amp;LCID=1036</link>
      <category>SOINS/AIDE SOIGNANT.E</category>
      <category>Contrat à Durée Déterminée (CDD)</category>
      <category>NEVERS</category>
      <title>2026-36351 - AIDE SOIGNANT.E H/F</title>
      <description>&lt;b&gt;Métier : &lt;/b&gt;SOINS/AIDE SOIGNANT.E&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Type de contrat : &lt;/b&gt;Contrat à Durée Déterminée (CDD)&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
ARPAVIE - Groupe SOS Seniors recrute un(e) Aide-soignant pour la résidence "ST GENEST" située à Nevers (89 lits, une UVP).

MISSIONS :
Sous la responsabilité du cadre de santé ou Idec, en relation avec l’équipe soignante et pluridisciplinaire de la résidence, vous participez à la prise en charge individualisée des résidents en dispensant les soins requis. Vous participez également au développement d’activités d’animation et de loisirs visant à maintenir le lien social et contribuez à la gestion des relations avec les familles.
Votre rôle est prépondérant au sein de notre EHPAD car vos missions s’inscrivent dans une démarche préventive et éducative pour créer les conditions d’un accompagnement individualisé et de qualité auprès des résidents.
Vos activités principales sont les suivantes :
•            La mise en œuvre des soins et l’accompagnement des résidents
•            La participation à la gestion des relations (résidents/familles) et du réseau externe
•            L’entretien et la gestion des matériels.
•            La participation à l’organisation de l’activité des agents de soins / auxiliaires de vie et des étudiants-stagiaires.&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
·       Titulaire du Diplôme d’Etat d’Aide-soignant,
·       Vous êtes intéressé(e) par la gériatrie,
·       Idéalement vous bénéficiez d'une expérience auprès des personnes âgées.

Outre votre formation initiale, ce sont vos qualités personnelles qui feront la différence : sens de l'écoute, intérêt pour les problématiques sociales et humaines, empathie, goût du travail en équipe, rigueur et patience (débutants acceptés).

Pourquoi nous rejoindre ?
Un engagement concret auprès des personnes âgées 
Des perspectives d’évolution au sein du groupe 
Un accompagnement à la prise de poste et dans la durée&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Ville : &lt;/b&gt;NEVERS&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Niveau d'études min. requis : &lt;/b&gt;Niveau 4 : Baccalauréat ou équivalent&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Tue, 18 Aug 2026 12:34:16 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://ehpsos.talent-soft.com/MyTalentsoft#/TS_MyTS/VacanciesAndAlert.aspx?target=Offers&amp;idOffre=36343&amp;idOrigine=503&amp;LCID=1036</link>
      <category>INSERTION/ ACCOMPAGNEMENT SOCIAL ET FAMILIAL/AUXILIAIRE DE VIE</category>
      <category>Contrat à Durée Déterminée (CDD)</category>
      <category>Saint-Saulge</category>
      <title>2026-36343 - AUXILIAIRE DE VIE A DOMICILE H/F</title>
      <description>&lt;b&gt;Métier : &lt;/b&gt;INSERTION/ ACCOMPAGNEMENT SOCIAL ET FAMILIAL/AUXILIAIRE DE VIE&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Type de contrat : &lt;/b&gt;Contrat à Durée Déterminée (CDD)&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
L’Association Groupe SOS Seniors recrute pour son Service d'Aide à Domicile "Cœur de Nièvre" de SAINT SAULGE (58), un(e) AUXILIAIRE DE VIE A DOMICILE H/F.

En tant qu’Auxiliaire de Vie H/F, vos principales missions sont les suivantes :
Interventions à domicile pour accompagner les personnes âgées et/ou en situation de handicap :
Entretien du lieu de vie et du linge, aide aux soins d'hygiène, aux repas, courses, …
... et finalement toutes les activités qui permettrons de créer et entretenir le lien avec la personne, encourager son autonomie et son bien-être à domicile.&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
Vous êtes titulaire d’un diplôme dans l’aide à la personne âgée (titre professionnel d'Assistant de Vie aux Familles ou équivalent, DEAES ou équivalent...) ou vous justifiez d’une expérience de 3 ans dans un poste similaire.
Au sein de l’Association Groupe SOS Seniors, nous avons à cœur de valoriser la place de la personne âgée dans la société et de préserver son autonomie avec des services adaptés à ses souhaits et à ses besoins spécifiques, favorisant sa participation active pour le mieux vieillir !

Si vous partagez ces valeurs, rejoignez-nous :
Et
Intégrer une équipe passionnée, engagée et bienveillante,
Bénéficier d’un environnement de travail stimulant et enrichissant,
Profiter de nombreux avantages : mutuelle attractive, Comité Social et Economique (chèques cadeaux, chèques vacances), et politique Qualité de Vie et Conditions de Travail !
Alors, si vous souhaitez donner une signification profonde à votre travail et être impliqué(e) dans un projet qui transforme positivement la vie des seniors, ne ratez pas cette opportunité.
Adressez-nous votre candidature et rencontrons-nous !
&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Ville : &lt;/b&gt;Saint-Saulge&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Niveau d'études min. requis : &lt;/b&gt;Niveau 3 : CAP, BEP&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Tue, 18 Aug 2026 09:58:36 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://ehpsos.talent-soft.com/MyTalentsoft#/TS_MyTS/VacanciesAndAlert.aspx?target=Offers&amp;idOffre=36333&amp;idOrigine=503&amp;LCID=1036</link>
      <category>SOINS/AIDE SOIGNANT.E</category>
      <category>Contrat à Durée Indéterminée (CDI)</category>
      <category>Saint Saulge</category>
      <title>2026-36333 - AIDE-SOIGNANT H/F</title>
      <description>&lt;b&gt;Métier : &lt;/b&gt;SOINS/AIDE SOIGNANT.E&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Type de contrat : &lt;/b&gt;Contrat à Durée Indéterminée (CDI)&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
L’Association Groupe SOS Seniors recrute pour son EHPAD "Le Clos" de SAINT-SAULGE (58), un AIDE-SOIGNANT HF.
L'EHPAD a une capacité de 53 hébergements permanents, et de 2 hébergements temporaires.
L'ambiance y est chaleureuse et familiale, car nous personnalisons les accompagnements des résidents dans une philosophie domiciliaire.

En tant qu’AIDE-SOIGNANT HF, vos principales missions sont :
Accompagner le résident dans les actes essentiels de la viequotidienne en tenant compte de ses besoins et de son degré d’autonomie
Apprécier l’état clinique du résident et réaliser les soins adaptés à cet état
Utiliser les techniques préventives de manutention et les règles de sécurité pour l'installation et la mobilisation du résident
Etablir une communication adaptée à la personne et son entourage
Utiliser les techniques d'entretien des locaux et du matériel spécifiques
Rechercher, traiter et transmettre les informations pour assurer la continuité des soins
Organiser son travail dans une équipe pluridisciplinaire&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
Vous êtes titulaire du Diplôme d’Etat d’Aide-Soignant.
Vous êtes débutant ou expérimenté.

Au sein du Groupe SOS Seniors, nous valorisons la place des personnes âgées et préservons leur autonomie grâce à des services adaptés à leurs besoins et à leurs envies.
Le rapprochement avec ARPAVIE renforce cette ambition : un réseau élargi, c’est plus de liens, de compétences et d’énergie pour porter nos projets associatifs et garantir à chacun.e un accompagnement digne, humain et accessible.

Si vous partagez ces valeurs, rejoignez-nous :
Et
Intégrer une équipe passionnée, engagée et bienveillante,
Bénéficier d’un environnement de travail stimulant et enrichissant,
Profiter de nombreux avantages : mutuelle attractive, Comité Social et Economique (chèques cadeaux, chèques vacances), et politique Qualité de Vie et Conditions de Travail !

Alors, si vous souhaitez donner une signification profonde à votre travail et être impliqué(e) dans un projet qui transforme positivement la vie des seniors, ne ratez pas cette opportunité.
Adressez-nous votre candidature et rencontrons-nous !&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Ville : &lt;/b&gt;Saint Saulge&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Niveau d'études min. requis : &lt;/b&gt;Niveau 3 : CAP, BEP&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Tue, 18 Aug 2026 08:04:58 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://ehpsos.talent-soft.com/MyTalentsoft#/TS_MyTS/VacanciesAndAlert.aspx?target=Offers&amp;idOffre=36322&amp;idOrigine=503&amp;LCID=1036</link>
      <category>SOINS/AIDE SOIGNANT.E</category>
      <category>Contrat à Durée Déterminée (CDD)</category>
      <category>Saint Saulge</category>
      <title>2026-36322 - AIDE-SOIGNANT H/F</title>
      <description>&lt;b&gt;Métier : &lt;/b&gt;SOINS/AIDE SOIGNANT.E&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Type de contrat : &lt;/b&gt;Contrat à Durée Déterminée (CDD)&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
L’Association Groupe SOS Seniors recrute pour son EHPAD "Le Clos" de SAINT-SAULGE (58), un AIDE-SOIGNANT HF.
L'EHPAD a une capacité de 53 hébergements permanents, et de 2 hébergements temporaires.
L'ambiance y est chaleureuse et familiale, car nous personnalisons les accompagnements des résidents dans une philosophie domiciliaire.

En tant qu’AIDE-SOIGNANT HF, vos principales missions sont :
Accompagner le résident dans les actes essentiels de la viequotidienne en tenant compte de ses besoins et de son degré d’autonomie
Apprécier l’état clinique du résident et réaliser les soins adaptés à cet état
Utiliser les techniques préventives de manutention et les règles de sécurité pour l'installation et la mobilisation du résident
Etablir une communication adaptée à la personne et son entourage
Utiliser les techniques d'entretien des locaux et du matériel spécifiques
Rechercher, traiter et transmettre les informations pour assurer la continuité des soins
Organiser son travail dans une équipe pluridisciplinaire&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
Vous êtes titulaire du Diplôme d’Etat d’Aide-Soignant.
Vous êtes débutant ou expérimenté.

Au sein du Groupe SOS Seniors, nous valorisons la place des personnes âgées et préservons leur autonomie grâce à des services adaptés à leurs besoins et à leurs envies.
Le rapprochement avec ARPAVIE renforce cette ambition : un réseau élargi, c’est plus de liens, de compétences et d’énergie pour porter nos projets associatifs et garantir à chacun.e un accompagnement digne, humain et accessible.

Si vous partagez ces valeurs, rejoignez-nous :
Et
Intégrer une équipe passionnée, engagée et bienveillante,
Bénéficier d’un environnement de travail stimulant et enrichissant,
Profiter de nombreux avantages : mutuelle attractive, Comité Social et Economique (chèques cadeaux, chèques vacances), et politique Qualité de Vie et Conditions de Travail !

Alors, si vous souhaitez donner une signification profonde à votre travail et être impliqué(e) dans un projet qui transforme positivement la vie des seniors, ne ratez pas cette opportunité.
Adressez-nous votre candidature et rencontrons-nous !&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Ville : &lt;/b&gt;Saint Saulge&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Niveau d'études min. requis : &lt;/b&gt;Niveau 3 : CAP, BEP&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Tue, 18 Aug 2026 08:03:44 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://ehpsos.talent-soft.com/MyTalentsoft#/TS_MyTS/VacanciesAndAlert.aspx?target=Offers&amp;idOffre=36319&amp;idOrigine=503&amp;LCID=1036</link>
      <category>SOINS/INFIRMIER.ERE COORDONNATEUR</category>
      <category>Contrat à Durée Déterminée (CDD)</category>
      <category>SAINT SAULGE</category>
      <title>2026-36319 - ENCADRANT D'UNITE DE SOINS H/F</title>
      <description>&lt;b&gt;Métier : &lt;/b&gt;SOINS/INFIRMIER.ERE COORDONNATEUR&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Type de contrat : &lt;/b&gt;Contrat à Durée Déterminée (CDD)&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
L’Association Groupe SOS Seniors recrute pour son EHPAD "Le Clos" de SAINT-SAULGE (58), un ENCADRANT D’UNITE DE SOINS HF.
L'EHPAD a une capacité de 53 hébergements permanents, et de 2 hébergements temporaires.
L'ambiance y est chaleureuse et familiale, car nous personnalisons les accompagnements des résidents dans une philosophie domiciliaire.

Un poste stratégique au coeur de l'établissement 

En lien direct avec le Directeur d’établissement et le Médecin coordonnateur, vous jouez un rôle central dans l’organisation des soins, l’animation des équipes et le pilotage du projet de soins.

Membre du comité de direction, vous participez pleinement aux décisions de l’établissement et contribuez activement à ses projets de développement et de transformation.

Votre rôle ne se limite pas à coordonner les soins.

Vous donnez du cadre, créez de la cohésion et accompagnez les équipes dans un environnement où les enjeux humains, organisationnels et qualitatifs sont majeurs.

Vos missions

Management &amp; dynamique d’équipe
Encadrer, accompagner et fédérer une équipe pluridisciplinaire
Développer un management de proximité fondé sur l’écoute et la coopération
Participer au recrutement, à l’intégration et à la fidélisation des professionnels
Accompagner la montée en compétences des équipes soignantes

Qualité des soins &amp; gestion des risques
Déployer et faire vivre le projet de soins
Garantir la qualité, la sécurité et la continuité des accompagnements
Piloter les démarches qualité et la gestion des risques
Participer à l’amélioration continue des pratiques professionnelles

Coordination des parcours
Assurer une prise en charge globale et individualisée des résidents
Renforcer les liens avec les partenaires sanitaires et médico-sociaux
Développer une relation de confiance avec les familles et les proches

Pilotage &amp; projets
Suivre la dotation soins et contribuer à l’équilibre médico-économique
Contribuer aux projets d’évolution et d’innovation
Participer aux réflexions stratégiques de l’établissement avec l’équipe de direction
&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
Votre profil
Diplôme d’État Infirmier exigé
Expérience significative en management d’équipes de soins, idéalement en EHPAD ou secteur médico-social
Vous connaissez les enjeux du secteur à savoir l’attractivité des métiers, la tension sur les recrutements, l’évolution des prises en charge et les exigences qualité et réglementaires.
Au-delà du parcours, nous recherchons surtout un manager capable de fédérer, d’apporter de la stabilité aux équipes et de porter une dynamique collective.

Compétences clés attendues :
Leadership naturel et capacité à fédérer
Sens des priorités et prise de décision
Intelligence relationnelle et posture managériale
Organisation, rigueur et capacité d’anticipation
Engagement humain et culture du collectif
Appétence pour les projets et l’amélioration continue

Pourquoi nous rejoindre ?

Parce que nous savons qu’un.e Encadrant.e d'Unité de Soins ne reste pas durablement dans une structure uniquement pour un intitulé de poste.

Nous proposons :
Un engagement concret auprès des personnes âgées
Un collectif impliqué et des équipes à faire grandir
Une autonomie réelle avec l’appui d’un groupe structuré
Des projets concrets à porter
Des perspectives d’évolution au sein du groupe
Un accompagnement à la prise de poste et dans la durée

Au sein du Groupe SOS Seniors, nous valorisons la place des personnes âgées et préservons leur autonomie grâce à des services adaptés à leurs besoins et à leurs envies.

Le rapprochement avec ARPAVIE renforce cette ambition : un réseau élargi, c’est plus de liens, de compétences et d’énergie pour porter nos projets associatifs et garantir à chacun.e un accompagnement digne, humain et accessible.

Alors, si vous souhaitez donner une signification profonde à votre travail et être impliqué(e) dans un projet qui transforme positivement la vie des seniors, ne ratez pas cette opportunité.

Adressez-nous votre candidature et rencontrons-nous !&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Ville : &lt;/b&gt;SAINT SAULGE&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Niveau d'études min. requis : &lt;/b&gt;Niveau 6 : Bac +3 ou +4&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Tue, 18 Aug 2026 08:03:13 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://ehpsos.talent-soft.com/MyTalentsoft#/TS_MyTS/VacanciesAndAlert.aspx?target=Offers&amp;idOffre=36196&amp;idOrigine=503&amp;LCID=1036</link>
      <category>HOTELLERIE ET RESTAURATION/CUISINIER.ERE</category>
      <category>Contrat à Durée Déterminée (CDD)</category>
      <category>MAGNY COURS </category>
      <title>2026-36196 - CUISINIER H/F</title>
      <description>&lt;b&gt;Métier : &lt;/b&gt;HOTELLERIE ET RESTAURATION/CUISINIER.ERE&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Type de contrat : &lt;/b&gt;Contrat à Durée Déterminée (CDD)&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
L’Association Groupe SOS Seniors recrute pour son EHPAD "Les Feuillantines" de MAGNY-COURS (58), un CUISINIER HF.

L'EHPAD a une capacité de 50 hébergements permanents, et de 2 hébergements temporaires.
L'ambiance y est chaleureuse et familiale, car nous personnalisons les accompagnements des résidents dans une philosophie domiciliaire.

En tant que CUISINIER HF, vos principales missions sont :
Assurer la préparation des repas en tenant compte les régimes alimentaires des résidents
Elaborer de nouvelles recettes
Contrôler la réception des commandes 
Déconditionner et stocker les marchandises
Respecter les normes HACCP 
Prélever des échantillons
Nettoyer la batterie de cuisine et certains équipements&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
Vous êtes titulaire du CAP Cuisine.
Vous êtes débutant ou expérimenté. 

Au sein du Groupe SOS Seniors, nous valorisons la place des personnes âgées et préservons leur autonomie grâce à des services adaptés à leurs besoins et à leurs envies.
Le rapprochement avec ARPAVIE renforce cette ambition : un réseau élargi, c’est plus de liens, de compétences et d’énergie pour porter nos projets associatifs et garantir à chacun.e un accompagnement digne, humain et accessible.

Si vous partagez ces valeurs, rejoignez-nous :
Et
Intégrer une équipe passionnée, engagée et bienveillante,
Bénéficier d’un environnement de travail stimulant et enrichissant,
Profiter de nombreux avantages : mutuelle attractive, Comité Social et Economique (chèques cadeaux, chèques vacances), et politique Qualité de Vie et Conditions de Travail !

Alors, si vous souhaitez donner une signification profonde à votre travail et être impliqué(e) dans un projet qui transforme positivement la vie des seniors, ne ratez pas cette opportunité.
Adressez-nous votre candidature et rencontrons-nous !&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Ville : &lt;/b&gt;MAGNY COURS &lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Niveau d'études min. requis : &lt;/b&gt;Niveau 3 : CAP, BEP&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Tue, 18 Aug 2026 07:47:42 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://ehpsos.talent-soft.com/MyTalentsoft#/TS_MyTS/VacanciesAndAlert.aspx?target=Offers&amp;idOffre=36185&amp;idOrigine=503&amp;LCID=1036</link>
      <category>ACCUEIL/STANDARDISTE/SECRETAIRE</category>
      <category>Contrat à Durée Indéterminée (CDI)</category>
      <category>Châtillon en Bazois</category>
      <title>secrétaire d'accueil et médicale-36185 - STANDARDISTE/SECRETAIRE H/F</title>
      <description>&lt;b&gt;Métier : &lt;/b&gt;ACCUEIL/STANDARDISTE/SECRETAIRE&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Type de contrat : &lt;/b&gt;Contrat à Durée Indéterminée (CDI)&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Principales activités du poste :

*Gestion de l'accueil physique et téléphonique: accueillir, renseigner et orienter le public; gérer les appels téléphoniques, gérer le stock de fournitures de bureau

*Contribution au suivi médical des enfants accueillis : création du dossier à l'arrivée, tenue et gestion du dossier, prise de rendez-vous, classement des compte rendus médicaux et des autorisations parentales, des ordonnances, des résultats des examens, tenue de tableaux de bord de suivi, gestion de stock de produits de para pharmacie, tenue d'une permanence avec les éducateurs pour le bon suivi des rendez vous, développement du réseau partenarial de santé et avec les taxis

La/Le secrétaire ayant accès aux données médicales de l'Enfant :
- est soumise au secret professionnel
- s'assure du respect la confidentialité lors des échanges concernant les données de santé de l'enfant&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
Compétences requises :

Diplôme requis : niveau V,  de type BTS SP3S - permis B obligatoire

Savoir - faire :
- Maîtrise des techniques de secrétariat et des outils de bureautique (PACK Office)

Savoir - être :
- Capacité d'écoute et de communication
- Capacité à restituer et transmettre l'information orale et écrite
- Capacité d'organisation
- Capacité d'alerter et solliciter à bon escient
- Rigueur
- Discrétion dans la gestion d'informations sensibles
- Ponctualité&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Ville : &lt;/b&gt;Châtillon en Bazois&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Niveau d'études min. requis : &lt;/b&gt;Niveau 5 : Bac +2&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Tue, 18 Aug 2026 07:43:24 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://ehpsos.talent-soft.com/MyTalentsoft#/TS_MyTS/VacanciesAndAlert.aspx?target=Offers&amp;idOffre=36113&amp;idOrigine=503&amp;LCID=1036</link>
      <category>SOINS/AIDE SOIGNANT.E</category>
      <category>Contrat à Durée Indéterminée (CDI)</category>
      <category>MAGNY-COURS</category>
      <title>2026-36113 - AIDE-SOIGNANT H/F</title>
      <description>&lt;b&gt;Métier : &lt;/b&gt;SOINS/AIDE SOIGNANT.E&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Type de contrat : &lt;/b&gt;Contrat à Durée Indéterminée (CDI)&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
L’Association Groupe SOS Seniors recrute pour son EHPAD "Les Feuillantines" de MAGNY-COURS (58), un AIDE-SOIGNANT HF.

L'EHPAD a une capacité de 50 hébergements permanents, et de 2 hébergements temporaires.
L'ambiance y est chaleureuse et familiale, car nous personnalisons les accompagnements des résidents dans une philosophie domiciliaire.

En tant qu’AIDE-SOIGNANT HF, vos principales missions sont :
Accompagner le résident dans les actes essentiels de la viequotidienne en tenant compte de ses besoins et de son degré d’autonomie
Apprécier l’état clinique du résident et réaliser les soins adaptés à cet état
Utiliser les techniques préventives de manutention et les règles de sécurité pour l'installation et la mobilisation du résident
Etablir une communication adaptée à la personne et son entourage
Utiliser les techniques d'entretien des locaux et du matériel spécifiques
Rechercher, traiter et transmettre les informations pour assurer la continuité des soins
Organiser son travail dans une équipe pluridisciplinaire&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
Vous êtes titulaire du Diplôme d’Etat d’Aide-Soignant.
Vous êtes débutant ou expérimenté.

Au sein du Groupe SOS Seniors, nous valorisons la place des personnes âgées et préservons leur autonomie grâce à des services adaptés à leurs besoins et à leurs envies.
Le rapprochement avec ARPAVIE renforce cette ambition : un réseau élargi, c’est plus de liens, de compétences et d’énergie pour porter nos projets associatifs et garantir à chacun.e un accompagnement digne, humain et accessible.

Si vous partagez ces valeurs, rejoignez-nous :
Et
Intégrer une équipe passionnée, engagée et bienveillante,
Bénéficier d’un environnement de travail stimulant et enrichissant,
Profiter de nombreux avantages : mutuelle attractive, Comité Social et Economique (chèques cadeaux, chèques vacances), et politique Qualité de Vie et Conditions de Travail !

Alors, si vous souhaitez donner une signification profonde à votre travail et être impliqué(e) dans un projet qui transforme positivement la vie des seniors, ne ratez pas cette opportunité.
Adressez-nous votre candidature et rencontrons-nous !&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Ville : &lt;/b&gt;MAGNY-COURS&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Niveau d'études min. requis : &lt;/b&gt;Niveau 4 : Baccalauréat ou équivalent&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Tue, 18 Aug 2026 07:29:55 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://ehpsos.talent-soft.com/MyTalentsoft#/TS_MyTS/VacanciesAndAlert.aspx?target=Offers&amp;idOffre=36320&amp;idOrigine=503&amp;LCID=1036</link>
      <category>SOINS/PSYCHOLOGUE CLINICIEN</category>
      <category>Contrat à Durée Indéterminée (CDI)</category>
      <category>Saint-Saulge</category>
      <title>2026-36320 - PSYCHOLOGUE H/F</title>
      <description>&lt;b&gt;Métier : &lt;/b&gt;SOINS/PSYCHOLOGUE CLINICIEN&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Type de contrat : &lt;/b&gt;Contrat à Durée Indéterminée (CDI)&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
L’Association Groupe SOS Seniors recrute pour son EHPAD "Le Clos" de SAINT-SAULGE (58), un PSYCHOLOGUE HF.

L'EHPAD a une capacité de 53 hébergements permanents, et de 2 hébergements temporaires.
L'ambiance y est chaleureuse et familiale, car nous personnalisons les accompagnements des résidents dans une philosophie domiciliaire.

En tant que PSYCHOLOGUE HF, vos principales missions sont :
Mener un entretien clinique à visée psychothérapeutique
Mener un bilan neuropsychologique des fonctions cognitives
Proposer des activités adaptées aux résidents
Participer à la réflexion et la mise en œuvre des projets individualisés et d'établissement
Rédiger des bilans et rapport de synthèse&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
Votre activité s'exerce auprès du résident, de sa famille, de l'équipe interdisciplinaire et des acteurs extérieurs. Vous êtes autonome dans la conception et la mise en œuvre de vos pratiques et actions, mais en référez au Directeur.rice d’établissement.

Vous êtes titulaire d’un master psychologie clinique et pathologique avec de préférence mention complémentaire en neuropsychologie et/ou psycho-gérontologie.
Vous êtes débutant ou expérimenté.

Au sein du Groupe SOS Seniors, nous valorisons la place des personnes âgées et préservons leur autonomie grâce à des services adaptés à leurs besoins et à leurs envies.
Le rapprochement avec ARPAVIE renforce cette ambition : un réseau élargi, c’est plus de liens, de compétences et d’énergie pour porter nos projets associatifs et garantir à chacun.e un accompagnement digne, humain et accessible.

Si vous partagez ces valeurs, rejoignez-nous :
Et
Intégrer une équipe passionnée, engagée et bienveillante,
Bénéficier d’un environnement de travail stimulant et enrichissant,
Profiter de nombreux avantages : mutuelle attractive, Comité Social et Economique (chèques cadeaux, chèques vacances), et politique Qualité de Vie et Conditions de Travail !

Alors, si vous souhaitez donner une signification profonde à votre travail et être impliqué(e) dans un projet qui transforme positivement la vie des seniors, ne ratez pas cette opportunité.
Adressez-nous votre candidature et rencontrons-nous !&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Ville : &lt;/b&gt;Saint-Saulge&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Niveau d'études min. requis : &lt;/b&gt;Niveau 7 à 8 : Bac +5 et plus&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Fri, 14 Aug 2026 12:29:19 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://ehpsos.talent-soft.com/MyTalentsoft#/TS_MyTS/VacanciesAndAlert.aspx?target=Offers&amp;idOffre=36318&amp;idOrigine=503&amp;LCID=1036</link>
      <category>SOINS/INFIRMIER.ERE</category>
      <category>Contrat à Durée Indéterminée (CDI)</category>
      <category>Saint-Saulge</category>
      <title>2026-36318 - INFIRMIER CDI H/F</title>
      <description>&lt;b&gt;Métier : &lt;/b&gt;SOINS/INFIRMIER.ERE&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Type de contrat : &lt;/b&gt;Contrat à Durée Indéterminée (CDI)&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
L’Association Groupe SOS Seniors recrute pour son EHPAD  "Le Clos" de SAINT SAULGE (58), un INFIRMIER HF.

L'EHPAD a une capacité de 53 hébergements permanents, et de 2 hébergements temporaires.
L'ambiance y est chaleureuse et familiale, car nous personnalisons les accompagnements des résidents dans une philosophie domiciliaire.

En tant qu’INFIRMIER HF, vos principales missions sont :
Evaluer les besoins du résident et poser un diagnostic infirmier
Prodiguer les soins et garantir la bonne exécution, la qualité des soins et la prise en charge globale du résident
Accompagner le résident, établir une relation d’aide et de confiance avec son entourage dans le respect de sa dignité, de son confort et de sa sécurité
Elaborer le dossier de soins infirmiers en collaboration avec le médecin coordonnateur, le chef d’établissement et l'équipe soignante
Assurer la gestion, le contrôle et le stockage des médicaments, du petit matériel médical, et des consommables de soins&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
Vous êtes titulaire du Diplôme d’Etat d’Infirmier.
Vous êtes débutant ou expérimenté.

Au sein du Groupe SOS Seniors, nous valorisons la place des personnes âgées et préservons leur autonomie grâce à des services adaptés à leurs besoins et à leurs envies.
Le rapprochement avec ARPAVIE renforce cette ambition : un réseau élargi, c’est plus de liens, de compétences et d’énergie pour porter nos projets associatifs et garantir à chacun.e un accompagnement digne, humain et accessible.

Si vous partagez ces valeurs, rejoignez-nous :
Et
Intégrer une équipe passionnée, engagée et bienveillante,
Bénéficier d’un environnement de travail stimulant et enrichissant,
Profiter de nombreux avantages : mutuelle attractive, Comité Social et Economique (chèques cadeaux, chèques vacances), et politique Qualité de Vie et Conditions de Travail !
Rémunération annuelle brute entre 30 000 et 40 000€ selon votre ancienneté.

Alors, si vous souhaitez donner une signification profonde à votre travail et être impliqué(e) dans un projet qui transforme positivement la vie des seniors, ne ratez pas cette opportunité.
Adressez-nous votre candidature et rencontrons-nous !&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Ville : &lt;/b&gt;Saint-Saulge&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Niveau d'études min. requis : &lt;/b&gt;Niveau 6 : Bac +3 ou +4&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Fri, 14 Aug 2026 12:13:00 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://ehpsos.talent-soft.com/MyTalentsoft#/TS_MyTS/VacanciesAndAlert.aspx?target=Offers&amp;idOffre=36253&amp;idOrigine=503&amp;LCID=1036</link>
      <category>MANAGEMENT DES ETABLISSEMENTS SANITAIRES SOCIAUX MEDICO-SOCIAUX ET PETITE ENFANCE/CADRE INFIRMIER.ERE</category>
      <category>Contrat à Durée Indéterminée (CDI)</category>
      <category>NEVERS</category>
      <title>IDEC-CDS/58/NEVERS-36253 - CADRE DE SANTE / IDEC H/F</title>
      <description>&lt;b&gt;Métier : &lt;/b&gt;MANAGEMENT DES ETABLISSEMENTS SANITAIRES SOCIAUX MEDICO-SOCIAUX ET PETITE ENFANCE/CADRE INFIRMIER.ERE&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Type de contrat : &lt;/b&gt;Contrat à Durée Indéterminée (CDI)&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
CADRE DE SANTE / IDEC  H/F
NEVERS (58)                               
CDI temps plein

Manager du soin, donnez une nouvelle dimension à votre métier
ARPAVIE – Groupe SOS Seniors recrute un(e) IDEC / Cadre de santé pour sa résidence « Saint Genest » située à Nevers (58), accueillant 89 résidents (avec  une UVP).
En lien direct avec le Directeur d’établissement et le Médecin coordonnateur, vous jouez un rôle central dans l’organisation des soins, l’animation des équipes et le pilotage du projet de soins.
Membre du comité de direction, vous participez pleinement aux décisions de l’établissement et contribuez activement à ses projets de développement et de transformation.
Votre rôle ne se limite pas à coordonner les soins.
Vous donnez du cadre, créez de la cohésion et accompagnez les équipes dans un environnement où les enjeux humains, organisationnels et qualitatifs sont majeurs.
Vos missions
Management &amp; dynamique d’équipe
Encadrer, accompagner et fédérer une équipe pluridisciplinaire
Développer un management de proximité fondé sur l’écoute et la coopération
Participer au recrutement, à l’intégration et à la fidélisation des professionnels
Accompagner la montée en compétences des équipes soignantes

Qualité des soins &amp; gestion des risques
Déployer et faire vivre le projet de soins
Garantir la qualité, la sécurité et la continuité des accompagnements
Piloter les démarches qualité et la gestion des risques
Participer à l’amélioration continue des pratiques professionnelles
Coordination des parcours
Assurer une prise en charge globale et individualisée des résidents
Renforcer les liens avec les partenaires sanitaires et médico-sociaux
Développer une relation de confiance avec les familles et les proches
Pilotage &amp; projets
Suivre la dotation soins et contribuer à l’équilibre médico-économique
Contribuer aux projets d’évolution et d’innovation
Participer aux réflexions stratégiques de l’établissement avec l’équipe de direction&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
Votre profil
Diplôme d’État Infirmier exigé
Diplôme Cadre de santé ou diplôme de niveau 7 requis pour le poste de Cadre de santé
Expérience significative en management d’équipes de soins, idéalement en EHPAD ou secteur médico-social
Vous connaissez les enjeux du secteur à savoir l’attractivité des métiers, la tension sur les recrutements, l’évolution des prises en charge et les exigences qualité et réglementaires.
Au-delà du parcours, nous recherchons surtout un manager capable de fédérer, d’apporter de la stabilité aux équipes et de porter une dynamique collective.

Compétences clés attendues :
Leadership naturel et capacité à fédérer
Sens des priorités et prise de décision
Intelligence relationnelle et posture managériale
Organisation, rigueur et capacité d’anticipation
Engagement humain et culture du collectif
Appétence pour les projets et l’amélioration continue
&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Ville : &lt;/b&gt;NEVERS&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Niveau d'études min. requis : &lt;/b&gt;Niveau 6 : Bac +3 ou +4&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Mon, 10 Aug 2026 12:17:28 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://ehpsos.talent-soft.com/MyTalentsoft#/TS_MyTS/VacanciesAndAlert.aspx?target=Offers&amp;idOffre=35674&amp;idOrigine=503&amp;LCID=1036</link>
      <category>SOINS/PSYCHOLOGUE CLINICIEN</category>
      <category>Contrat à Durée Indéterminée (CDI)</category>
      <category>NEVERS</category>
      <title>PSY/58/Nevers-35674 - PSYCHOLOGUE H/F</title>
      <description>&lt;b&gt;Métier : &lt;/b&gt;SOINS/PSYCHOLOGUE CLINICIEN&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Type de contrat : &lt;/b&gt;Contrat à Durée Indéterminée (CDI)&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
PSYCHOLOGUE   H/F
Nevers (58)
CDI temps partiel - 0.5 ETP

Donnez du sens à votre pratique clinique

Votre futur poste

ARPAVIE – Groupe SOS Seniors recrute un(e) Psychologue pour sa résidence « Saint-Genest » située à Nevers (58), accueillant 89 résidents.

Au sein de la résidence, vous intervenez sous la responsabilité du Directeur d’établissement en lien étroit avec l’équipe médicale et soignante.

Membre du comité de direction, vous participez pleinement à la réflexion autour du projet d’accompagnement et de soins de l’établissement.

Votre rôle est essentiel dans l’accompagnement des résidents, le soutien des familles et l’appui aux équipes face aux problématiques liées au vieillissement, aux troubles cognitifs et aux situations de fragilité psychique.

Par votre expertise clinique et votre capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire, vous contribuez à garantir un accompagnement individualisé, respectueux du parcours, de l’histoire et des besoins de chaque résident.

Vos missions

Évaluation &amp; suivi psychologique
Réaliser les évaluations psychologiques et cognitives des résidents (MMS, mini-GDS, évaluations complémentaires…)
Identifier les besoins d’accompagnement psychologique
Participer à l’élaboration et au suivi des projets personnalisés
Contribuer à la rédaction du dossier médico-psychologique en lien avec l’équipe pluridisciplinaire

Accompagnement des résidents
Assurer des entretiens individuels de soutien et d’accompagnement
Mettre en place des ateliers thérapeutiques et de stimulation cognitive
Participer aux approches non médicamenteuses
Accompagner les résidents et leurs proches dans les situations de fin de vie

Soutien des familles
Accompagner les familles dans la compréhension des troubles liés au vieillissement
Favoriser le maintien des liens familiaux et affectifs
Participer à la médiation et à l’accompagnement des situations sensibles

Travail en équipe &amp; missions transverses
Participer activement à la dynamique institutionnelle et aux réunions pluridisciplinaires
Sensibiliser les équipes aux problématiques psychologiques et comportementales liées au vieillissement
Contribuer aux réflexions éthiques et à l’amélioration des pratiques professionnelles
Participer au réseau des psychologues ARPAVIE – Groupe SOS Seniors
&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
Le profil que nous recherchons

Titulaire d’un Master 2 en Psychologie, vous disposez idéalement d’une expérience auprès de personnes âgées ou dans le secteur médico-social. Vous connaissez les problématiques liées au vieillissement, aux troubles cognitifs et aux pathologies neurodégénératives.

Au-delà de votre formation, nous recherchons avant tout un professionnel capable d’allier qualité d’écoute, posture clinique et travail en équipe. Votre capacité d’analyse, votre discernement et votre sens relationnel vous permettent d’accompagner des situations parfois complexes avec justesse et bienveillance.

Reconnu(e) pour votre discrétion, votre respect de la confidentialité et votre capacité à prendre du recul, vous appréciez le travail pluridisciplinaire et souhaitez vous investir dans un projet d’accompagnement humain et porteur de sens.&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Ville : &lt;/b&gt;NEVERS&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Niveau d'études min. requis : &lt;/b&gt;Niveau 7 à 8 : Bac +5 et plus&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Mon, 03 Aug 2026 13:01:03 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://ehpsos.talent-soft.com/MyTalentsoft#/TS_MyTS/VacanciesAndAlert.aspx?target=Offers&amp;idOffre=36013&amp;idOrigine=503&amp;LCID=1036</link>
      <category>EDUCATION, ANIMATION, PREVENTION/EDUCATEUR.RICE SPECIALISE.E</category>
      <category>Contrat à Durée Déterminée (CDD)</category>
      <category>Saint Léger des Vignes</category>
      <title>éducateur spécialisé AEMO RH -36013 - EDUCATEUR.RICE SPECIALISE.E H/F</title>
      <description>&lt;b&gt;Métier : &lt;/b&gt;EDUCATION, ANIMATION, PREVENTION/EDUCATEUR.RICE SPECIALISE.E&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Type de contrat : &lt;/b&gt;Contrat à Durée Déterminée (CDD)&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Vous êtes titulaire d'un diplôme ES, CESF ou TISF et souhaitez donner un nouveau sens à votre projet professionnel?
Rejoignez notre service d'Action Educative en Milieu Ouvert Renforcé avec Hébergement
Ouvert en 2020, cet accompagnement rapproché d’une dizaine de famille consiste à développer le pouvoir d’agir des parents dans leur rôle éducatif face à leur(s) enfant(s) et les accompagner pour qu’ils développent des ressources afin de résoudre les problèmes qu’ils rencontrent au quotidien.
Description du poste
 le Village d’Enfants Pierre et Paule SAURY recrute un éducateur spécialisé (H/F) en CDD de remplacement d'un congé maternité. Vous exercez, sous la responsabilité d’un chef de service et en équipe pluridisciplinaire, dans le respect des procédures en vigueur et des valeurs du Groupe SOS.
Vos missions :
Vous interviendrez auprès de familles qui résident à l'extérieur de la structure dans leur propre logement.
Vous assurez un suivi quasi quotidien : vous mobilisez la famille autour de « l’intérêt » de l’enfant en prenant compte des besoins fondamentaux de l’enfant.
Vous développez les compétences des parents et vous les accompagnez dans l’éducation, la santé, la scolarité de leur(s) enfants ainsi que dans les démarches administratives.
Vous les aidez à adopter les bonnes postures et à devenir autonome dans leur rôle de parents.
Vous travaillez avec les partenaires de droit commun (PMI, services sociaux, Pôle emploi, établissements scolaires…).
Ce poste requiert une grande autonomie dans le travail et une aisance rédactionnelle (rapports, compte-rendu, synthèses…).
Des astreintes le week end et certains soirs sont à prévoir.

Ce CDD pouvant être reconduit&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
 Etre titulaire du diplôme de niveau 6 (DEES,DE TISF, DE CESF, DE AS...)
- Capacité à s’intégrer dans une équipe pluridisciplinaire
- Expérience en protection de l’enfance
- Capacité à établir une relation socio-éducative dans un climat de confiance et ce, dans une distance éducative adaptée
- Permis B exigé
- Maitrise des documents DIPC, PPI… et l’outil informatique
Priorité aux travailleurs handicapés à compétences égales.
Convention collective : CCN 66 :Convention collective nationale de travail des établissements et services pour personnes inadaptées et handicapées du 15 mars 1966
Le salaire est à ajuster selon la qualification et l'expérience détenue&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Ville : &lt;/b&gt;Saint Léger des Vignes&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Niveau d'études min. requis : &lt;/b&gt;Niveau 6 : Bac +3 ou +4&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Tue, 28 Jul 2026 13:26:19 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://ehpsos.talent-soft.com/MyTalentsoft#/TS_MyTS/VacanciesAndAlert.aspx?target=Offers&amp;idOffre=35995&amp;idOrigine=503&amp;LCID=1036</link>
      <category>SOINS/AIDE SOIGNANT.E</category>
      <category>Contrat à Durée Indéterminée (CDI)</category>
      <category>MAGNY-COURS</category>
      <title>2026-35995 - AIDE-SOIGNANT H/F</title>
      <description>&lt;b&gt;Métier : &lt;/b&gt;SOINS/AIDE SOIGNANT.E&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Type de contrat : &lt;/b&gt;Contrat à Durée Indéterminée (CDI)&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
L’Association Groupe SOS Seniors recrute pour "Les Feuillantines "de MAGNY-COURS (58), un AIDE-SOIGNANT HF.

L'EHPAD a une capacité de 50 hébergements permanents, et de 2 hébergements temporaires.
L'ambiance y est chaleureuse et familiale, car nous personnalisons les accompagnements des résidents dans une philosophie domiciliaire.

En tant qu’AIDE-SOIGNANT HF, vos principales missions sont :
Accompagner le résident dans les actes essentiels de la viequotidienne en tenant compte de ses besoins et de son degré d’autonomie
Apprécier l’état clinique du résident et réaliser les soins adaptés à cet état
Utiliser les techniques préventives de manutention et les règles de sécurité pour l'installation et la mobilisation du résident
Etablir une communication adaptée à la personne et son entourage
Utiliser les techniques d'entretien des locaux et du matériel spécifiques
Rechercher, traiter et transmettre les informations pour assurer la continuité des soins
Organiser son travail dans une équipe pluridisciplinaire&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
Vous êtes titulaire du Diplôme d’Etat d’Aide-Soignant.
Vous êtes débutant ou expérimenté.

Au sein du Groupe SOS Seniors, nous valorisons la place des personnes âgées et préservons leur autonomie grâce à des services adaptés à leurs besoins et à leurs envies.
Le rapprochement avec ARPAVIE renforce cette ambition : un réseau élargi, c’est plus de liens, de compétences et d’énergie pour porter nos projets associatifs et garantir à chacun.e un accompagnement digne, humain et accessible.

Si vous partagez ces valeurs, rejoignez-nous :
Et
Intégrer une équipe passionnée, engagée et bienveillante,
Bénéficier d’un environnement de travail stimulant et enrichissant,
Profiter de nombreux avantages : mutuelle attractive, Comité Social et Economique (chèques cadeaux, chèques vacances), et politique Qualité de Vie et Conditions de Travail !

Alors, si vous souhaitez donner une signification profonde à votre travail et être impliqué(e) dans un projet qui transforme positivement la vie des seniors, ne ratez pas cette opportunité.
Adressez-nous votre candidature et rencontrons-nous !&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Ville : &lt;/b&gt;MAGNY-COURS&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Niveau d'études min. requis : &lt;/b&gt;Niveau 4 : Baccalauréat ou équivalent&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Tue, 28 Jul 2026 13:21:06 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://ehpsos.talent-soft.com/MyTalentsoft#/TS_MyTS/VacanciesAndAlert.aspx?target=Offers&amp;idOffre=35700&amp;idOrigine=503&amp;LCID=1036</link>
      <category>SOINS/AIDE SOIGNANT.E</category>
      <category>Contrat à Durée Déterminée (CDD)</category>
      <category>MAGNY-COURS</category>
      <title>2026-35700 - AIDE-SOIGNANT HF H/F</title>
      <description>&lt;b&gt;Métier : &lt;/b&gt;SOINS/AIDE SOIGNANT.E&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Type de contrat : &lt;/b&gt;Contrat à Durée Déterminée (CDD)&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
L’Association Groupe SOS Seniors recrute pour son EHPAD "Les Feuillantines" de MAGNY-COURS (58), un AIDE-SOIGNANT HF.

L'EHPAD a une capacité de 50 hébergements permanents, et de 2 hébergements temporaires.
L'ambiance y est chaleureuse et familiale, car nous personnalisons les accompagnements des résidents dans une philosophie domiciliaire.

En tant qu’AIDE-SOIGNANT HF, vos principales missions sont :
Accompagner le résident dans les actes essentiels de la viequotidienne en tenant compte de ses besoins et de son degré d’autonomie
Apprécier l’état clinique du résident et réaliser les soins adaptés à cet état
Utiliser les techniques préventives de manutention et les règles de sécurité pour l'installation et la mobilisation du résident
Etablir une communication adaptée à la personne et son entourage
Utiliser les techniques d'entretien des locaux et du matériel spécifiques
Rechercher, traiter et transmettre les informations pour assurer la continuité des soins
Organiser son travail dans une équipe pluridisciplinaire&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
Vous êtes titulaire du Diplôme d’Etat d’Aide-Soignant.
Vous êtes débutant ou expérimenté.
Le poste est de 3 heures par jour, de 8h30 à 11h30.
 Un week-end sur deux travaillé.
Au sein du Groupe SOS Seniors, nous valorisons la place des personnes âgées et préservons leur autonomie grâce à des services adaptés à leurs besoins et à leurs envies.
Le rapprochement avec ARPAVIE renforce cette ambition : un réseau élargi, c’est plus de liens, de compétences et d’énergie pour porter nos projets associatifs et garantir à chacun.e un accompagnement digne, humain et accessible.

Si vous partagez ces valeurs, rejoignez-nous :
Et
Intégrer une équipe passionnée, engagée et bienveillante,
Bénéficier d’un environnement de travail stimulant et enrichissant,
Profiter de nombreux avantages : mutuelle attractive, Comité Social et Economique (chèques cadeaux, chèques vacances), et politique Qualité de Vie et Conditions de Travail !

Alors, si vous souhaitez donner une signification profonde à votre travail et être impliqué(e) dans un projet qui transforme positivement la vie des seniors, ne ratez pas cette opportunité.
Adressez-nous votre candidature et rencontrons-nous !&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Ville : &lt;/b&gt;MAGNY-COURS&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Niveau d'études min. requis : &lt;/b&gt;Niveau 4 : Baccalauréat ou équivalent&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Thu, 09 Jul 2026 08:47:38 Z</pubDate>
    </item>
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